埼玉県の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は東武伊勢崎線の加須駅から徒歩8分程度の通いやすい立地にあります。
■主な応需科目は内科と消化器科で、1日の処方箋枚数は平均70枚程度です。
■薬剤師は常勤3名が在籍しており、常時2名体制で事務スタッフと協力し業務を行っています。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に埼玉県や群馬県などで店舗展開し、今後も拡大計画がある成長企業です。
■調剤薬局運営のほか医療モール企画やコンサルティングも手掛け、新事業も予定しています。
■地域のかかりつけ薬局を目指し、地域行事への参加や健康サポートにも積極的に取り組んでいます。

【勤務実態について】
■年間休日は120日あり、日曜祝日の他に1日お休みが取れる週休2日制です。
■有給休暇とは別に夏季休暇が5日間、年末年始休暇が5日間付与され、連休も取得しやすいです。
■残業時間は月平均10時間以下と少なめで、プライベートの時間も大切にできます。

【職場環境と雰囲気】
■社員と患者様の双方を大切にする社風であり、風通しの良さを心掛けている法人です。
■グループ薬局の強みを活かし、ラウンダーによるヘルプ体制もあり休みを取りやすい環境です。
■30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、落ち着いた雰囲気で働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線「加須駅」から徒歩約8分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にあります。
■近隣のクリニックから主に内科・消化器科の処方箋を応需しており、1日あたり約70枚です。
■薬剤師は常勤3名、医療事務は常勤2名体制で、チームワークを大切に業務を進めています。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、ご経験や能力に応じて年収600万円までの高待遇が検討可能です。
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事と私生活のバランスを取りやすい環境です。
■世帯主向けの住宅手当や借上げ社宅制度など、生活を支える福利厚生が充実しています。

【勤務実態について】
■夏季休暇は5日間、年末年始休暇も5日間あり、まとまった連休を取得することができます。
■グループ薬局の強みを活かした協力体制があり、誰もが休みを取りやすい環境作りを推進中です。
■ラウンダー薬剤師が在籍しているため、突発的な欠員時などを除き店舗間の応援はほとんどありません。

【こんな取り組みをしています】
■管理栄養士を薬局に配置し、個別の栄養相談や健康だよりの発行などを行っています。
■行政からの補助を受けて健康管理アプリを開発しており、セルフメディケーションを推進します。
■プロの講師を招いた少人数参加型の研修など、質の高い教育プログラムを実施しています。

<求人のポイント>
■軽量科目で皮膚科門前の薬局！
■管理薬剤師募集！年収600万円検討可☆
■残業も月1.5時間程度と非常に少ないです♪
■駅チカ&マイカー通勤も可能です！
■有休消化率も高くワークライフバランス重視の方にもオススメです☆

<こんな会社です>
■調剤薬局の運営だけでなく、医療施設及び医療モールの企画・出店や医療コンサルティングなど幅広く事業展開しています。
■今後アプリ開発の新事業も予定しており、継続的な成長が見込める企業です。
■地域医療体制の中での薬局の役割を明確化し存在感を示すために、地域行事にも積極的に参加し、薬局に来る方以外の地域の方とのコミュニケーションを図っています。
■地域住民の方に食意識の向上を促せるよう管理栄養士を薬局に配置し、健康な体づくりを支援するために個別のカウンセリングや食事指導も行っています。
■患者様の満足度を高めるため、質の高いサービスの提供に加え、医療モール型薬局やドライブスルー型薬局を展開するなど利便性をプラスしています。
■グループ薬局の強みを活かし、誰もがお休みをとりやすい環境作りを推進しています。　

<薬局の特徴>
■整形外科・耳鼻科・眼科応需薬局です！軽量科目希望の方もおすすめです。
丁寧な服薬指導を心掛けています。
■駅徒歩5分で通勤に時間がかかりません！
■8名の薬剤師さんが在籍！残業も少なく、メリハリをつけてご勤務が可能です。

<こんな方お待ちしています！>
■埼玉県内で腰を据えて仕事をしていきたい方！
■ラウンダー勤務や、多くの店舗で経験を積みたいとお考えの方！
■今後も店舗展開していく為、若い方でも責任のあるポジションを経験できるチャンスがあります！
■離職率が低く、長期的にご勤務されている方が多いです！地域医療に貢献したい方お待ちしています！
■在宅医療にも注力している為、今後在宅経験を積んでいきたい方はおすすめの会社です！


