兵庫県の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR山陽本線「加古川駅」またはJR加古川線「神野駅」で、そこからバスでの通勤となります。
■応需科目は県立医療センター門前のため総合科目が中心で、在宅業務（居宅・施設）にも力を入れています。
■処方箋は1日約100枚を、薬剤師5名体制（常勤3名、パート2名）と事務2名で対応しています。

【法人特徴について】
■兵庫県と大阪府を中心に約20店舗の調剤薬局を運営しており、地域医療への貢献を目指しています。
■総合病院門前や在宅専門店、ドライブスルー型店舗など、地域のニーズに応じた多様な形態の薬局を展開中です。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」をビジョンに掲げ、地域に根差した運営を続けています。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅医療などを極める専門家（スペシャリスト）としての道、または店舗運営を学ぶ管理職の道が選べます。
■中途入社者向けの研修や指導薬剤師によるOJT研修があり、着実にスキルアップできる環境です。
■社内外の研修や学会参加支援も充実しており、外部でも通用する「本物の薬剤師」を目指せます。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師としての専門性を追求し、積極的に新しい知識や業務を学ぼうとする意欲的な方が活躍中です。
■産休・育休から復帰された方も多く、子育てと仕事を両立させながらキャリアを継続しています。
■チームワークを大切にし、近隣店舗とも協力しながら、患者様のために働ける方が評価されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR赤穂線播州赤穂駅から徒歩約10分と、公共交通機関での通勤も便利な立地です。
■広域から1日に50枚から80枚の処方箋を応需しており、様々な症例に触れる機会があります。
■現在は5名の常勤薬剤師が在籍しており、チームで協力しながら業務を進める体制が整っています。

【法人特徴について】
■日本最大手の小売業グループが母体であり、抜群の安定性を誇る経営環境で安心して働けます。
■ショッピングモールを地域医療の拠点と位置づけ、調剤を核としたトータルヘルスケアを提供しています。
■全国に約280店舗の調剤薬局を展開し、地域ニーズを先取りするヘルスケアステーションを目指しています。

【勤務実態について】
■ほとんどの社員が取得している最大20日間の長期連休制度で、旅行や自己啓発に活用が可能です。
■ライフプランに合わせて、全国転勤あり、エリア内転勤、自宅通勤圏内などから働き方を選択できます。
■日曜や祝日の出勤もありますが、シフト制でしっかり休日が確保されており、ワークライフバランスが取れます。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に暮らす幅広い年代のお客さまの健康をトータルでサポートできることにやりがいを感じられます。
■多様な処方箋やOTC医薬品に触れる機会が多く、薬剤師として常にスキルアップできる環境です。
■充実したキャリア支援制度により、自分の目標に合わせて専門性を高めたり、職種転換も目指せます。

＼柔軟な働き方が選べます／（高砂市エリア担当より）
通常勤務のほかに週36時間勤務の相談も可能で、ワークライフバランスを大切にしながら無理なく長く働ける増員募集です。
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【店舗情報と応需状況について】
■荒井駅から徒歩10分の立地で、耳鼻科やアレルギー科の処方箋をメインに1日60枚から70枚応需しています。
■常勤薬剤師3名と非常勤2名の体制で協力しながら、施設や居宅への在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■月火水金は19時まで、木曜は17時まで、土曜は13時までの開局で、地域住民の健康をサポートしています。

【法人特徴について】
■兵庫県内で4店舗を展開する地域密着型の薬局であり、地域連携薬局の認定も受けている信頼度の高い法人です。
■かかりつけ薬剤師としての役割を重視し、患者様の心に寄り添う丁寧なコミュニケーションを大切にしています。
■在宅訪問や緩和ケアにも注力しており、他職種と連携するチーム医療を通じて地域社会へ大きく貢献しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■患者様から直接感謝の言葉をいただける機会が多く、地域医療の最前線で貢献しているという大きな実感を得られます。
■奨学金返済補助などの手厚い福利厚生が整っており、生活基盤を安定させながらやりがいを持って仕事に取り組めます。
■退職金制度や充実した教育制度が完備されているため、将来への不安を感じることなくキャリア形成に集中できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陰本線の豊岡駅から車で10分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利です。
■近隣のクリニックより内科や歯科の処方箋をメインに応需しており、1日あたり50枚から70枚程度に対応しています。
■常時薬剤師2名から3名の体制で業務を行っているため、お互いにフォローし合いながら安心して患者様に向き合えます。

