更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 429803
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【鴻巣市】≪最大時給2,600円≫ 週3日~勤務OKのパート求人です。
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
埼玉県 鴻巣市
北本駅 (JR高崎線)/鴻巣駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
時給2,300円~2,600円
※経験者例・スキル等考慮 |
| 勤務時間 |
月~金 9:00~18:00(休憩60分)
土 9:00~17:00(休憩00分) ※上記の中で週3日以上勤務できる方歓迎 土曜日はつき2回程度は必須 |
■高時給♪≪2,300~2,500円≫相談可能です。
■勤務時間帯は18時までの勤務できる方歓迎!
■複数名体制ですので、安心して働くことができます。
・・*企業の特徴*・・
■埼玉県内に薬局を数店舗展開している企業です。
■調剤薬局の他に医薬品販売も行っており、経営は安定しています。
■転勤はなく、基本的に異動もありません。腰を据えて働きたい方におすすめです。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 191502
- 正社員
- 調剤薬局
【上尾市/北上尾駅】≪年休120日×駅チカ≫有休消化率高め!内科・透析メインの薬局 人数体制も豊富で安心♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 上尾市
北上尾駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
年収420万円~550万円
※経験・スキルなど考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金土 9:00~19:00(休憩60分)
※週40時間シフト制勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線「北上尾駅」から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地に位置する薬局です。
■内科、消化器科、循環器科、透析など多岐にわたる診療科目を応需し、1日に約80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名とパート2名の計7名体制で、医療事務も在籍しており、安心して業務に集中できる環境です。
【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県において、20店舗以上の調剤薬局を運営しており、安定した経営基盤を誇ります。
■地域医療へ貢献するため、主に総合病院の門前に店舗を展開しており、薬剤師として多くの経験を積むことができる環境です。
■創業から30年以上の歴史を持つ薬局事業で、地域住民の健康を長年にわたり支えてきた実績のある企業です。
【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前の店舗が多いため、多岐にわたる診療科目の処方箋に触れる機会があり、薬剤師として大きく成長できます。
■OJT研修はもちろん、階層別のステップアップ研修や月1回の勉強会など、成長を支援する教育制度が非常に充実しています。
■平均勤続年数が10.4年と非常に高く、多くの職員が安心して腰を据え、長期的なキャリアを築いている実績があります。
【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上で残業も少ないため、仕事と私生活の調和を重視する方に最適な環境が整っています。
■総合病院門前で多様な処方を経験したい、研修制度が整った環境で学びたいという向上心のある方におすすめです。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、ライフステージの変化に合わせながらキャリアを継続している職員が多数在籍しているため長く働きたい方向けです。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 20724
- 正社員
- 調剤薬局
【上尾市/上尾駅】年休122日&週休2.5日!週36時間勤務でプライベートも充実!年収480万円から相談可能☆
- 年間休日120日以上
- 週休2.5日以上
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- シフト制
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 上尾市
上尾駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
年収480万円~550万円
月給300,000円~340,000円 ※経験など考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火木金 8:30~18:30(休憩60分)
水 8:30~19:30(休憩60分) 土 8:30~13:30(休憩0分) ※1日8時間・週36時間シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR高崎線「上尾駅」からは、バスまたは車で15分ほどの立地にあります。