<会社の特徴>
■埼玉・茨城・栃木・福島に展開している調剤薬局グループです。
■20代～60代まで幅広い年齢の方がご活躍されています。
■社歴や立場に関わらず、意見の言いやすい環境で、風通しの良い社風です！
■店舗ごとの特色を活かして運営をされているため、現場が自由に意見の言い合える雰囲気があります。
■希望者には複数店舗掛け持ちで勤務も可能で、幅広い処方や業務を経験できます。
■社員同士の交流を大切にしています！
■地域の方との交流を大切にされており、会社主催の「健康フェスタ」「健康食品の試飲、試食会」「お薬相談会」等イベントも支持されています！

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線「白岡駅」から徒歩わずか6分という通勤に便利な立地に薬局を構えています。
■地域の中核を担う総合病院の門前に位置し、総合科目の処方箋を1日に約160枚応需します。
■薬剤師は常勤10名とパート3名、医療事務は6名が在籍しており、手厚い人員体制です。

【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県において、20店舗以上の調剤薬局を展開しています。
■創業から30年以上の歴史を持つ安定した経営基盤があり、安心して長く働くことができます。
■総合病院の門前を中心に出店しており、地域医療に深く貢献することを目指している企業です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけられます。
■全社の平均残業時間は月10時間未満となっており、この店舗では月7時間程度と少なめです。
■早番・遅番の2シフト制を採用しており、日曜祝日と平日1日が固定休の週休2日制です。

【想定される業務内容】
■最新の散剤監査システムや一包化監査システムを活用し、安全性を追求した監査業務を担います。
■iPadの電子薬歴を使用し、患者様一人ひとりの状況に合わせた丁寧な服薬指導をお願いします。
■総合病院の門前で多種多様な症例を経験し、薬剤師としてのスキルを高めたい方におすすめです。

■眼科をメインに応需しています。研修体制が整っている為ご経験に合わせてスキルアップが可能です。若手で経験が浅い方も安心してご入社頂けます。
■有給休暇をはじめ、お休みが取りやすい環境が整っています。年間休日も120日以上♪
■埼玉県をメインに店舗展開しておりますので、基本的に転勤はありません。
■調剤薬局以外にも事業展開しており、経営も安定しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に30店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■患者さんを大切にするのはもちろん、就業環境やスタッフ一人ひとりの働き甲斐も大切にする企業です。
■社長（男性・薬剤師）が現場にも入ることもあり、近い存在です。
■有休取得率100％を目指しています。会社として消化率は重要視しており、皆で助け合い、休みやすい環境を構築しております。長期休暇を利用し、海外旅行に行かれる方も多くいらっしゃいます。
■子育て・介護に理解のある優しい企業です。お子さんの行事などは必ず参加するようにとの方針です。
■定着率は非常に高く、勤続10年の方には永年勤続表彰（ハワイ旅行）があります。

＜こんな薬局です＞
■埼玉県を中心に関東圏に42店舗展開（2022年8月現在）をしている地域に根強い人気企業です。
■薬局事業以外にも、フィットネス事業、介護事業、労働支援事業（ＮＰＯ法人として）など展開しており、「健康と幸せ」に貢献することを目的に様々な事業を立ち上げた安定企業です。
■地域包括医療ケアに基づき多職種連携の強化をしております。(ケアマネジャー21人、看護師28人、理学療法士20人、作業療法士6人、介護福祉士38人、柔道整復師4人、健康運動管理士1人、言語聴覚士2人（2021年9月末）
■在宅・施設の強化をしており、在宅専門店もあります。
(月2,230/件：施設47件、個人宅204件。（2021年9月末）
■かかりつけ薬剤師・健康サポート薬局にも積極的に取り組んでおります。
薬剤師166人中　研修認定薬剤師104人、かかりつけ薬剤師65人、健康サポート薬局修了薬剤師40人、管理栄養士5人、登録販売者14人（2021年9月末）
■地域連携イベントの開催も積極的に取り組んでおります。
年間30回以上開催。薬剤師によるミニ講座講演、健康相談会、測定会、栄養講座、健康運動指導士による体操講座など開催。