【法人特徴について】
■創業90周年を迎えた歴史ある企業であり、兵庫県内を中心に約130店舗を展開する地域最大級のネットワークを誇ります。
■調剤薬局事業だけでなくドラッグストアや介護事業など5つの柱を持ち、地域の健康を多角的に支える安定した経営基盤です。
■「健康のことなら何でも相談できる場所」を目指し、地域住民の生活に寄り添った付加価値の高いサービスを提供しています。

【こんな取り組みをしています】
■地域の健康寿命延伸を目的として、リハビリ特化型デイサービスなどの介護事業とも連携し包括的なケアを推進しています。
■薬剤師の専門性を発揮できるよう、医薬品販売のスペシャリストとして健康コンサルティング機能の強化に努めています。
■調剤過誤防止システムや最新の調剤機器を積極的に導入し、安全性の向上とともに業務の効率化と負担軽減を図っています。

【こんな方が活躍中】
■患者様との会話を大切にし、薬の説明だけでなく生活全般のアドバイスを行うことで地域の方々から信頼されている方です。
■新しいシステムや機器の導入に対して抵抗がなく、業務改善のために積極的にツールを活用しようとする姿勢を持つ方です。
■県外や市外からの転居者も多く在籍しており、新しい土地での生活を楽しみながら地域医療に貢献している薬剤師です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR姫路駅および山陽姫路駅から徒歩約5分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■近隣の整形外科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常時2名から4名体制と手厚く、落ち着いて業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗展開を見据え、姫路エリアの薬剤師体制を強化するための増員募集となります。
■患者様一人ひとりに寄り添い、地域医療に貢献したいという温かい想いをお持ちの方を求めています。
■チームの一員として周囲と協力し、円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を歓迎します

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤専門店やOTC併設店など多様な店舗があるため、希望に応じたキャリアパスを描くことができます。
■勤続3年で薬局長、5年でエリア長への昇進例もあり、意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。
■将来的には本部スタッフとして、新卒採用や新規出店の推進など、多岐にわたる業務にも挑戦できます。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ企業で、腰を据えて長期的な視点でキャリアを築いていきたい方におすすめです。
■転居を伴う異動は基本的にないため、姫路エリアに密着して働き続けたい方に最適な環境です。
■充実した研修制度と手厚いフォロー体制があるので、調剤未経験の方やブランクのある方も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR福知山線石生駅からアクセス可能で、マイカー通勤を利用するスタッフも多く通いやすい立地環境にあります。
■近隣のクリニックから皮膚科の処方箋をメインに応需しており、季節による変動はありますが1日平均120枚から180枚対応します。
■処方箋枚数は多いですが、常時薬剤師5名から6名の手厚い体制を敷いており、一人あたりの業務負担を分散させています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の運営体制を維持・強化するための欠員補充募集であり、チームワークを大切にしながら業務に取り組める方を求めています。
■1日に多くの患者様が来局されるため、正確かつスピーディーな調剤スキルと、親切丁寧な対応を両立できる方を歓迎しています。
■iPadを用いた電子薬歴や音声入力システムなど、最新の機器を活用した業務効率化に対して柔軟に適応できる方が活躍できます。

