埼玉県の在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR高崎線の神保原駅から、車で約10分の場所に位置しています。
■応需科目は内科や心療内科が中心で、外来処方箋は1日平均10枚ほどです。
■施設在宅を15件担当しており、薬剤師4名と事務5名で対応しています。

【法人特徴について】
■埼玉県東松山市を中心に、地域に根差した調剤薬局を複数店舗運営しています。
■グループ全体では全国に90店舗を展開しており、安定した経営基盤が魅力です。
■地域の医療ニーズに応えるため、特に在宅医療の分野に注力し事業展開しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅医療の専門性を高め、地域から頼られるスペシャリストとして活躍できます。
■将来的には薬局長として、店舗のマネジメントや人材育成に携わることが可能です。
■将来的な独立も視野に入れられるよう、医院や薬局の開業支援制度もございます。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療の分野で自身の専門性を高めたいという意欲のある方が活躍しています。
■現状に満足せず、自ら課題を発見して改善に取り組める主体性のある方です。
■自身の働きや貢献が正当に評価され、収入に反映される環境を求める方です。

【店舗情報と応需状況について】
■東所沢駅や所沢駅からバスで10分ほどの立地であり、通勤には公共交通機関をご利用いただけます。
■内科や精神科など幅広い科目を1日80枚から90枚ほど応需し、施設や個人の在宅業務も担当します。
■正社員5名とパート2名の薬剤師が在籍しており、複数名体制で協力しながら業務を進められます。

【法人特徴について】
■西武線エリアを中心に東京と埼玉で計9店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を行っています。
■患者様が安心して足を運べる薬局をコンセプトに掲げ、店内はカフェのようにくつろげる空間です。
■家族経営の温かい雰囲気が特徴であり、風通しが良くスタッフの声が届きやすい企業風土があります。

【職場環境と雰囲気】
■温和で穏やかなスタッフが多く在籍しており、人間関係が良好でとても相談しやすい雰囲気が特徴です。
■20代から60代までの幅広い年齢層の従業員が活躍しており、年齢の垣根を越えて協力し合っています。
■経営陣が現場の状況をよく把握しており、入社後のフォローアップ体制も万全で定着率が非常に高いです。

【こんな方が活躍中】
■大手チェーン薬局の慌ただしさを避け、地域に密着した店舗でじっくりと患者様に向き合いたい方です。
■高収入よりもご自身のプライベートな時間を大切にし、心身ともにゆとりを持って働きたい薬剤師です。
■高いスキルよりも周囲との調和を重んじ、コミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方です。

【店舗情報と応需状況について】
■川口駅から徒歩15分の立地で、近隣の内科や整形外科、眼科、小児科など複数のクリニックより処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約150枚となっており、薬剤師は常時7名体制を整えることで、1人あたりの負担を軽減しています。
■在宅業務については現在数件の対応を行っており、地域の患者様へ向けたきめ細やかな訪問薬剤管理指導を実践しています。

【法人特徴について】
■東京都と埼玉県を中心に店舗を展開しており、医療モールの開発に注力することで質の高い地域医療の提供を目指しています。
■患者様のプライバシーに配慮し、投薬カウンターに仕切りを設けるなど、落ち着いて相談ができる環境づくりに努めています。
■本部と現場の距離が近く、従業員の意見を積極的に取り入れる風通しの良い社風で、現場主導の設備投資も進んでいます。

【勤務実態について】
■閉局時間は平日の18:30までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため、プライベートの時間も大切にできます。
■残業時間は月平均で10時間程度と少なく、日々の業務を効率的に進めることでワークライフバランスを保てる環境です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給されるため、働いた分が適正に給与へ反映される公平な仕組みが整っています。

【職場環境と雰囲気】
■1店舗に薬剤師が常時7名体制で配置されているため、業務の役割分担が明確で、ミスを防ぐための協力体制が万全です。
■定着率が非常に高く10年以上勤務するベテランも多く在籍しており、アットホームで温かみのある雰囲気が特徴です。
■女性が多く活躍している職場であり、産休や育休、時短勤務などの制度を利用しながら無理なく続けられる環境があります。