＜こんな職場です＞
■最寄り駅より徒歩約10分の薬局になります。
■内科メインの門前クリニックと在宅(個人・施設)を応需しております。
■処方箋は1日50枚程度、薬剤師さんは2～3名体制となっております。
■門前のクリニックは機能強化型在宅支援診療所になります

＜働きやすい環境です＞
■現場の声をかたちにする体制が整っております。
専門担当（研修担当、学生実習担当、業務改善担当、医療改定・行政対応担当、ＣＳ担当、EＳ担当、ジェネリック担当、ジャストック担当、在宅担当等）により、 現場の要望をリアルタイムで収集し、すぐに検討・立案して実施する体制
■会社として有休消化を推奨しております。（取得率100％を目指しています）。
社内報でも各店舗、管理部門の有給消化率を公開、ヘルプ体制が充実しており皆で助け合い、休みやすい環境を構築しております。

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■研修制度も充実しています。
専門力の向上とヒューマンスキルの向上に向けた研修を行っております。
研修認定薬剤師、その他自己啓発により費用負担あり。現場では、薬のプロ・医療人・社会人としての研修、セルフチェック表に基づく各人の個性・成長分析（日々）、医療人による1対1面談式個別カウンセリング、担当薬剤師による親身な実務指導などオリジナル プログラム（日々）に基づいて、充実した研修を整えております。

・・* 企業の特徴 *・・
■東北に本社のある中小調剤薬局です。
■埼玉県には1店舗のみの出店のため、移動がなく腰を据えて勤務いただくことが可能です。
■地域の「かかりつけ薬局」を目指しており薬剤師としての知識・スキルを活かして勤務いただくことが可能です。

＜薬局の特徴＞
ＪＲ桶川駅のロータリーに面する商業施設内にある薬局です。
同フロア内にあるクリニックをメインに処方箋を応需しており、
主な科目は内科・皮膚科です。
1日平均100～120枚程度を応需しています。
薬剤師4名程度で対応されています。
日祝も開局している為、皆さんで交代してお休みをとられています。

＜こんな会社です＞
一都三県を中心に、全国で約90店舗展開している会社です。
店舗形態はさまざま！
大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、
幅広い展開をしており色々な形態の店舗を体験できます。
中でも医療モールや大型店が多く、様々な処方に触れることができます。

調剤薬局の運営のほか、医療モール開発・医師開業支援・
ヘルシー＆ビューティ事業等、多様な事業を展開しています。
ヘルシー＆ビューティ事業では化粧品・健康食品・サプリメントを自社開発をしており、
患者様の要望に合わせてＰＢブランド・漢方の販売も行っています。
在宅も積極的に実施しており、2010年より無菌調剤室を設置。
居宅療養管理指導は約300件です。


＜安定性バツグンです！＞
創業から40期以上連続で増収・増益を達成しています。
過去10年の平均売上高成長率115％！
4％を超えると良いとされている営業利益率が約10％！
無借金経営で安定しており、
昇給率は年4.5～6.4%と高い水準を実現しています。


＜充実の福利厚生＞
単身のお住まいの方には借上社宅・住宅手当がございます。
全国転勤可能な方は会社負担で5万円の補助があり、
エリア限定で働きたい方も33歳11ヶ月まで家賃3万円の手当がございます♪
単身で家賃補助のある会社をお探しの方にオススメです☆
年間休日は122日と業界トップクラス！
（月8日+祝日+夏期休暇3日+冬期休暇3日+その他公休日）
長期休暇取得や有給休暇取得推進制度など、プライベートとの両立も可能です♪
そのほか、育児時短勤務制度・選択型確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・リゾートマンション・保養所など、
長く就業頂けるよう制度が充実しています。


＜キャリアアップを目指せる環境＞
独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
薬局長のみならず、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、
店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、多様なキャリアがあるのも魅力です☆
経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップも充実！
エリア毎に「上席薬剤師」という現場のスペシャリストが配置され、気軽に相談することができます♪
また、専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています！


＜こんな方にオススメ！＞
■目標に向かって挑戦していくことが好きな方・数字を追うのが好きな方
■明確な評価制度のある会社で働きたい方
■かかりつけ薬剤師として頑張りたい方
■1店舗で多科目応需してスキルアップを目指したい方
■経営の安定している企業で腰を据えて働きたい方
■処方箋以外にサプリメントや化粧品などＰＢブランドに携わりたい方
■若手で昇給を狙いたい方（粗利の1/3は社員へ還元！）

