埼玉県の車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな病院です／
■狭山ヶ丘駅から車で7分ほどの急性期病院です。
　多岐にわたる応需科目を扱っており、幅広い経験を積めます。
■2017年3月には新棟開設に伴い、透析センターを大幅に増床し施設拡大をしています。
　2018年4月には埼玉県急性期脳梗塞ネットワーク基幹病院となり、地域医療を支えています。
■年収650万円以上！薬剤科長の募集です。
　家族手当や役職手当、住宅手当など各種手当も充実しています。
　※薬剤科長ではなく、勤務薬剤師の募集もございます♪

＼こんな方にオススメ／
■急性期医療の現場で、自身のスキルを最大限に活かしたい方
■地域医療の要として、社会貢献を実感しながらやりがいを持って働きたい方
■薬局長のご経験や急性期病院での勤務経験がある方

■病院で増員募集！
■土曜日の勤務は交代制！土日休みもご相談ください。
■車通勤が難しい方は飯能駅、東飯能駅から送迎バスあり

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武野田線「八木崎駅」からは車で約3分と、マイカー通勤に便利な店舗です。
■内科・皮膚科を中心に複数科目を応需し、在宅医療にも取り組んでいるため幅広い経験が積めます。
■1日の処方箋枚数は平均50枚で、常勤薬剤師5名体制と人員も厚く、安心して働ける環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に千葉・東京・茨城へ店舗展開し、地域に根差した薬局として親しまれています。
■創業から45年以上の歴史と安定した経営基盤があり、今後も新規出店を計画中の成長企業です。
■経営陣も薬剤師であるため、現場スタッフの気持ちを理解した、風通しの良い組織運営が特徴です。

【勤務実態について】
■月9日休みのシフト制で、土日を含め幅広い曜日でのお休み調整が可能な勤務体系です。
■月平均の残業時間は11時間程度と管理されており、残業代は1分単位で正しく支給されます。
■有給休暇の消化率は70%を超えており、公休と合わせて6連休などの長期休暇も取得できます。

【こんな取り組みをしています】
■新入社員から管理職まで、それぞれの段階に応じた多彩な研修プログラムを用意しています。
■出産や育児といったライフイベント後も安心して仕事を続けられる、各種両立支援制度が充実しています。
■e-ラーニング費用の全額負担など、薬剤師としての専門性を高めるための自己研鑽を応援します。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の「春日部駅」または「一ノ割駅」から車で約5分と、アクセスしやすい立地にあります。
■特定の医療機関に縛られない面対応のため、幅広い処方に触れて知識を深めることができます。
■1日の処方箋枚数は平均25枚程度で、常勤薬剤師2名と事務2名で落ち着いて業務にあたっています。

【法人特徴について】
■埼玉県を基盤に45年以上、地域に根差した「街の薬局」として住民の健康を支えています。
■調剤薬局とドラッグストアを合わせて250店舗以上展開しており、安定した経営を続けています。
■経営陣も薬剤師であるため、現場で働くスタッフの視点を大切にした職場環境づくりが魅力です。

【勤務実態について】
■1日の勤務時間は9時間ですが、その分年間休日が多く、メリハリをつけて働ける環境です。
■残業時間は月平均11時間程度と少なく、発生した場合は1分単位でしっかりと手当が支給されます。
■有給休暇の消化率は70%を超えており、公休と合わせて長期連休を取得しリフレッシュできます。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導を基本とし、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことができます。
■近隣の総合病院からも含め、面で処方箋を受けているため、多様な診療科の経験を積むことが可能です。
■調剤業務に軸足を置きながら、OTC医薬品や健康食品のアドバイスなど、幅広い知識を活かせます。

