埼玉県の車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

＼働きやすさ抜群の環境／（桶川市エリア担当より）
残業少なめで有給取得率も高く、仕事とプライベートを両立できる安心の環境です！
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【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線桶川駅から徒歩1分の好立地であり、通勤の負担を少なく通っていただける職場環境となっております。
■1日平均95枚の処方箋を応需しており、内科や心療内科に加えて居宅13件と施設100件の在宅対応があります。
■常勤の薬剤師が7名と事務員が3名在籍しており、常時4名から7名体制をとっているため無理なく勤務できます。

【求人情報について】
■正社員としての採用となり、ご経験や能力を考慮した上で年収450万円から550万円の提示を予定しております。
■年間休日は120日以上で日曜日と祝日に加えて平日の固定休みがあり、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■単身者で条件を満たす方には家賃上限10万円の7割を補助する借上げ社宅制度があり、手厚い福利厚生が魅力です。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月10時間未満となっており、残業代は1分単位で支給されるためしっかりと還元されます。
■有給休暇は基本的に申請が通りやすく、入社5年以内の従業員はほぼ全日を消化しているという実績がございます。
■入社から半年から1年間はエリアの中心となるスタート店舗に配属され、業務に慣れた後に本配属先が決定します。

【こんな方にオススメ】
■引越しを伴うような無理な転勤がなく、一つの地域に根差して長期的に安定して働きたいとお考えの方に最適です。
■ワークライフバランスを重視しており、残業を少なく抑えて休日はしっかりとリフレッシュしたい方におすすめです。
■調剤業務だけでなく、会社説明会への参加や社内イベントの企画など幅広い業務に挑戦してみたい方に向いています。

≪こんな病院です≫
■200床以上のケアミックス病院です。急性期、回復期、慢性期まで幅広い経験が積める病院です。
■肺炎関連、尿路感染、大腿骨骨折、高次脳機能障害、廃用症候群などが多く、高齢者の方が多いです。
■オペの後のリハビリにも力を入れています。
■勉強会が充実しています。新薬・コメディカル・病院薬剤師会・製薬メーカー・周辺の医師会など各種勉強会に参加でき、深く学んでいただけます。
■オーダリングシステム、錠剤自動分包機など設備も充実しています。
■車通勤ＯＫ。車がダメという方もバスの便が良く通勤しやすい立地です。

≪業務内容≫
■院内調剤、病棟服薬指導、注射剤セット、医薬品DI業務、委員会参加など幅広い業務内容に携われます。

≪おすすめポイント≫
■育児に理解ある職場環境です。
■オンオフの両立を重視した働き方が可能です。
■幅広い業務を経験し、キャリアアップも計れます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東浦和駅からバスで10分の立地にあり、駐車場も完備しているため車通勤が可能です。
■小児科、整形外科、内科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約130枚です。
■薬剤師は常時8名体制と人員を厚く配置しており、チームで協力し合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■さいたま市に根ざして3店舗を展開し、調剤から介護まで手掛ける総合サポート薬局です。
■約30年前から在宅医療に取り組む地域のパイオニアであり、豊富な知識と経験を有しています。
■1995年に全国に先駆けてクリーンルームを完備し、高度な無菌調剤にも対応しています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間未満と非常に少なく、仕事後のプライベートな時間も大切にできます。
■育児中の薬剤師スタッフが多数活躍中で、お子様の急な発熱などにも理解がある職場です。
■在宅訪問などで自動車の運転が必須となります。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年代のスタッフが在籍し、お互いに協力し合う風土が根付いています。
■社長自身も薬剤師であるため現場への理解が深く、意見を言いやすい風通しの良い社風です。
■定着率が高く、長く活躍されている方が多いため、新人の方へのサポート体制も万全です。