【こんな方にオススメ】
■皮膚科の処方箋を多く扱う環境で、専門知識を深めながらスピーディーかつ正確な調剤スキルを磨きたいと考えている方です。
■安定した経営基盤を持つ大手チェーン企業で、充実した福利厚生や研修制度を利用しながら長期的にキャリアを築きたい方です。
■転居を伴う転職を検討しており、費用負担などのサポートを受けながら高年収でのスタートを切りたい方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■1日の処方箋枚数が多く忙しい環境ですが、その分多くの症例に触れることができ、薬剤師としての実力が確実に身につきます。
■複数名体制で協力して業務を行うため、チームワークの重要性を実感しながら一体感を持って働くことができる職場です。
■産休・育休の取得実績が豊富で、復帰後もお子様が小学校3年生になるまで時短勤務が可能など子育て支援が手厚いです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陰本線の江原駅からは徒歩で15分ほどの距離に位置しています。
■特定の医療機関に限らず総合科目を面で応需しており、1日約40枚の処方箋に対応します。
■常時薬剤師2名から3名に加えて事務員も配置された体制で、協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗体制の強化を図るための欠員補充募集であり、即戦力として活躍できる方を歓迎します。
■調剤業務だけでなくOTC医薬品や健康相談など、幅広い業務に興味を持てる方を求めています。
■患者様との対話を重視し、地域住民の健康をトータルでサポートする意欲のある方が適しています。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのメリハリをつけたい方には、18時閉局という勤務条件は大きな魅力です。
■総合科目の処方箋を経験することで、薬剤師としての対応幅を広げたいと考えている方に最適です。
■安定した経営基盤を持つ企業で、充実した福利厚生を受けながら長く働きたい方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋調剤だけでなく、セルフメディケーションの観点からも患者様を支援できるやりがいがあります。
■多様な診療科の処方箋に触れることができるため、日々新しい知識を吸収し成長を実感できます。
■地域の方々から「健康の相談窓口」として頼りにされることで、社会貢献度の高さを感じられます。

＼経験を活かせる環境です／（たつの市エリア担当より）
保険調剤の経験を活かしながら、地域に密着したアットホームな店舗で勤務できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■本竜野駅の東側に位置しており、マイカーでのアクセスが非常に便利な地域密着型の調剤薬局です。
■近隣の病院より内科や整形外科など多科目の処方箋を1日あたり約80枚応需しております。
■正社員とパートを含めて薬剤師は常時3名から4名体制であり、事務員も複数名在籍しています。

【法人特徴について】
■兵庫県西部エリアを中心に地域密着型の調剤薬局を10店舗展開している安定した法人です。
■患者様への服薬指導に十分な時間をかけられるよう、余裕を持った人員配置を徹底しています。
■創業から30年以上、社長が従業員の有給休暇取得を断ったことがないという実績があります。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生せず、19時の閉局時間に合わせて定時で帰宅できる日が多くあります。
■1人当たりの処方箋枚数を20枚程度に抑える人員配置により、業務負担が分散されています。
■お昼の休憩時間などは交代制を採用しており、中抜け時の帰宅も可能な柔軟な体制です。

【やりがい/おすすめポイント】
■複数科目を応需しているため、偏りなく幅広い処方経験を積むことができスキルが磨かれます。
■地域住民の方々との距離が近く、日々の業務を通じて直接感謝の言葉をいただける環境です。
■経営陣との距離も近く風通しが良い社風のため、意見を伝えやすく働きやすさを実感できます。

【店舗情報と対応状況について】
■JR東海道本線 尼崎駅直結のビル内に位置し、雨の日でも濡れずに通勤できる抜群の立地です。
■近隣の総合病院を中心に、月に250以上の多様な医療機関からの広域処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均200枚、医薬品の採用品目数は2500品目以上と豊富な環境です。

【募集背景と求める人材像について】
■地域医療への貢献とサービス向上のため、将来の店舗運営を考える主任候補を募集しています。
■これまでの薬剤師経験を踏まえ、責任ある立場でリーダーシップを発揮したい方を歓迎します。
■患者様にじっくりと向き合い、質の高い医療提供を念頭に活躍できる薬剤師様を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■20代の若手から経験豊富なベテランまで、各世代の薬剤師がバランスよく調整して活躍しています。
■新卒採用も行っており、OJTやフォローアップ研修など、教育体制が非常に充実しています。
■トップダウンのノルマはなく、社員としての自主性を尊重する風通しの良い社風です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後のスキルや適性に応じて、早期に主任のポストをお任せする可能性があります。
■広域処方箋を扱う環境で、薬剤師としての総合的な対応能力を磨き、専門性を高められます。
■高い定着率と明確な昇給制度のもと、安心して長期的なキャリアプランを描くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の鈴蘭台駅から徒歩2分と、電車通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科、整形外科、眼科、皮膚科など多岐にわたり、1日平均130枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤5名とパート1名、調剤事務は常勤6名が在籍しています。