■門前のクリニックより、内科や循環器科を中心に1日平均90~130枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員5名と非常勤2名の常時5名体制で、事務員も2名在籍し協力して業務にあたっています。
【法人特徴について】
■埼玉県内を中心に10店舗の調剤薬局を展開しており、地域医療への貢献を目指している企業です。
■医療関係企業出身の社長が、従業員満足度を高めるために就業規則や福利厚生の充実に注力しています。
■正社員でありながら週36時間勤務を実現しており、ワークライフバランスを重視する方には最適です。
【勤務実態について】
■年間休日は122日を確保しており、週休2.5日制で仕事とプライベートの両立が可能です。
■有給休暇は入社後すぐに10日間付与され、消化率も高く長期休暇の取得も推奨されています。
■本部にサポート専門の薬剤師や事務員が在籍しており、急な欠員時にも迅速な応援体制が整っています。
【こんな方にオススメ】
■年間休日122日、週休2.5日、週36時間勤務のため、プライベートの時間を大切にしたい方に最適です。
■内科を中心に複数科目に触れられるほか、在宅業務の経験も積めるため、スキルアップしたい方におすすめです。
■社員の定着率が非常に高く、福利厚生が充実した安定企業で長く働きたいという方にぴったりです。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 367890
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【深谷市】≪希少♪9:30~12:30≫週3日から/扶養内もご相談ください◎/整形外科メイン応需薬局のパート求人です
- ブランク可
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- 扶養内勤務OK
| 勤務地 |
埼玉県 深谷市
武川駅 (秩父鉄道秩父本線)
|
| 給与 |
時給2,200円~2,500円
※経験者例・スキル等考慮 |
| 勤務時間 |
月火水金土 09:30~12:30(休憩なし)
のうち週3日程度から勤務可能な方 ※扶養内相談OK |
■時給は最大2,500円までご相談可能です!
■午前パートの求人で、扶養内勤務相談OK
■整形外科メインの薬局です!ブランクのある方も安心♪
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 569507
- 正社員
- 調剤薬局
【上尾市】残業少なめ!内科・小児科メインで在宅にも注力◎ これまでのご経験を活かして活躍してみませんか?
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 上尾市
東大宮駅 (JR宇都宮線)
|
| 給与 |
年収480万円~550万円
※経験など考慮し決定 |
| 法人名 |
有限会社ファーマ・ケア
東大宮薬局
|
| 勤務時間 |
月火水金 9:00~18:30(休憩90分)
木土 9:00~13:00(休憩00分) ※週6日勤務 |
\プライベートを大切に/(上尾市エリア担当より)
残業がほとんどなく、週休2日制でしっかり休める環境です。有給休暇や長期休暇も取りやすく、ご自身の時間を大切にしながら無理なく働き続けられる魅力的な求人です。
*------------------------------------------*
【店舗情報と応需状況について】
■内科と小児科の処方箋をメインに受け付けており、一日に約60枚の処方箋を常時2名から3名の体制で対応しています。
■最寄りの東大宮駅から車で5分ほどの場所に位置しており、地域に密着したかかりつけ薬局として運営されております。
■多種多様な医薬品を幅広く取り扱っているため、日々の調剤業務を通じて様々な処方内容を学ぶことができる環境です。
【法人特徴について】
■設立から18年の歴史を持つ安定した企業であり、現在は周辺地域で4つの調剤薬局を堅実に経営している法人です。
■薬局経営だけでなく別事業でもしっかりと利益を出しており、強固な経営基盤のもとで安心して長く働くことができます。
■社員のプライベートを尊重する風通しの良い社風が根付いており、定着率が高く離職する方が非常に少ない企業です。
【想定されるキャリアイメージ】
■まずは一般の勤務薬剤師として業務の流れを把握していただき、将来的には管理薬剤師として店舗運営を担っていただきます。
■認定薬剤師の取得支援制度などを積極的に活用することで、薬剤師としての専門的なスキルをさらに向上させることが可能です。
■在宅医療の分野にも深く関わっていくことで、地域医療の中核を担う多職種連携のスキルを磨きながら成長していけます。
【こんな方にオススメ】
■転居を伴う異動がなく一つの薬局に腰を据えて長く働きたいと考えている、地域密着志向の強い薬剤師の方に最適な求人です。
■日々の残業がほとんどない職場でプライベートの時間をしっかりと確保し、ワークライフバランスを重視したい方にお勧めです。
■在宅医療の基礎から学び、地域医療に貢献しながら薬剤師としてスキル面でも人間的にも大きく成長していきたい方に最適です。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 215237
- 正社員
- 調剤薬局
【本庄市】≪家賃補助7割★≫ 転居者にオススメ!埼玉県北にて店舗展開 年収600万円可 水日祝は固定休み 独自の認定制度ありスキルアップを応援!