＼在宅や加算を学び成長／（川越市エリア担当より）
在宅業務や地域支援体制加算の取得に非常に積極的な環境のため、これからの時代に求められる質の高いスキルを確実に身につけられます。
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【店舗情報と応需状況について】
■川越駅からバスで12分の距離に位置しており、マイカーや自転車での通勤についても個別に相談が可能です。
■内科や美容皮膚科などを中心に処方箋を応需し、枚数は閑散期で1日80から100枚、繁忙期は120から150枚程度です。
■常勤3名と非常勤2名の薬剤師が在籍するほか、ピッキングや一包化を担当する調剤補助スタッフも活躍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅業務やさらなる店舗運営強化に向けた、前向きな組織づくりのための増員募集となっております。
■在宅業務を今後さらに増やしていく方針のため、在宅医療に対して高い意欲を持って取り組める方を歓迎します。
■お車の運転がほぼ必須となるほか、往診同行などにも対応いただくため、フットワークの軽い方を求めています。

【勤務実態について】
■平日は最長19時まで、土曜日は13時までの勤務となり、週37時間のシフト制勤務を採用しています。
■希少な週休2.5日の働き方を実現しており、日祝のほか土曜日午後や平日のシフト休みを確保できます。
■お昼の休憩時間は120分と長めに設定されており、一時帰宅してリフレッシュすることも可能な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■地域の観光名所近くに位置する小江戸風の外観で、広々とした綺麗な調剤室内には投薬台を4台完備しています。
■門前クリニックの院長とは関係性が非常に良好で、週に1回は合同の勉強会を実施して知識を深めています。
■門前クリニックは後継者が決まっており、将来にわたり安定した処方箋応需が見込める安心の環境です。

＜こんな企業です＞
■1973年に大学キャンパス内にて福利厚生部門を担う目的で設立しました。
■設立から50年以上の歴史があり、現在ではフードサービス事業やメディカル事業など複数の事業展開を行っています。
■主要な取引先が教育機関、医療機関のため安定した経営で長期的に貢献することが出来る企業です。

■ECサイトを通して医薬品など様々な商品を販売する企業です。
■従業員20名、30代～40代を中心に活躍しています！
■異動は無く、腰を据えて働くことが出来ます！

＼会社特徴／
■ヘアケア商品の開発・販売をはじめ、化粧品や日用雑貨の製造まで幅広く手掛ける、業界内でも知名度のある老舗企業です
■東京本社を中心に全国に拠点を展開し、自社オンラインショップも運営するなど、多角的な販売網を構築しています

＼おすすめポイント／
■今回は部門強化に伴う増員募集となっており、複数の薬剤師が在籍する安心の体制で業務に取り組んでいただけます
■年間休日は125日！土日祝休みのため、プライベートと仕事のメリハリをつけて働きたい方に最適な環境です

＼業務内容補足／
■製造管理業務をご担当いただきます
■製造加工スケジューリング及び現場管理、入出荷業務、倉庫管理業務、各現場での対応やマネジメントが主です
■製造ラインの作業補助も発生するため資材の持ち運びなど力仕事も発生いたします
■納期を守るべく、資材の入荷作業から加工・出荷作業にも携わっていただきます
■本社とのWeb会議出席や、月次資料作成、報告なども行っていただきます

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の志木駅から車で14分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤も可能な店舗です。
■2024年5月に開局したばかりの新しい薬局で、清潔感のある環境で気持ちよく働くことができます。
■近隣の有料老人ホームや介護施設を中心とした在宅業務に特化しており、外来の応需はごくわずかです。

【募集背景と求める人物像について】
■介護施設との契約数が増加傾向にあり、体制強化を図るために新たな薬剤師を増員募集しています。
■施設への薬の配送業務が発生するため、自動車の運転免許をお持ちで運転に抵抗がない方を求めています。
■医師や施設スタッフと円滑に連携し、チーム医療の一員として能動的に動ける方が活躍できる職場です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時30分から17時30分までとなっており、実働時間が短く夕方の時間を有効活用できます。
■外来対応に追われることが少ないため、突発的な残業が発生しにくく定時での退社が可能な環境です。
■土日祝日の休みについても相談が可能であり、プライベートや家庭との両立がしやすい勤務体系です。

【想定される業務内容】
■調剤や監査業務に加え、契約している介護施設へ社用車でお薬をお届けする配送業務を担当します。
■医師の往診に同行し、処方提案や薬剤管理指導を行うなど、臨床現場での実践的な業務にも携わります。
■外来対応は耳鼻科や歯科などが中心ですが枚数は少なく、在宅業務に集中して取り組むことができます。