【法人特徴について】
■兵庫県神戸市に本社を置き、県下に34店舗の調剤薬局をドミナント展開しています。
■「患者様に喜んでもらいたい」という理念のもと、患者様目線を何よりも大切にしています。
■創業以来の無借金経営を続けており、安心して長く働ける安定した経営基盤があります。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、週休2.5日制の店舗が多くワークライフバランスが充実します。
■全店舗の平均残業時間は月4.7時間と非常に少なく、残業代は1分単位で支給されます。
■日曜日は月1回程度の勤務（9時～11時）がありますが、時間調整などで対応されます。

【こんな方にオススメ】
■駅チカの便利な立地で、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
■在宅業務や多科目の処方箋を経験し、薬剤師としてスキルアップしたい方に最適です。
■安定した経営基盤の企業で、患者様とじっくり向き合う働き方を望む方です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の播州赤穂駅からはバスで7分ほどの立地にある調剤薬局です。車通勤も可能です。
■赤穂市民病院のすぐ横にあり、総合科目の処方箋を1日に約100枚応需しています。
■処方箋枚数に対して常時4～5名の薬剤師体制で、落ち着いて業務にあたれます。

【法人特徴について】
■創業90周年を迎えた伝統ある企業で、兵庫県を中心に130店舗近くを展開しています。
■調剤薬局のほかドラッグストア、デイサービス、居宅介護支援など5つの事業を柱としています。 ■地域密着を重視し、お客様に情報と付加価値を添えた接客を最も大切にしています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師1人1台にiPadが貸与され、電子薬歴も全店統一のシステムで業務効率化が進んでいます。 ■若手社員が活躍できるフィールドがあり、新卒3年目で薬局長に抜擢される事例もあります。
■産休・育休の復帰実績が毎年10名程度あり、女性が長期的に働きやすい環境です。

【こんな方にオススメ】
■総合病院門前で重たい処方にも対応し、薬剤師としてのスキルを高めたい方におすすめです。
■平日18時まで、土日祝休みというメリハリのある働き方を希望される方に最適です。
■iPad（グーコ）のフリック入力など、新しいシステムや機械化に抵抗がない方に向いています。

＼未経験からの挑戦応援／（洲本市エリア担当より）
基本は経験者募集ですが、意欲と熱意のある方であれば未経験でもご相談可能です！専任の教育担当がつき、接遇から専門知識まで丁寧に指導してもらえるため安心ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■豊かな自然に囲まれた淡路島の洲本市に位置しており、地域住民の皆様から厚い信頼を寄せられている調剤薬局です。
■内科のほかに耳鼻科や眼科といった専門性の高い処方箋を1日約200枚応需しており、幅広い知識が身につきます。
■薬剤師7名と事務スタッフ3名という手厚い人員体制を整えているため、一人ひとりの業務負担が軽減されています。

【法人特徴について】
■兵庫県や大阪府を中心に複数店舗を展開しており、全店舗が黒字経営を継続している非常に安定した地域密着型の企業です。
■トップダウンによる無理なノルマは一切設けず、患者様に寄り添った丁寧な服薬指導を最優先とする社風が根付いています。
■労務管理は外部企業に委託して厳格に行われており、サービス残業が発生しない極めてクリーンな労働環境が保たれています。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで幅広い年代の薬剤師がバランス良く在籍しており、困った時にはすぐ相談できる風通しの良い職場です。
■産休や育休を取得した後に時短勤務で復帰しているママさん薬剤師も多く、子育て世代に対する理解と協力体制が万全です。
■会社として社員を大切にする温かい社風が浸透しており、ここ数年間における中途入社スタッフの離職者がいないほどの定着率です。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は加古川市に位置し、最寄りの加古川駅からはバスで約10分の立地です。
■応需科目は門前の循環器科・内科が中心で、その他広域の処方箋にも対応しています。
■処方箋枚数は1日平均70枚から100枚で、常勤薬剤師3名と事務員2名で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、社員の異動に伴う欠員補充のための募集であり、長期的に勤務できる方を求めています。
■30代以上の方は調剤経験が必須（病院経験のみも可）ですが、若手の方であれば未経験でも相談可能です。
■地域医療に貢献する意欲があり、業務上、自動車の運転が可能な方を特に希望されています。