＼年間休日122日でお休み充実／（越谷市エリア担当より）
有給消化率も高く、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけて働きたい方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■大袋駅から徒歩20分の立地にあり、マイカー通勤も可能なので、ご自身のスタイルに合わせて便利に通うことができます。
■幅広い医療機関からの処方箋を面対応で応需しており、1日あたり約20枚を対応しながら多様な症例を経験できる環境です。
■現在は常勤1名とパート3名の薬剤師が在籍しており、少人数でも最新システムを活用して協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域に密着した店舗展開を行っており、創業から長きにわたって地域住民に親しまれてきた安定企業です。
■社長をはじめ経営陣も薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの気持ちを理解し寄り添う社風が根付いています。
■売上高も年々向上して成長を続けており、今後も新規出店を予定しているため、会社とともに自身も成長できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤率を限りなくゼロに近づけるため、全店舗に自動監査システムを導入し、安全で安心な医療提供体制を構築しています。
■従業員の生活を支援するため、定価ではなく原価から割引されるお得な社員割引制度を導入し、日々の買い物をサポートしています。
■知識や技術を段階的に向上させるためのスキルアップ教育システムを構築し、ウェブ研修の費用も会社が全額負担しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上あり有給休暇も取得しやすいため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。
■業界内でも高水準の給与が設定されており、転職を通じて大幅な年収アップやキャリアアップを実現したい方に最適の環境です。
■最新の監査システムなどが整った環境で、調剤過誤のリスクを減らしながら業務に集中して取り組みたい方におすすめします。

・・* 求人Point *・・
■希少な平日17：30までのパート募集☆
■月金に加えて水曜日の勤務の可能！残業もなくプライベートとのバランスがとりやすい就業条件です。
■JR京浜東北線「蕨駅」からバス10分♪車通勤の相談も可能です。
・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■川口市にて経営されている薬局です。
■他店舗への異動やヘルプ業務がなく、1店舗で落ち着いて就業できます。
■店舗近隣にはスーパーもあり、帰宅時のお買い物にも便利な立地です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武日光線南栗橋駅から車で4分ほどの、ショッピングモールに隣接する店舗です。
■様々な医療機関からの処方箋を面で応需しており、1日あたり55枚に対応しています。
■常勤薬剤師3名、非常勤薬剤師も複数名在籍しており、アットホームな雰囲気の薬局です。

【職場環境と雰囲気】
■風通しが良く社員同士の仲が良いのが特徴で、アットホームな雰囲気の薬局です。
■業務効率化をサポートする自動監査システムを全店舗に導入しています。
■離職率が低く、長く勤務する方が多いので安心して働ける環境です。

【想定されるモデル年収】
■20代は年収510万円から550万円、30代は550万円から590万円が見込めます。
■調剤経験2年以上で管理経験があれば、550万円以上を提示いただける想定です。
■勤務薬剤師から薬局長に昇格すると、年収が約100万円ほどアップする実績があります。

【こんな取り組みをしています】
■WEBラーニングの受講費用を会社が全額負担し、資格取得を支援しています。
■調剤過誤率が0.03%と低く、自動監査システムによる安全管理を徹底しています。
■産休育休後には時短勤務制度やJOBリターン制度で復帰を支援しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの久喜駅からは車で8分ほどの立地にあり、マイカー通勤が便利な店舗です。
■近隣のクリニックより内科、循環器科の処方箋を中心に1日平均80枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤4名、非常勤2名が在籍しており、常時4名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に45年以上にわたり、地域に密着した薬局とドラッグストアを運営しています。
■埼玉県、千葉県、東京都、茨城県にドラッグストア220店舗、調剤薬局105店舗を展開中です。（2025年11月現在）
■売上高は年々向上しており、安定した経営基盤のもとで安心して長く働ける企業です。

【想定されるモデル年収】
■20代の方でも年収500万円から550万円と、高い水準の給与が期待できます。
■30代の方では年収550万円から570万円が目安となり、転職での年収アップも可能です。
■過去には30歳の調剤経験者（管理経験あり）で年収590万円の提示実績がございます。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗に自動監査システム「ATTELNO2」を導入し、業務の安全性向上を図っています。
■音声薬歴システム「ENIFvoice」も活用し、薬歴入力に掛かる時間の短縮を実現しています。
■積極的なシステム強化により、調剤過誤率は業界水準を大きく下回る0.03%を達成しています。

【店舗情報と応需状況について】
■久喜駅から車で5分ほどの場所に位置し、内科・呼吸器科をメインで応需している調剤薬局です。
■在宅業務は居宅にも対応しており、一日あたり平均で50枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制に加えて非常勤の薬剤師も複数名在籍しており、安心して勤務できる環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に千葉・東京・茨城に196のドラッグストアと54の調剤薬局を展開しています。
■創業から45年にわたり地域に密着した「街の薬局」として親しまれている企業です。
■経営陣が薬剤師資格を保有しているため、現場で働く薬剤師の気持ちを理解してくれます。