＜こんな薬局です＞
「内科メイン」に応需している薬局です。
常勤薬剤師さん1～2名+パート薬剤師さん数名での構成です。
幅広い年代の薬剤師さんが活躍中です。
パートさんは近隣にお住まいの方が多く
お互いさまの精神を大切にされています。
そのため、ヘルプ対応は日常的に行われておりますが、
毎日違う店舗でのお仕事が必要になる
ということではございません。

＜店舗への収益を年収うに反映させています＞
店舗で収益が上がる仕組みや貢献度に応じて
しっかり給与に反映させる社風です。
率先して行動に移していきたい方は実力を
発揮できるチャンスです。
チームで動くことを大切にしているため、
従業員同士のコミュニケーションを
大切にしたい方向け。
西武エリアでの展開が中心のため、転勤無しで
地域に貢献していきたい方にオススメです。

＜埼玉県西武エリアに展開している企業です＞
所沢市を中心に13店舗展開しています。
医薬品卸売業を別会社で経営しており、堅実な経営を続けています。社長は50代男性です。
以前からのネットワークを活かし、クリニック門前での出店が中心です。

新規出店については収益や長期計画の上で判断を
しているため、無理のある出店はしない方針です。
会社として地域に根ざして、患者さまから愛される
「かかりつけ薬局」であること目指しています。

＜入社後の研修について＞
基本的には、OJT研修が基本です。
各種勉強会の開催に加え、社外研修への参加は補助がでます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武東上線坂戸駅からは車で15分ほどの距離にあり、車通勤が便利な立地です。
■処方箋は近隣の医療機関から皮膚科メインで応需しており、専門知識が身につきます。
■1日あたり70枚から100枚ほどの処方箋を、正社員1名とパート複数名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献と体制強化を見据えた定期採用であり、長く活躍できる方を求めています。
■皮膚科の処方箋に特化して学びたい方や、専門性を高めてスキルアップしたい方に最適です。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方です。

【法人特徴について】
■飯能市を中心に周辺地域へ複数店舗を展開し、地域に根ざした薬局運営を行っています。
■調剤薬局事業に加え、障がい者支援や配食サービスなど多角的な福祉事業も展開しています。
■患者様の無料送迎サービスを行うなど、独自の取り組みで地域貢献を実践している企業です。

職場環境と雰囲気】
■最新の調剤機器や設備が整えられており、薬剤師が業務に集中しやすい環境が作られています。
■社内クラブ活動や親睦会などの行事があり、スタッフ間の交流が盛んで風通しの良い職場です。
■店舗内は協力的な雰囲気があり、パートスタッフとも連携しながらスムーズに業務を行えます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩7分と好立地にあり、整形外科や内科を中心に1日130枚応需しています
■薬剤師は常時3名から4名体制で業務にあたっており、事務員も複数名在籍しています
■地域の基幹病院である整形外科病院をはじめ、皮膚科や泌尿器科など幅広く対応しています

【募集背景と求める人物像について】
■地域包括ケアに注力しており、他職種と連携して地域の患者様を支えられる方を求めています
■現在、正社員の募集枠は残り1枠となっており、採用温度感が高く急募の状況にあります
■明るくコミュニケーションが取れ、地域医療や在宅業務に意欲的な方を歓迎しています

【法人特徴について】
■調剤事業に加え、障害者支援や配食サービスなど多角的に地域貢献事業を展開しています
■地域の方々が笑顔になり、安心して暮らせる社会を目指す創造企業として活動しています
■飯能市を中心としたエリアに複数店舗を展開し、地域密着型のかかりつけ薬局を目指しています

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局長からブロック長、さらには事業部長へとステップアップできる明確なパスがあります
■意欲のある方には大学院での研修支援もあり、専門性を極めることが可能な環境です
■現場での経験を積んだ後、管理職としてマネジメント業務に挑戦する機会も豊富です

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線および西武秩父線の「飯能駅」から、徒歩わずか4分という通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は内科、外科、消化器科肛門科が中心で、1日に約120枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は正社員3名とパートスタッフ複数名が在籍し、常時4名体制で事務スタッフ2名と協力しています。