＼男性育休100％！家庭優先の社風／（新座市エリア担当より）
設立当初から「働きやすさ」を最優先している法人です。1分単位の残業代支給や高い育休取得率など、オンオフのメリハリを大切にしたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■総合病院の門前に位置しており、多岐にわたる診療科の処方箋を1日平均で約230枚ほど幅広く応需している店舗です。
■常時10名体制という非常に手厚い人員配置を行っており、薬剤師一人ひとりが業務に集中できる環境が整えられています。
■医薬品の採用品目数は2300品目を超えており、様々な症例に触れることで薬剤師としての知見を広げることが可能です。

【法人特徴について】
■新座市内に特化して複数の店舗を展開しており、それぞれの店舗が持つ独自の特色を活かしながら地域に深く根ざしています。
■仕事と家庭を両立する3人の女性によって設立された経緯があり、働きやすい職場づくりが最優先課題として掲げられています。
■自社で地域包括支援センターを運営している点は、地域住民からの信頼が厚く密接に連携していることの大きな証拠と言えます。

【こんな取り組みをしています】
■門前の病院との良好な関係性を構築しており、疑義照会についても薬局の裁量を認めてもらえるほど深い信頼関係にあります。
■地域包括支援センターとの連携により、薬局の枠を超えて地域住民の生活をトータルでサポートする活動に参画しています。
■最新の知識を共有するための勉強会を定期的に開催しており、常にスキルアップを目指せるような教育体制を整えています。

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■救急指定病院に指定されています。
■人間ドックや脳ドックといった予防医学にも力を入れて取り組んでいる病院です。
■ショートスティや居宅介護支援事業所、
　訪問心療・訪問歯科なども実施しています。
■清潔感溢れるキレイな病院です。
■当直・日直がなく、プライベートを大切にしながら就業できます。
■残業時間は、月平均10時間です。
■30代の薬剤師さんが活躍されていらっしゃいます。
・・＊ こんな方にオススメ ＊・・
■病院でゆったりとお仕事したい方
■ご家庭とプライベートと両立をしたい方
■経験の少ない方、ブランクのある方で復帰を考えている方

＼最高年収751万円も可能／（北葛飾郡杉戸町エリア担当より）
将来の管理候補としての採用を視野に入れた募集です！在宅医療の経験や耳鼻科の専門知識を深めながら、薬局長を目指してキャリアアップしたい方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武動物公園駅より車10分の立地、マイカーでのラクラク通勤も可能です。
■1日平均70枚の処方箋を応需しており、主に耳鼻咽喉科の処方をメインで扱っています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤1名が在籍し、医療事務も複数名配置されている安心の体制です。

【求人情報について】
■年収は経験や能力を考慮して決定されますが、最大で750万円の高年収も検討可能です。
■賞与は年2回支給され、合計で4.5ヶ月分の実績があるため高い年収水準が期待できます。
■日曜や祝日に加えて木曜日もお休みとなる週休2日制で、年間休日は122日あります。

【想定される業務内容】
■耳鼻咽喉科の処方箋に基づく調剤業務や監査、患者様への服薬指導が中心となる業務です。
■外来業務に加えて、居宅や施設への在宅訪問業務や配達業務にも対応していただきます。
■ゆくゆくは店舗の管理業務全般を任せる予定があり、マネジメント経験も積める環境です。

【こんな取り組みをしています】
■地域医療への貢献を目指し、外来だけでなく在宅医療や施設への訪問にも注力しています。
■薬剤師としての専門性を高めるため、社内での勉強会を通じて知識向上に取り組んでいます。
■従業員のワークライフバランスを重視し、年間休日120日以上を確保する取り組みがあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■「健康と美と衛生において社会貢献する」という経営理念
　利便性と信頼性で地域になくてはならないドラッグストア、かかりつけ薬局を創ることを目指している企業です。
■研修制度（マニュアル）が充実しており、未経験や中途入社の方でもスムーズに仕事が出来る環境を整備。
　研修制度以外にも「講習や学会、eﾗｰﾆﾝｸﾞ」等の補助制度あります。
■「残業が少ない為にプライベートの時間もしっかり確保できるのでライフワークバランスもバッチリです。
　服薬指導の時間もじっくりとれるので、患者様にしっかり向き合い仕事が出来るのも魅力の一つです。