＼在宅医療を極める／（新座市エリア担当より）
居宅メインで200名もの在宅業務に深く携わることができます。総合病院門前での経験やドイツ研修など、薬剤師として専門性を高めたい方に最適な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の東久留米駅または清瀬駅から徒歩18分の場所に位置しており、全店舗で車通勤が可能です。
■処方箋は外来が1日約20枚で、居宅メインの在宅業務を200名ほど応需しており地域に密着しています。
■店舗の勤務者数は薬剤師が常勤4名とパート1名の体制で、無理のない調剤と丁寧な投薬を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県新座市内に特化して5店舗の調剤薬局を展開しており、それぞれの特色を活かして地域に深く根ざしています。
■仕事と家庭を両立する女性たちによって設立された経緯があり、働きやすい環境づくりを最優先に掲げる法人です。
■自社で地域包括支援センターを運営しており、地域住民との強固な信頼関係を築いていることが大きな強みです。

【想定される業務内容】
■外来処方箋に基づく調剤業務や監査、患者様へのきめ細やかな服薬指導をはじめとした一般的な薬局業務です。
■居宅をメインとした在宅業務を行っており、患者様宅への配達や適切な服薬管理、他職種との連携を担います。
■店舗内での持ち回りによるオンコール対応など、多岐にわたる在宅医療の現場で高度な専門性を発揮できます。

【こんな取り組みをしています】
■自己研修制度があり、学びたいテーマの外部研修へ業務時間を利用して参加でき受講費用の会社負担もあります。
■入社から3年間は、業務時間を利用して様々な外部研修に参加できる「研修休日」を月に1日取得することが可能です。
■実務経験が5年以上の方を対象として、海外の高度な医療や薬局事情を学ぶことができるドイツ研修を実施しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の狭山市駅から徒歩5分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利で快適な環境です。
■内科や外科に加えて整形外科や呼吸器科など、多岐にわたる科目の処方箋を近隣の医療機関から応需しています。
■1日の処方箋枚数は20枚から30枚程度と落ち着いており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。

【法人特徴について】
■創業から80年以上の長い歴史を持ち、地域に密着した薬局運営を行うことで厚い信頼を築いている企業です。
■調剤薬局の運営だけでなく、ドラッグストアや介護福祉事業なども展開し、総合的な医療サービスを提供しています。
■エリアマネージャー制度を導入しており、現場へのフォロー体制が手厚く、安心して働ける環境を整えています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で0時間から3時間程度と非常に少なく、毎日のプライベートな時間を確保しやすい環境です。
■年間休日は125日以上あり、完全週休2日制でしっかりと体を休めながらメリハリをつけて働けます。
■有給休暇の取得率はほぼ100％という高い実績があり、希望した日程での休暇が取りやすい風土です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師4名と事務スタッフ2名が在籍しており、チームワーク良く協力しながら業務を行っています。
■近隣店舗やエリアマネージャーからのヘルプ体制が整っているため、急な休みでも安心して対応できます。
■20代から30代の若手スタッフも多く活躍しており、明るく活気のある職場で馴染みやすい雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線花崎駅から車で7分の立地にあり、内科や泌尿器科を中心に1日平均70枚から80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名とパート3名が在籍しており、事務員2名と共にチームワークを大切にしながら日々の業務に励んでいます。
■施設への在宅業務にも注力しており、多職種と連携した地域医療への貢献や幅広い科目のスキルを習得することが可能な職場です。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に店舗展開を行い、医療モールの企画やコンサルティング、新事業のアプリ開発など多角的な経営で成長を続けています。
■管理栄養士を配置して食事指導を行うなど予防医療に注力しており、地域包括ケアシステムの確立を目指す先進的な企業姿勢です。
■社員一人ひとりを大切にする社風が根付いており、現場の意見を運営方針に反映させる風通しの良い環境が大きな魅力と言えます。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤や服薬指導を中心として、施設向けの在宅訪問業務や薬歴管理など、薬剤師としての専門業務を全般的に担います。
■管理栄養士と連携した健康相談会の実施や、自社開発アプリを活用した最新の服薬フォローアップなど、独自の取り組みに携わります。
■かかりつけ薬剤師としての役割を担い、患者様の健康維持や生活予防に貢献するために積極的なコミュニケーションを行って頂きます。