【職場環境と雰囲気】
■自動監査システムや音声薬歴など最新のシステムを全店舗に導入しています。
■調剤過誤率はわずか0.03%と、システム導入により安全性が非常に高いです。
■常勤薬剤師が2名在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の中で働けます。

<薬局の特徴>
・常勤薬剤師は2名、パート薬剤師も複数いらっしゃり、協力してご勤務されています。
・ショッピングモール内の薬局です！
生活にも便利な環境です。
・車通勤が便利です！

<こんな会社です！>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています！
調剤薬局は、単独調剤薬局と調剤併設店の2形態で展開しています。
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です！
充実した福利厚生で、長期的に就業していけるよう様々な制度や環境が魅力です。
離職率も低いことも特徴です！
産育休制度、育児時短勤務制度、JOBリターン制度などご自身のキャリアプランが変わっても働き続けられる制度が整っている会社です。多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。

<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様
それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えた
ハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます！
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます！
知能面、技術面での実践に役立つ基礎体力を段階的に向上させることを目的としたスキルアップ教育システムがあります。
将来性ややる気を判断し、若くても責任のあるポジションを任せられるようにしています。若くからチャレンジしていきたい方はおすすめです！

<魅力の研修制度>
知能面、技術面での実践に役立つ基礎体力を段階的に向上させることを目的としたスキルアップ教育システムがあります。
調剤集中研修、OTC OJT、監査服薬指導研修、管理薬剤師研修、合同保険研修など充実
した教育体制が魅力です。
OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング受講費用は全額会社負担！無理なく資格取得することができます。

<充実の福利厚生>
風通しの良い会社で、社員同士の仲の良さが魅力！
様々な部活動があったり、別店舗の社員とも繋がりが多くあります。
繋がりがあることで、相談がしやすい環境が整っています。

キャリアプランが変わっても安心！
ご出産を機に、仕事との両立をしやすい制度が整っています。
産育休後、時短制度が整っており、また1度パートに切り替えたいと希望した方には、子育てが落ち着いてからJOBリターン制度として、正社員に戻れる制度も整っています。
生涯キャリアを積みながら、子育てと両立できる点は大変嬉しいポイントです！

有給消化率の高さも魅力
有給消化率は70％を超えております。
長期連休も取得可能で、リフレッシュできる制度があります。
お休みもしっかり取得し、メリハリをつけてご勤務していけるので安心です。

<薬局の特徴>
常勤薬剤師は2名体制！面対応で、様々な医療機関より応需しています。
駅徒歩圏内ですが、車通勤が便利です！近くにショッピングセンターも複数あり、生活に便利な環境です♪
最新のシステムが充実！自動監査システム・ボイス薬歴導入で、経験の浅い方も安心です。

<こんな会社です！>
埼玉県を中心にドラッグストアを199店舗、調剤薬局を66店舗程展開しています！
今後も新規出店を予定しており、売上高も年々向上している成長が見込める会社です！
充実した福利厚生で、離職率も低い会社です。
代表をはじめ経営陣も薬剤師資格を持っているため、現場で働くスタッフの気持ちを大切にする社風です。
多彩なキャリアプランやステップアッププログラムなど、薬剤師の成長をサポートする制度が整っているほか、業界でも高水準の給与提示が可能です。

<充実の福利厚生>
手厚い手当制度
→全社員に一律、住宅手当が10,000円支給、また、マイカー通勤の方には交通費とは別途10,000円の支給があります！また、18歳未満のお子様に支給される家族手当もあり、各種手当が充実しています！
JOBリターン制度
→時短勤務後に、正社員としての継続勤務が難しくパートに切り替わった後に、子育てがひと段落した際に、改めて正社員として雇用転換できる制度があります！
有給消化率
→有給消化率は70％を超えており、6連休など長期休暇も取得しやすい会社です。
また年間休日は、勤務形態により116日と122日の選択ができます！

<キャリアプラン>
医療用医薬品を調剤する薬局薬剤師としても、一般用医薬品や健康食品などお客様それぞれに的確にアドバイスできるドラッグストア薬剤師としても、両者を兼ね備えたハイブリッドな薬剤師としてご成長していけます！
多彩なキャリアプラン
管理薬剤師や薬局長はもちろん、運営部門や在宅推進部門、人事部門など多彩なキャリアアップがあり、目指していけます！