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 本庄市
本庄駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
年収450万円~600万円
月給280,000円~370,000円 ※経験者例・スキル等考慮 |
| 勤務時間 |
月火木金土 9:00~19:00(休憩120分)
※週40時間勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の本庄駅から車で約8分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が大変便利です。
■近隣のクリニックから整形外科や皮膚科を中心に、1日100枚以上の処方箋を応需します。
■薬剤師は常に4名体制で勤務しており、協力し合いながら業務に取り組める環境が整っています。
【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収450万円から600万円まで相談可能で、頑張りが評価されます。
■年2回計4ヶ月分の賞与に加えて、会社の業績次第では決算賞与も支給される場合があります。
■家賃の7割を会社が負担する借上社宅制度があり、生活面でも手厚いサポートを受けられます。
【勤務実態について】
■水曜日・日曜日・祝日が固定休みのため、プライベートの予定が非常に立てやすい勤務体系です。
■年間休日は120日以上が確保されており、仕事と生活の調和を大切にしたい方におすすめです。
■平日の終業時間は19時までとなっており、メリハリをつけた働き方ができる環境です。
【職場環境と雰囲気】
■薬剤師が常に複数名体制で勤務しているため、お互いに相談しやすく、安心して働ける職場です。
■定期的に社員旅行や同好会が開催されており、店舗の垣根を越えたスタッフ間の交流が盛んです。
■地域に密着した薬局として、患者様とのコミュニケーションを大切にする温かい雰囲気が特徴です。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 219180
- 正社員
- 調剤薬局
\10月入社歓迎/【深谷市】≪年収650万円×年休120日≫ 年次に問わず年収UPが叶う環境★個々の努力をしっかり評価し還元!人柄重視の採用です!
- 年間休日120日以上
- ブランク可
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- 高収入
| 勤務地 |
埼玉県 深谷市
深谷駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
年収500万円~650万円
月給400,000円~540,000円 ※経験など考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火木金 9:00~19:30(休憩60分)
水 9:00~17:00(休憩60分) 日 9:00~13:00(休憩00分) ※シフト制勤務、週40時間勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■深谷駅から車で10分の場所に位置しており、内科や外科、消化器科、循環器科と幅広い科目の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり80枚から90枚ほどで、常勤薬剤師2名と非常勤1名が協力しながら丁寧な調剤を行っています。
■地域医療を支えるクリニックの門前薬局として、多くの患者様から信頼を得ており、多岐にわたる症例を経験することが可能です。
【募集背景と求める人物像について】
■埼玉県北エリアの採用を強化しており、特に20代から40代までの意欲的な若手薬剤師を急募しており、経験は問いません。
■今後さらに推進していく在宅業務に興味がある方や、ラウンダー勤務で複数の店舗を経験して成長したい方を求めています。
■将来的に店舗固定の管理薬剤師を目指し、地域の医療機関との連携を深めながら責任を持って働ける方を歓迎しております。
【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局を運営しており、ドクターの開業支援やEC事業など多角的な経営で基盤が安定しています。
■組織全体を7つのエリアに分割してエリア長を配置することで、店舗間の連携を密にし、一丸となって働く体制を築いています。
■薬剤師1名あたりの処方箋枚数を30枚から40枚に設定しており、現場の負担を抑えつつ質の高い医療提供を目指しています。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 370629
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【上尾市】≪時給2,500円♪≫ 土日勤務できる方・遅番できる方は特に歓迎★ ショッピングモール内の薬局で便利◎ 駅からバスあり
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 高時給(2,500円以上)
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
| 勤務地 |
埼玉県 上尾市
上尾駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
時給2,000円~2,500円
※17時以降・日祝勤務の場合は時給2,500円 |
| 勤務時間 |
月~土日祝 9:00~21:00(休憩60分)
※週4日~、1日7時間~勤務できる方 ※土日勤務は、月の半分以上勤務必須 ※遅番できる方歓迎! |
・・* 企業の特徴 *・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 558931
- 正社員
- 調剤薬局
【行田市】≪年収500万円~可≫ 3日休みの週あり♪ 年間休日123日の実績あり★ 管理薬剤師などキャリア志向の方にもオススメ!