【職場環境と雰囲気】
■電子薬歴は薬剤師1人1台のiPadで管理するなど、最新の調剤機器や設備が充実しています。
■20代の若手から50代のベテランまで、幅広い年齢層のスタッフがバランス良く活躍中です。
■温厚な先輩社員や上司が多く、エリアマネージャーのサポート体制も整っており相談しやすい雰囲気です。

【想定されるモデル年収】
■新卒・第2新卒の方の場合、年収420万円から430万円が初年度の想定年収となります。
■中途採用では30代半ばで年収650万円の支給実績もあり、経験や貢献度はしっかり評価されます。
■年齢や経験だけでなく、日々の仕事ぶりや会社への貢献度を正当に評価する制度が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■新人研修やOJT制度が充実しており、未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。
■e-Learningの受講費用を全額補助するなど、認定薬剤師の取得を強力にサポートします。
■調剤薬局のほか、レストランやパン屋の運営も行い、多角的に地域社会へ貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR川越線や東武東上線などが乗り入れる川越駅から徒歩1分と、通勤に大変便利な薬局です。
■駅前の医療モール内にあり、様々な医療機関から1日平均200～250枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常時5～6名体制と手厚く、医療事務も常時4～5名在籍し業務をサポートします。

【想定される業務内容】
■まずは調剤・監査・服薬指導といった、保険薬剤師としての基本的な業務からお任せします。
■駅前の立地から多科目の処方箋を経験できるため、幅広い知識とスキルが身につきます。
■現在は10件ほどの居宅在宅にも対応しており、地域に密着した医療を学ぶことができます。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、活気のある職場です。
■年齢の近い先輩が丁寧に指導するチューター制度があり、安心して業務を覚えられます。
■プロジェクションマッピングを導入するなど、患者様が楽しめる薬局空間づくりも特徴です。

【想定されるキャリアイメージ】
■充実した新人研修やOJTを経て、一人前の薬剤師として着実に成長できる環境です。
■将来的には薬局長だけでなく、人事や教育担当、独立など多様なキャリアパスが描けます。
■認定薬剤師の取得費用は会社が全額負担するため、専門性を高めていくことができます。

<求人のポイント>
■羽生駅から徒歩6分♪お車での通勤も相談可能です！
■整形外科・眼科メインに応需！軽量科目で経験の浅い方でも安心♪
■年間休日120日以上☆
■将来的に管理薬剤師を目指したい方も歓迎！

<こんな会社です>
■埼玉県内で20店舗以上の調剤薬局を展開しており、患者様のかかりつけ薬局となるように社員一同日々研鑽を重ねています。
■クリニックや医院の門前に出店している割合が、地域の皆様との触れ合いを大切にしながらお仕事できます。
■4つの心を大切にする会社でありたいと考えます。
「患者様を大切にする心」「地域社会との関係を大切にする心」「病院や取引先との関係を大切にする心」「社員とその家族を大切にする心」
■健康診断・保養所・福利厚生倶楽部など、福利厚生が充実。安心して活躍できるサポートがあります。
■研修体制も整っています。新人研修・OJT研修・集合研修・幹部研修など、会社として社員育成にも力を入れています。
■認定薬剤師資格取得のための「e-ラーニング補助」もしています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスも整っています。
■勤続5年ごとに公休として「リフレッシュ休暇」が5日間付与されます。
■5年に1度の頻度で社員旅行に行っており、社員間の交流を図るイベントも開催しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の姫宮駅から車で10分ほどの、応需先医療機関に隣接する薬局です。
■内科や整形外科の処方箋を1日約30枚応需しており、外来業務は比較的落ち着いています。
■施設5件と個人宅5件の在宅業務も行っており、在宅に特化している店舗です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に42店舗展開しており、地域に密着したドミナント戦略を強みとしています。
■薬局事業の他にフィットネスや介護事業も手掛ける、安定した経営基盤を築いています。
■「薬を渡して終わり」ではなく、トータルで健康をサポートする企業理念が魅力です。

【こんな取り組みをしています】
■有給消化率100%を目指し、社内報で公開するなど全社的に取得を推奨しています。
■現場の声をリアルタイムで吸い上げ、業務改善に活かす体制が整っています。
■社員旅行や保養所など、福利厚生面でも社員の働きやすさをサポートしています。