<魅力の研修制度>
ステップアッププログラム
調剤研修・事務研修・服薬指導研修・薬歴管理研修など未経験の方でもしっかり学ぶことができる独自の研修制度があります！OJT研修も整っており、安心して経験を積むことができます。
WEBラーニング
受講費用は全額会社負担！無理なく資格取得することができます。

＼こんな店舗です／
■ドラッグストア調剤併設！
　始業時間は10時★朝はゆったり過ごしたい方におすすめです。
■時短もOK！
　17:15まで・18:15まで等…
　1日6時間以上・週3日～ご相談できます♪

＼こんな企業です／
■埼玉県をメインに、関東エリアにて180店舗以上のドラッグストアと調剤薬局を展開している企業です。
■社長含む経営陣内に薬剤師がおり、経営的な視点だけでなく薬剤師としての視点も大事にされています。
■薬剤師の専門性を高めるため、教育に力を入れています（新入社員研修、各種セミナー、通信教育、月1回の薬剤メーカーによる新薬の勉強会など）
■有給消化率は70％を超え、6連休などの長期休暇の取得も可能です。

＼こんな方におすすめ／
■時短勤務をご希望の方
■ドラッグストアでのお仕事をご希望の方

【店舗情報と応需状況について】
■久喜駅より徒歩10分に位置し、1日約150枚の処方箋を内科、皮膚科、眼科、リウマチ科など多岐にわたり受け付けています。
■薬剤師は常時6名、医療事務は常時5名という手厚い人員体制を整えており、一人ひとりの業務負担を軽減する工夫がされています。
■処方箋は隣接する複数のクリニックから応需しており、皮膚科や内科が中心となるため幅広い知識を習得することが可能な環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域密着型の「街の薬局」として、ドラッグストア196店舗、調剤薬局54店舗を広く展開している安定企業です。
■社長をはじめ経営陣の多くが薬剤師資格を保有しており、現場スタッフの気持ちに寄り添った店舗運営やチームワークが魅力です。
■売上高は年々向上しており、新規出店も加速させているため、将来的に役職やキャリアアップに挑戦できるチャンスが豊富にあります。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心にドラッグストア約200店舗と調剤薬局50店舗以上を展開しており、45年以上にわたり地域密着の経営を続けています。
■社長をはじめ経営陣の多くが薬剤師資格を保有しているため、現場で働くスタッフの目線に立った環境作りが徹底されている企業です。
■売上高は右肩上がりで推移しており、安定した経営基盤のもとで長く安心してキャリアを築ける優良な企業風土が確立されています。

【職場環境と雰囲気】
■自動監査システム等の導入により調剤過誤率は驚異の0.03%を誇っており、薬剤師が心理的な安心感を持って働ける職場環境です。
■20代から30代の若手社員が中心となって活躍しており、スタッフ同士が互いにフォローし合う活気あるチームワークが自慢です。
■社長が現場の気持ちを大切にする姿勢が浸透しているため、風通しが良く自分の意見を積極的に発信しやすい温かな雰囲気があります。

新卒＆第2新卒向け求人です。
希望や入社時の店舗の人員状況により配属先が決定します。

<新卒の方もご活躍できる環境です>
新卒＆第2新卒の方も安心してスタート可能です。
幅広い年代の薬剤師さんがご活躍されているため、頼りになる先輩がそばにいることは心強い環境です。学生の時に何をしてきたかなど、やる気やお人柄重視の選考です。
特に接客系のアルバイトや学生時代の活動などはお話できるようにしておくと面接時の会話も弾みます。

＜こんな店舗です＞
整形外科受けの薬局です。施設在宅・居宅在宅も積極的に行っています。
地域の中核となるような薬局として機能していくことを目指しています。近隣に店舗があることも助け合える仕組みの1つです。

<仕事とプライベートを分けたい方にもおすすめ>
急なお休みも融通がききやすい環境です。長期休暇についても取りやすい環境です。

<薬剤師として必要な経験を一度に積めます>
外来の処方枚数も多く、集中率も低い為様々な処方箋に対応する能力が培われます。在宅(個人・施設)対応も行っていますため、幅広い業務を一度に経験を積めます。