【職場環境と雰囲気】
■待合室にはカフェコーナーを併設するなど患者様の利便性を追求しており、スタッフも明るく清潔感のある空間で気持ちよく働けます。
■20代から50代までの幅広い層が活躍しており、人柄重視の採用を行っているため、人間関係も穏やかで馴染みやすい雰囲気です。
■厳しいノルマは設けられていないため、患者様一人ひとりに対して真摯に向き合い、納得のいく質の高いサービスを提供できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西武新宿線「入曽駅」から徒歩圏内にあり、落ち着いた環境で勤務できます。
■主な応需科目は内科、外科、そして専門性の高い脳神経外科が中心となっています。
■1日の処方箋枚数は45～65枚で、薬剤師2名体制でじっくり患者様と向き合えます。

【法人特徴について】
■東京・神奈川・埼玉の首都圏に調剤薬局26店舗とデイサービス施設を展開しています。
■「医療と介護のハブ」となることを目指し、地域包括ケアシステムの構築に貢献しています。
■管理栄養士が在籍しており、薬だけでなく栄養面からも患者様の健康をサポートしています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く、完全週休2日制でプライベートの時間をしっかりと確保できます。
■全社的な取り組みとして残業時間の削減に努めており、ワークライフバランスを重視できます。
■お子様が小学校6年生になるまで時短勤務制度を利用でき、子育てとの両立を支援します。

【こんな方にオススメ】
■特定の診療科目にじっくりと向き合い、専門性を高めていきたいと考えている方におすすめです。
■年収550万円という高水準の給与と、年間休日122日という働きやすさを両立したい方。
■大規模な店舗ではなく、地域に根差したアットホームな薬局で働きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である春日部駅から車で8分ほどの場所に位置している店舗です。
■主な応需科目は内科や循環器科、外科、呼吸器科などで、1日約40枚を応需します。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名が在籍しており、協力体制を築いています。

【法人特徴について】
■東京や神奈川、埼玉の首都圏を中心に30店舗以上を展開している安定企業です。
■創業から85年以上の歴史があり、地域医療に貢献し続けてきた実績があります。
■調剤薬局事業のほか、ドラッグストアや介護福祉事業も幅広く展開しています。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と多く、完全週休2日制でしっかりリフレッシュできます。
■全社的な残業時間の平均は月5時間程度で、プライベートとの両立が可能です。
■有給休暇の取得率は100%を達成しており、希望の休みが取りやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■エリアマネージャーが11名在籍し、各店舗への手厚いフォロー体制が整っています。
■スタッフ同士の横の連携を大切にしており、互いに助け合う風土が根付いています。
■産休・育休の取得率および復職率は100%で、ライフステージの変化にも柔軟です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県で7店舗展開の企業となります。
■高齢者向けに地域密着で事業を展開しております。
■薬局展開を中心に3つの事業(調剤薬局・介護・治験)を核としております。
■社員の満足度向上が患者さんサービス向上になるとの考えで従業員が働きやすい環境改善を心がけてます。

<こんな会社です>
■埼玉県内で20店舗以上の調剤薬局を展開しており、患者様のかかりつけ薬局となるように社員一同日々研鑽を重ねています。
■クリニックや医院の門前に出店している割合が、地域の皆様との触れ合いを大切にしながらお仕事できます。
■4つの心を大切にする会社でありたいと考えます。
「患者様を大切にする心」「地域社会との関係を大切にする心」「病院や取引先との関係を大切にする心」「社員とその家族を大切にする心」
■健康診断・保養所・福利厚生倶楽部など、福利厚生が充実。安心して活躍できるサポートがあります。
■研修体制も整っています。新人研修・OJT研修・集合研修・幹部研修など、会社として社員育成にも力を入れています。
■認定薬剤師資格取得のための「e-ラーニング補助」もしています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスも整っています。
■勤続5年ごとに公休として「リフレッシュ休暇」が5日間付与されます。
■5年に1度の頻度で社員旅行に行っており、社員間の交流を図るイベントも開催しています。