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 行田市
行田駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
年収500万円~600万円
※年齢・経験・能力などを考慮の上、規定により決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金 9:00~18:30(休憩60分)
土 9:00~13:00(休憩0分) ※早番・遅番制で週40時間勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線「行田駅」から車で6分ほどの場所に位置する調剤薬局です。
■主な応需科目は内科と呼吸器科で、処方箋応需枚数は1日あたり約40枚です。
■勤務者は常勤薬剤師2名、パート薬剤師2名、医療事務2名の体制で運営しています。
【想定されるモデル年収】
■経験3年目の薬剤師で年収510万円の提示実績がございます。
■経験やスキル、前職の年収を考慮し、最適な年収をご提案しています。
■ラウンダー勤務を希望される場合は年収600万円以上も相談可能です。
【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は先輩社員によるOJT研修で業務に慣れていただけます。
■将来的に管理薬剤師として店舗運営に携わっていくことも可能です。
■長期的に安定して働きたい方にとって、理想的なキャリアを築けます。
【やりがい/おすすめポイント】
■年間休日123日(2025年実績)で、プライベートの時間を十分に確保できます。
■祝日がある週は週3日休みになるため、旅行などの予定も立てやすいです。
■地域密着型で転居を伴う異動がないため、腰を据えて長く働けます。
更新日: 2026/08/12薬剤師求人ID: 367543
- 正社員
- 調剤薬局
【北本市】≪週休2日制≫年俸制12分割・月40万円以上も目指せる!/耳鼻科の他、居宅在宅にも注力★/OJTを中心とした手厚いサポートがあり安心な調剤薬局求人です
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 高収入
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 北本市
北本駅 (JR高崎線)
|
| 給与 |
年収450万円~600万円
※想定・平均残業、各種手当を含んだ総額 ※経験・スキルなどにより異なる |
| 勤務時間 |
月~土 9:00~18:30 (休憩60分)
※シフト制 |
\安心のサポート体制あり/(北本市エリア担当より)
OJTを中心とした教育制度が整っており、在宅業務などの新たな分野への挑戦も手厚くサポートします。50歳くらいまでの方を幅広く歓迎しています。
*------------------------------------------*
【店舗情報と応需状況について】
■埼玉県北本市に位置し最寄り駅から車で5分ほどの好立地にあるマイカー通勤も可能な調剤薬局の求人です。
■近隣医療機関より耳鼻科やアレルギー科などの処方箋を1日平均90枚応需し専門性の高い知識が身につきます。
■外来対応だけでなく居宅への在宅業務も積極的に展開しており地域医療に深く貢献できる環境が整っています。
【法人特徴について】
■埼玉県内で複数の調剤薬局を展開し地域に根ざした医療サービスを長年提供し続けている安定した法人です。
■医師主導の勉強会への参加など医療機関との連携を強化し治療方針への理解を深める取り組みを行っています。
■薬の基礎知識向上を目指し自己学習の促進や外部研修への参加を積極的に支援し社員の成長を後押しします。
【こんな取り組みをしています】
■門前クリニックとの緊密な連携により医師主導の合同勉強会に積極的に参加し医療知識のアップデートを図ります。
■薬に関する基礎的な知識向上を目的とした自己学習の推進や外部研修への積極的な参加を法人として推奨します。
■社員が仕事と家庭を両立できるよう育児短時間勤務制度を導入しておりライフステージの変化にも柔軟に対応します。