【こんな方にオススメ】
■高収入を目指しつつ、プライベートも充実させたいと考えている方におすすめです。
■在宅医療に興味があり、専門的な経験を積んでいきたい方に最適な環境です。
■キャリアアップを望み、明確な評価制度がある職場で働きたい方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■熊谷駅から車で10分ほどの距離に位置しており、内科をメインに受け付けている地域に根ざした落ち着いた雰囲気の店舗です。
■処方箋の枚数こそ多くありませんが、薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、一人ひとりの患者様と向き合い業務を行っています。
■開局時間は平日が18時までで土曜日も17時までとなっており、無理のないスケジュールで安定して勤務を継続できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の活性化とサービス向上を目的とした定期採用であり、何よりもお人柄を重視して新しい仲間を丁寧にお迎えする予定です。
■病院勤務のみの経験者も歓迎しており、実務を通じて調剤薬局のスキルを基礎からしっかりと身に付けたい前向きな方を求めます。
■転職回数が多すぎない方を対象としており、一つの職場で腰を据えて長く働きながら地域医療に貢献したい意欲のある方を募集します。

【勤務実態について】
■全店舗を通して残業は月に5時間程度と非常に少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間を大切にできる働きやすい職場です。
■時間外手当は1分単位でしっかりと支給されるため、万が一業務が延びた場合でも、働いた分が正当に評価される安心感があります。
■有給休暇は法定通り取得できるほか、事前の申請があれば長期休暇の取得も可能であり、柔軟な働き方が認められている環境です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から70代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、経験豊富な先輩薬剤師から多くを学べる温かい人間関係が築かれています。
■ノルマなどは一切設けられておらず、数字に追われることなく、患者様一人ひとりに対して誠実な対応ができる穏やかな環境です。
■採用担当者は現役の薬剤師で非常に優しく、現場の状況をよく理解しているため、入社後の悩みなども気軽に相談しやすい雰囲気です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■精神科病院門前で専門的な知識を身に付けることが出来ます。
■車通勤可能★高崎線エリアよりも通勤可能な求人です。
■人間関係良好★アットホームな環境でご就業できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県北部を中心に店舗展開している企業です。
「地域医療に貢献する」をモットーにしています。
■無理な異動はありません。異動が発生する場合には、スタッフの希望を考慮した上で決定いたします。
■地域中核病院前に研修センターを設置。
入社後、研修センター及び配属先各薬局にて実地的に研修を行います。
研修センターでは総合病院の処方箋を経験でき、実践的な研修を受けることができます。
■各種勉強会も充実しています。
月例勉強会や全社勉強会（年2回）、管理者研修など開催しています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■応需機関との関係は良好★
■ご経験が少ない方やブランクのある方も安心です。一から丁寧に教えていただけます♪
■仕事と子育てを両立させるためのワークライフバランスが整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都、埼玉県、千葉県、三重県、熊本県、宮崎県に36店舗を展開。
■定着率の高い企業です。
■社員の働きやすさを重視し、有給休暇消化率100%を目指しています。
■各店舗の配属人数にもゆとりがあり、お休みなどの調整が可能です。
■本社にフリーの薬剤師を複数名配置しているため、社員の休暇時や新規出店などの際に対応が
　可能です。
■異動は相談ベース。本人希望等以外ではあまり積極的にいたしません。
■海外研修制度もあり（勤続10年以上の社員が対象）。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■応需機関との関係は良好★
■車通勤もOK★お仕事帰りのお買い物や、お子さんのお迎えにも便利です。
■研修制度を完備しておりますので、ブランクのある方やご経験が浅い方も歓迎です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都、埼玉県、千葉県、三重県、熊本県、宮崎県に36店舗を展開。
■定着率の高い企業です。
■社員の働きやすさを重視し、有給休暇消化率100%を目指しています。
■各店舗の配属人数にもゆとりがあり、お休みなどの調整が可能です。
■本社にフリーの薬剤師を複数名配置しているため、社員の休暇時や新規出店などの際に対応が
　可能です。
■異動は相談ベース。本人希望等以外ではあまり積極的にいたしません。
■海外研修制度もあり（勤続10年以上の社員が対象）。