＼年収650万円も相談可能／（狭山市エリア担当より）
これまでのご経験や人柄を正当に評価し、年収650万円以上の提示も検討可能です。キャリアアップに積極的な環境ですので、さらなる高みを目指したい方はぜひご応募ください。
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【店舗情報と応需状況について】
■呼吸器科や内科を中心に幅広い科目を応需しており、1日平均90枚ほどの処方箋に対応する店舗です。
■施設の在宅業務にも取り組んでおり、多岐にわたる経験を積みながら地域医療に貢献できる環境です。
■バス停から徒歩2分とアクセスが良く、周辺は緑豊かな入間川の近くで自然を感じながら働けます。

【法人特徴について】
■東武東上線沿線を中心にドミナント展開をしており、地域に深く根ざした健康サポートを目指す企業です。
■処方箋がなくても気軽に立ち寄れる店作りとして、水素水サーバーの設置など独自の工夫をしています。
■産休育休の取得実績が100パーセントであり、ライフステージが変わっても働き続けられる職場です。

【職場環境と雰囲気】
■30代の若手からベテランまでバランス良く在籍しており、困った時に相談しやすい温かい雰囲気です。
■スタッフ同士の横のつながりが強く、お互いにサポートし合いながらワイワイと活気ある職場環境です。
■薬剤師の意見が通りやすい風通しの良い組織であり、より良い店舗作りに積極的に関わることが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は個々のレベルに合わせた研修制度があり、未経験からでも着実にステップアップが狙える環境です。
■意欲次第で薬局長やエリアマネージャー、さらには本部職へとキャリアを広げていくチャンスがあります。
■海外研修や自己啓発支援制度を活用することで、専門性を高めながら長期的なキャリア形成が可能です。

・・＊　企業の特徴　＊・・
■埼玉県に12店舗展開する調剤薬局です。
■経営者が薬剤師さんの為、現場のことを非常に考えて下さる方です。
■風通しの良い企業風土で、定着率が高い事で評判です。
■人気の南浦和駅＆駅チカ！通勤便利な立地です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の朝霞駅や新座駅からは車で約15分ほどの立地で、車通勤を推奨しています。
■総合病院門前のため精神科や透析、内科など非常に幅広い科目の処方箋を応需します。
■1日約230枚の処方箋に対し、薬剤師は常時10名体制で丁寧な対応を心がけています。

【法人特徴について】
■仕事と家庭を持つ3人の女性薬剤師により設立され、働きやすさを重視する社風です。
■新座市内に特化して薬局を展開し、自社で地域包括支援センターの運営も行っています。
■男性の取得実績もある育児休業取得率100％を誇るなど、子育て支援が充実しています。

【勤務実態について】
■法定通りの有給休暇に加え、長期休暇も取得しやすく、オンオフの切り替えが可能です。
■残業代は1分単位で計算し支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■基本の勤務シフトが17時までとなっており、終業後の時間を有効に活用できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東松山駅からは車で約13分の距離にあり、マイカーでの通勤が便利な立地です。
■主に内科と小児科の処方箋を応需しており、1日の応需枚数は平均で約90枚となっています。
■薬剤師は正社員2名と他1名、事務スタッフは正社員2名が在籍し、連携して業務にあたります。

【法人特徴について】
■埼玉県内の特定エリアに7店舗を集中して展開しており、地域に根差した薬局運営を行っています。
■従業員の満足が患者さまへのサービス向上に繋がるという考えで、働きやすい環境作りを推進します。
■店舗間のヘルプ体制が充実しているため、スタッフの急な休みなどにも柔軟に対応することが可能です。

【求人情報について】
■ご経験や能力に応じて年収450万円から600万円まで相談可能で、高い給与水準が魅力です。
■年間休日は122日と豊富にあり、さらに週休2.5日の制度でプライベートも確保しやすいです。
■賞与は年2回支給か年俸に含めるかを選択できる制度があり、ご自身の希望に合わせられます。