＼スキルアップを全力応援／（鴻巣市エリア担当より）
門前クリニックの医師主導による勉強会への参加など、日々の業務を通じて治療方針を深く理解し、専門性を高められる魅力的な職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■北本駅から車で約7分の立地にあり、内科や泌尿器科の処方箋を1日約100枚応需している調剤薬局です。
■常勤薬剤師3名と非常勤薬剤師12名が在籍しており、ゆとりを持った人員体制で日々の業務に対応しています。
■平日は18時までの営業で土曜日は12時半までの半日営業となっており、無理のないスケジュールで働けます。

【法人特徴について】
■埼玉県内に複数店舗を展開する地域密着型の企業であり、安定した基盤の中で安心して長く働くことができます。
■門前クリニックの医師が主導する勉強会に積極的に参加し、最新の治療方針に対する理解向上に努めています。
■薬の基礎知識を高めるための自己学習の促進や外部研修への参加支援など、教育体制が非常に充実しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後はOJTを通じて店舗の業務フローをしっかりと学び、調剤業務の基礎から応用まで着実にスキルを磨けます。
■日々の勉強会や研修を通じて専門的な知識を深め、ゆくゆくは店舗の中核を担う薬剤師としての活躍が期待されます。
■企業全体の取り組みを通じてマネジメントや薬局運営に関する視野を広げ、将来的なキャリアアップを目指せます。

＼在宅や多科目で成長／（新座市エリア担当より）
施設や個人宅への在宅医療、総合病院門前での応需など、薬剤師として幅広い経験を積めます。手厚い研修や資格取得支援で、着実にスキルを高められる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR武蔵野線の新座駅から車で10～15分の立地で、新座市内において複数の店舗を展開しています。
■各店舗で総合病院門前や在宅対応など様々な特色を持ち、それぞれの地域特性に応じた医療を提供しています。
■今回はラウンダー薬剤師としての募集で、患者や地域に深く貢献する意欲を持った新しい仲間を求めています。

【法人特徴について】
■新座市内に特化してドミナント展開を行っており、地域に根ざした密接な医療サービスの提供を実践しています。
■仕事と家庭を両立する3人の女性が設立した経緯から、働きやすい環境の構築を最優先課題として掲げています。
■自社で地域包括支援センターを運営しており、地域住民との強困な信頼関係のもとで福祉と深く連携しています。

【想定される業務内容】
■店舗での調剤業務や監査、丁寧な服薬指導をはじめとして、地域住民に寄り添った医療サービスを提供します。
■居宅や施設に向けた在宅医療業務を行っており、薬剤の調剤から配達、管理までを総合的に担当していただきます。
■特定の店舗では夜間や休日におけるオンコール対応や、高度な在宅医療に欠かせない無菌調剤の業務も存在します。

【こんな取り組みをしています】
■社員自らがホームページ内のブログを通じて、地域活動や日々の薬局の取り組みなどを積極的に発信しています。
■在宅医療は一部の担当者に偏らせることなく、店舗内のスタッフで持ち回りで対応し負担を分散させています。
■薬歴の記入にはシステムを導入しており、1人1台の電子端末を貸与することで薬歴作成の残業時間を削減しています。

＼ワークライフバランス重視／（東松山市エリア担当より）
「年間休日120日、残業もほぼなしなので、ご自身の時間を大切にしながら無理なく長く働ける環境が整っていますよ。」
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【店舗情報と応需状況について】
■東松山駅からバスや車で10分の場所に位置しており、お車での通勤が非常に便利で快適な調剤薬局です。
■応需科目は内科や消化器科、循環器科が中心で、1日あたりの処方箋枚数は30枚から40枚程度となっています。
■店舗の勤務人数は常勤薬剤師1名と非常勤スタッフで、患者様一人ひとりに丁寧な対応を行っています。