【法人特徴について】
■兵庫県の姫路市や加古川市を中心に、大阪府内にも約20店舗を展開している地域密着型企業です。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」を推進し、本物の医療提供を目指しています。
■高機能薬局や在宅医療専門店、ドライブスルー店など、地域のニーズに合わせた多様な店舗展開が特徴です。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、前職給与などを考慮し、年収450万円から最大550万円までご相談いただけます。
■単身者・既婚者ともに規定を満たせば支給される住宅手当や、家族手当などの制度が整っています。
■賞与は年2回（7月・12月）支給され、昇給も年1回（6月）のアセスメント評価に基づき実施されます。

【店舗情報と応需状況について】
■阪神本線および阪神なんば線の大物駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤に大変便利な調剤薬局です。
■内科や呼吸器科など幅広い科目の処方箋を1日あたり約70枚から100枚、日曜日も20枚から30枚応需しています。
■薬剤師は5名から6名体制、日曜日は2名から3名体制を敷いており、ゆとりを持って業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、すぐにご勤務を開始できる温度感の高い方を積極的に採用しています。
■大手企業で培った豊富な経験やキャリアを存分に活かして、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎いたします。
■幅広い年齢層や性別のスタッフが在籍しているため、チームワークを大切にして協調性を持って働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■尼崎市内において1店舗のみを展開しており、地域に深く根差したアットホームで温かい雰囲気の企業です。
■店舗の異動や転勤の心配がない出店形態をとっており、同じ地域で腰を据えて長く働き続けたい方に最適です。
■代表自身も薬剤師として常に現場に立っており、スタッフの意見や現場の状況を直接経営に反映しやすい環境です。

【勤務実態について】
■月曜日から土曜日は9時から20時、日曜日と祝日は9時から13時までの開局時間で、柔軟なシフトを組んでいます。
■早番は1日7.5時間、遅番は1日6.5時間の勤務となり、工夫次第で週に1日から3日のお休みが発生する仕組みです。
■スタッフ同士が協力し合うことで非常に有給休暇を取得しやすく、各々のプライベートを大切にできる実態があります。

【店舗情報と応需状況について】
■神戸市営地下鉄西神線の学園都市駅ビル内に位置し、駅からすぐの非常に便利な好立地です。
■耳鼻科や心療内科、皮膚科などを含む多科目を1日平均120枚から200枚ほど応需しています。
■常勤4名と非常勤1名の薬剤師に加え、事務3名の充実した人員体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための急募案件であり、即戦力となる調剤経験をお持ちの方を優先して探しています。
■長期的な組織形成を見据え、向上心を持って業務に取り組める20代から30代の方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら柔軟な対応ができる方を求めています。

【求人情報について】
■提示年収は経験やスキルを考慮し、420万円から最大550万円の間で決定される予定です。
■独身で世帯主の方には月額5万円の住宅手当が支給されるため、生活費の負担が軽減されます。
■賞与は年2回支給されており、平均で3.5ヶ月分の実績があるため安定した収入が見込めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■一般職から主任、副薬局長、薬局長へとステップアップできる明確な人事制度があります。
■店舗マネジメントやエリア統括など、意欲と実力次第で上位職への挑戦が可能な環境です。
■実力主義の評価制度を導入しているため、年齢に関わらず早期の昇格や昇給を目指すことができます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■神戸市営地下鉄西神線西神中央駅より徒歩2分と非常に近く、通勤に便利な好立地です。
■眼科、整形外科、小児科など総合科目の処方を1日約130～140枚応需する活気ある店舗です。
■薬剤師常勤7名、事務常勤5名と手厚い人員体制で、効率良く患者様対応ができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため2名募集しており、本部からのヘルプが入るなど採用温度感は非常に高いです。
■ブランクのある方や若手から55歳まで、幅広く意欲ある方のチャレンジを歓迎しています。
■患者様第一主義の理念のもと、チームワークを大切にして働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■兵庫県下で34店舗を展開する地場チェーンであり、無借金経営による盤石な経営基盤があります。
■処方箋枚数に対し手厚い人員配置をしており、落ち着いて患者様と向き合える環境です。
■在宅業務は全店舗で積極的に行っており、1,100人以上の患者様に対応する豊富なノウハウがあります。

【求人情報について】
■給与は年収450万円から550万円ですが、経験次第で580万円まで提示された実績があります。
■年間休日120日以上、週休2日制であり、大手企業並みの充実した福利厚生が魅力です。
■賞与は年2回（約3ヵ月分）支給され、各種手当も充実しているため安定した収入が得られます。