☆新卒＆第2新卒の方のご応募お待ちしています☆
・地域に根差した経営方針の薬局で頑張りたい
・薬剤師として多くのことをできるようになりたい
・仕事のプライベートも大切にしていきたい

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の飯能駅から徒歩で5分ほどの場所に位置し、毎日の通勤が非常に便利な好立地の調剤薬局です。
■近隣のクリニックから内科や循環器科、消化器科、外科、アレルギー科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日あたり50枚から70枚程度の処方箋に対応しており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献を目指し、将来のリーダー候補となる方から第二新卒の方まで幅広く募集しております。
■薬剤師としての専門知識だけでなく、栄養士やケアマネジャーと連携して地域を支えたいという意欲を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと協調しながら明るく前向きに業務に取り組める方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局長やブロック長、さらには事業部長へとステップアップできる明確なキャリアパスが用意されています。
■ビジネス研修や大学の博士課程での研修支援など、意欲次第で高度な専門性や経営感覚を身につけられます。
■認定薬剤師の取得支援制度やe-Learningの全額補助があり、着実なスキルアップをバックアップします。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、しっかりとした休息を取りながらワークライフバランスを実現できます。
■残業はほとんど発生しないため、終業後の時間を趣味や自己研鑽、家族との時間として有効に活用可能です。
■近隣に自社店舗が複数あるため、急な休みが必要な際もヘルプ体制が整っており安心して勤務できます。

■患者様の社会復帰に向けて、精神科デイケアやグループホーム、小規模作業所も併設！
■機能を分散化し、急性期病棟、開放病棟、療養病棟、うつ専門病棟、認知症病棟に分けています。
■多様な働き方実践企業として埼玉県より認定を受けている病院です。
■福利厚生として、職員旅行や忘年会なども実施しています。
■院内保育室完備！0歳～小学校就学前までのお子さんを預けられます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■在宅患者さんへの薬剤提供（医師の指示により）各医療機関と連携を図り、安全で適正な薬剤を提供することを目的とした調剤薬局業務の展開を目指しております。
■地域に根ざした薬局経営で着実に店舗を増やしております。
■医師へのフィードバックができる環境の整備や現場で安心して働けるよう研修体制を整えています。
■子育て経験者も多く、子育てと仕事の両立ができる支援体制も整えています。

<こんな病院です>
■予防から・治療・介護まで永仁会にて対応できるように様々な施設を持っています。全12施設
■リフレッシュ休暇制度導入☆年間休日は113日+夏季休暇+冬期休暇となります。
　お休み充実★
■2019年に病棟の改装工事を行っており、見た目もすごくきれいな病院です。
■職員の8割が入間飯能狭山から通勤している地域に根差した病院です。
車通勤もOK！

<こんな病院です>
■ドクターとの距離が近い病院です、ドクターに頼られているという感覚を持つことができます★
■薬剤師さん3名：クラークさん2名です。女性比率高いです。
■こじんまりしたサイズ感の薬局です。

<こんな方におススメです>
■地域に根差した病院です。地域に貢献したい。
■ドクターやナース等の多職種連携を実感しながら薬剤師業務をこなしていきたい。
■病院で働きたいけどお休みはしっかり取得できるところが良いなあという方。

■ラストまで働けない…そんな方でも相談可！≪17時半≫まで勤務できる方であれば歓迎です♪
■ご経験次第で時給2,400円まで相談可能★相場より高めの時給でご案内可能です。
■駅から通いやすい好立地です。※運転スキル必須

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■大正2年に深谷市で創業した老舗企業です。調剤薬局のほか、漢方相談・在宅医療支援・エステサロンまで展開しています。
■健康イノベーションを理念とし、大慶堂に関わるすべての人の健康と幸せのために、「我が街の健康コンビニ」を目指しています。
■ 薬剤師が監査・投薬に集中出来るよう、分包機・監査機・電子薬歴を導入しています。また各店に調剤助手が2～4名おり、基本的に薬剤師はピッキングや発注業務は行いません。
■在宅医療も積極的に行っております。居宅・施設に往診同行を行っており、ドクター・看護師・施設スタッフ・ケアマネージャーと連携を図っております。
■学術大会参加や認定薬剤師取得の為のJPラーニング登録など、社員教育に注力しています。2ヶ月に1回、症例検討・事例検討・新薬勉強会を開催しています。