【やりがい/おすすめポイント】
■外来業務だけでなく在宅医療にも携われるため、薬剤師として総合的なスキルが身に付きます。
■未経験の方でも安心して業務を始められるよう、人柄を重視した採用と充実した教育体制があります。
■年間休日122日と週休2.5日という休日の多さに加え、高水準の年収が大きな魅力です。

＼こんな薬局です／
■新所沢駅から徒歩12分！車通勤のご相談もOK♪
■週3日～・ラストまで入れる方歓迎！
　ブランクのある方や業務に少し自信のない方もご相談できます★
■時給は経験により最大2,300円まで検討可☆
■社会保険加入は都度ご相談できます◎
■近隣にいくつか店舗があるためヘルプ体制も充実！
■ママさん薬剤師も多く、お互い助け合いながらご就業されています♪

＼こんな企業です／
■埼玉県を中心に11店舗展開をしている企業です。
■地域に根ざして、患者さまから愛される「かかりつけ薬局」であること目指しています。
■関連会社にて医薬品の専門卸売業を営んでおります。そちらで形成したネットワークを生かし、クリニック門前への出店を強化しています。
■店舗は落ち着いたリラックスできる雰囲気が特徴です。
■有給休暇を推奨しており、各社員同士で協力し、定期的な有給休暇の取得をしています。
■各店舗で電子薬歴の導入済み！

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の春日部駅からバスで5分ほどの場所に位置し、小児科とアレルギー科をメインに1日約40枚を応需しています。
■処方箋枚数は1日約40枚と比較的ゆとりがあり、薬剤師は常勤2名と非常勤5名、医療事務1名の体制で運営されています。
■小児科クリニックと同じ建物内に併設されており、駐車場も広く車通勤が可能で、地域のお子様の健康を支える環境です。

【法人特徴について】
■栃木県を拠点に40店舗以上を展開しており、医療モールの企画やコンサルティングなど多角的な事業運営で成長を続けています。
■地域包括ケアシステムの確立を目指し、管理栄養士による食事指導や地域行事への参加など地域医療に深く貢献している法人です。
■社員を大切にする社風が根付いており、現場の意見を運営方針に反映させる風通しの良い環境作りに取り組んでいるのが特徴です。

【想定される業務内容】
■小児科とアレルギー科を中心とした処方箋の調剤や監査、服薬指導に加えて、居宅への在宅業務などの地域医療に関わります。
■管理栄養士と連携した健康相談会の実施や自社開発の健康管理アプリの活用など、予防医療に繋がる多様な業務を経験できます。
■将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能で、店舗運営やマネジメント業務にも挑戦できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■セルフメディケーションへの注力として、薬局内で骨密度測定や健康管理フェアを開催し、地域住民の未病予防に貢献しています。
■行政からの補助を受けて独自の健康管理アプリを開発するなど、最新技術を駆使して患者様の健康をサポートする試みを行っています。
■管理栄養士による個別の食事指導や健康だよりの発行を通じて、お薬の提供だけではない能動的な健康支援を多角的に展開しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の入間市駅から徒歩約8分という、通勤に大変便利な立地に店舗を構えています。
■主に近隣の整形外科から処方箋を応需しており、一日平均で約80枚に対応しています。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持し、事務スタッフも4名在籍しているので安心です。

【勤務実態について】
■日曜と平日の1日に加え土曜の午後も休みとなり、週に2.5日の休日を確保できます。
■全スタッフが気兼ねなく休暇を取得しており、有給休暇の消化率は100%を誇ります。
■残業は月平均2時間から3時間程度とほとんどなく、定時で退勤することが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■現在、30代の常勤薬剤師が中心となって活躍しており、活気のある職場環境です。
■薬剤師と事務スタッフの間の垣根がなく、非常に良好な人間関係が築かれています。
■スタッフ同士が互いを尊重し、助け合いながら業務に取り組む風土が根付いています。

【こんな方にオススメ】
■大手チェーンよりも、個人経営ならではのアットホームな職場環境を求めている方です。
■休日数や残業時間など、ワークライフバランスを最優先に考えて転職活動中の方です。
■整形外科領域のスキルを磨きながら、地域に密着した医療を提供したい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■北越谷駅より徒歩9分の好立地に店舗を構え、近隣の医療機関から内科や循環器科を応需しています。
■1日あたり約70枚の処方箋に対応しており、外来業務と並行して在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名が在籍し、複数名の事務スタッフと共にチームワーク良く働いています。