【法人特徴について】
■地域密着型の店舗運営を行っており、患者様一人ひとりの健康を身近で支えることを大切にしている法人です。
■大手チェーンにはない柔軟な意思決定と、スタッフ同士が意見を出し合いやすいアットホームな風土が魅力です。
■近隣医療機関との緊密な連携により、地域医療の発展と質の高いサービス提供に日々努めております。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の正社員募集となっており、ご経験やスキルを十分に考慮して給与額を決定いたします。
■想定年収は500万円から600万円となっており、地域の中でも高い水準の待遇でスタートが可能です。
■転勤の心配がないため、最寄り駅の周辺地域に根差して腰を据えて長く働きたい方に最適な求人です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上を確保し、趣味や家族との時間などプライベートも充実させたい方に非常におすすめです。
■残業がほとんどない環境で働きたい方や、毎日18時前後の定時退勤で体力を維持しながら働きたい方に最適です。
■転勤を伴わずに同じ店舗でじっくりと経験を積み、住み慣れた地域エリアに貢献したい方にぴったりの職場です。

≪こんな病院です≫
■救急指定病院として地域の信頼の厚い病院です。
■社会医療法人として、救急医療、災害医療、へき地医療、周産期医療、小児医療といった特に公共性が必要とされる「5事業」を安定的かつ継続的に提供できる体制を備えています。
■地域包括ケア病棟も完備しており、急性期の治療を終えた患者様の在宅復帰の支援も行っています。
■同地貴最大級となる50床の透析設備を有し、入院透析、外来透析両方に対応しています。
■薬剤師を各病棟のスタッフステーションに配置しています。
■院内保育室を完備しており、女性も働きやすい職場環境を整えています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射調整（抗がん剤、ＴＰＮ）
■病棟業務、病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会
■当直業務（年1回～2回）

≪おすすめポイント≫
■総合病院でしっかりとしたスキルが身につく環境です。
■年間休日125日とお休みも多め、メリハリのついた働き方が可能です。
■マイカー通勤可能です。（職員駐車場完備）

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大宮駅からはバスや自転車を利用して約10分ほどの距離で、通勤可能な立地です。
■施設在宅に特化しており、1日あたり約400枚の処方箋を集中して応需しております。
■外勤と内勤を合わせ薬剤師8名と事務4名が在籍し、手厚い人員体制で運営しています。

【勤務実態について】
■勤務時間は平日9時から18時までで、残業はほとんど発生しないため定時退社が可能です。
■基本的には土日祝日が固定の休みとなりますが、月1回から2回程度の当番勤務があります。
■有給休暇の取得も推奨されており、連休を利用してリフレッシュすることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■2024年12月に開局したばかりの新しい店舗であり、清潔で綺麗な環境で勤務できます。
■調剤ロボットや自動監査装置が導入されており、対物業務の負担が大幅に軽減されています。
■施設職員も同じグループ会社の社員であるため、対等な立場で円滑に連携が取れます。

【こんな方にオススメ】
■プライベートの時間を大切にしたいため、年間休日が多く残業の少ない職場を探している方。
■在宅医療に興味があるものの、業務負担や拘束時間の長さが心配で一歩踏み出せなかった方。
■安定した経営基盤を持つ成長企業で、将来を見据えて腰を据えて長く働きたいと考える方。

≪こんな病院です≫
■二次救急を中心に地域に密着した急性期医療機関で、回復期リハビリテーション病棟を併設している（226床）の病院です。
■地域に信頼され愛されるサービスを目指す医療法人三慶会。患者様を家族のように考え、心のこもった医療・看護・介護を提供しています。
■急性期病院の他、療養病院、介護療養型施設2施設を備え、地域医療に取り組んでおります。
■二次救急を中心とした急性期医療、リハビリテーション、長期療養、高度な介護と、
　患者さまの状態に応じた医療・介護をワンストップで提供しています。
■チーム医療をテーマに掲げ、多職種共お互いにリスクペクトし合いチームワークがとても高いのが特徴です。

≪お仕事がしやすい環境です≫
■20代～50代まで幅広い年代の方がご活躍されており、長くお勤めできる環境です。
■残業時間もかなり少なく、プライベートの時間も十分に確保できます。
■年間休日120日以上！有休もとりやすく、メリハリを持ってお仕事に取り組めます。
■2次救急の急性期ですが日勤のみで当直はありません。お仕事終わりの予定も組みやすいです♪
■福利厚生面も充実しています。勤続年数によってはハワイ旅行などもあります。
■産休・育休の実績も多数ございまして、復帰後もお仕事がしやすいよう配慮頂けます。