【想定される業務内容】
■調剤や監査、服薬指導といった基本的な薬局業務に加え、レセプト業務などの事務作業も担当します。
■施設在宅や居宅在宅への対応として、お薬の配達や服薬管理指導などを車を運転して行います。
■患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な接遇を心がけ、地域のかかりつけ薬剤師としての役割を担います。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師やエリア長へのステップアップだけでなく、将来的には本部での監査や研修部門への道もあります。
■実力主義の評価制度を導入しているため、入社年数に関わらず成果を出せば早期の昇進も目指せます。
■エリア内を巡回するラウンダーとしての働き方も選択可能で、幅広い店舗経験を積むことができます。

【こんな方にオススメ】
■今の環境よりも年収をアップさせたいと考えており、自分の実績や能力を正当に評価してほしい方です。
■調剤業務だけでなく在宅医療にも深く関わり、薬剤師としての職能を広げていきたいと考えている方です。
■成長中の企業でコアメンバーとして活躍し、将来的には経営に近いポジションを目指したい方です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の東川口駅よりバスまたは車で15分ほどの場所にあり、マイカー通勤も可能な店舗です。
■内科や整形外科、認知症外来などを中心に、在宅を含めて1日約40枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤2名の計5名体制で、事務スタッフも4名在籍しており人員は充実しています。

【法人特徴について】
■東京都内を中心に約19店舗を展開しており、地域に密着した医療サービスの提供を目指している企業です。
■医療モール型の店舗展開を強みとしており、多科目の処方箋に触れることでスキルアップが可能です。
■1店舗あたりの人員配置を手厚くしており、スタッフ一人ひとりが安心して業務に取り組める体制です。

【想定される業務内容】
■施設や居宅への訪問による服薬指導など、在宅医療に特化した業務を中心に行っていただく予定です。
■専任のドライバーが在籍しているため、薬剤師が車の運転を行う必要はなく専門業務に集中できます。
■外来では内科や整形外科などの処方箋調剤や監査、患者様への丁寧な服薬指導を担当していただきます。

【想定されるキャリアイメージ】
■社内勉強会やe-Learningなどの教育制度が充実しており、着実に知識を深めることができます。
■認定薬剤師の取得支援制度が用意されているため、専門性を高めながらキャリアアップを目指せます。
■管理者マネジメント研修なども実施されており、将来的には管理職として活躍する道も開かれています。

【店舗情報と応需状況について】
■大宮駅から徒歩5分ほどのアクセスに便利なオフィスビル内に立地しており、通勤の負担を軽減できる環境です。
■グループ企業の施設からの処方箋を1日あたり150枚から200枚ほど応需しており、在宅業務に特化しています。
■薬剤師7名をはじめ医療事務5名や調剤補助4名が在籍しており、各職種が連携してスムーズに業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は担当者の退職に伴う欠員補充のため、1名枠での急募となっており、早期に入社できる方を歓迎いたします。
■茨城エリアの施設を担当していただくため、高速道路を利用した車の運転スキルをお持ちの方を求めております。
■施設在宅業務に興味があり、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■営業時間は18時までとなっており、夜間や休日の対応もないため、メリハリをつけて勤務していただくことが可能です。
■残業時間は月に平均10時間未満と非常に少なくなっており、ワークライフバランスを重視する方に適した環境です。
■祝日の勤務は必須となりますが、土日のお休みについてはシフトの調整でご相談いただくことが可能な勤務体制です。

【やりがい/おすすめポイント】
■自社グループの施設を担当するため、現場の看護師やスタッフと融通を利かせながらスムーズに業務を進められます。
■季節ごとの患者数の変動に影響されることがなく、年間を通して安定したペースで業務に取り組める点が魅力です。
■他店舗への異動がないため、一つの職場で腰を据えて長く働き続けたいとお考えの方にとって安心できるポイントです。