≪周辺環境について≫
■埼玉県さいたま市西区に位置しており、川越線「指扇駅」から徒歩圏内の立地です。
■お車での通勤も相談可能となっておりまして、大きな通りに面しておりますので、通勤時も比較的空いています。
■病院周辺は公園や野球場、ゴルフ場など緑に囲まれた環境です。

＜こんな方にオススメ！＞
★地域医療に貢献できる環境でお仕事をしたい方！
★救急・療養と様々な経験を積み薬剤師としての職能を高めていきたい方！
★お仕事とプライベートをメリハリを持ってご勤務したい方！

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の北本駅から徒歩で5分ほどという非常に利便性の高い場所に位置しており、日々の通勤ストレスが少ない環境です。
■門前のよしだ整形外科をメインに応需しており、整形外科メインの処方箋を1日あたり平均40枚ほど受け付けている店舗です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の体制であり、事務員も1名在籍しているため、少人数でアットホームな運営を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■「小さな薬局」であることを強みとしており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合い、顔の見えるケアを実践できる環境です。
■経営陣が自ら店舗勤務をすることもあり、現場の意見を直接伝えることができるため、風通しが良く心理的安全性の高い職場です。
■人間関係の良好さを重視して採用を行っているため、スタッフ同士の仲が良く、悩み事も相談しやすい温かな雰囲気があります。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社であっても人柄や能力を重視して評価されるため、入社後早期にエリアマネージャーや本部職への昇進も目指せます。
■独立支援制度が確立されており、創業から10名以上の独立実績があるため、将来自分の薬局を持ちたい方の夢を支援いたします。
■階層別研修やマネジメント研修が充実しており、薬剤師としての専門性だけでなく、経営者としてのスキルも磨ける環境です。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験4年以上の一般職であれば年収520万円からスタートし、薬局長へ昇進することでさらなる年収アップが見込まれます。
■薬局長ポストでの採用となる今回は、最初から年収600万円の提示も可能であり、責任に応じた高待遇でお迎えいたします。
■グループの急成長に伴い役職ポストが次々と誕生しているため、実力次第で年収700万円を超える上位職への挑戦も可能です。

＼専門的な知識が身に付く／（深谷市エリア担当より）
循環器科や呼吸器科の処方箋を応需しているため、幅広い門前での経験を通じて着実にスキルアップを目指せる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■埼玉県深谷市に位置しており、近隣にある循環器科や呼吸器科からの処方箋をメインに応需している薬局です。
■1日の処方箋枚数は90枚から100枚程度であり、薬剤師3名体制でゆとりを持って安全に対応しています。
■専門性の高い科目を標榜する病院の門前にあるため、特定の分野についてより深く学ぶことができる環境です。

【勤務実態について】
■薬剤師1人あたりの処方箋処理枚数を1日25枚に設定しており、常に余裕のある人員配置を維持しております。
■休憩時間中に中抜けをして授業参観に参加するなど、個々の家庭の事情に合わせた柔軟な働き方が可能です。
■状況に応じて近隣の系列店舗へヘルプに行っていただくため、自動車の運転ができることが必須条件となります。

【やりがい/おすすめポイント】
■有給休暇の消化率が非常に高いうえに不確定な希望休も相談しやすいため、ストレスなく働くことができます。
■大きな総合病院から地域のクリニックまで様々な処方箋に触れる機会があり、薬剤師としての対応力が身につきます。
■薬学生の実習受け入れを行うほど指導体制がしっかりとしており、調剤経験が浅い方でも安心して成長できます。

【こんな取り組みをしています】
■従業員のスキルアップを支援するために定期的な勉強会を開催し、常に新しい医療知識を学べるよう努めています。
■毎年9月には決算賞与の支給実績があり、会社の利益をしっかりと従業員に還元する仕組みを整えております。
■提携しているスポーツクラブを福利厚生として利用できるなど、健康的に働き続けられるような支援があります。