文京区（東京都）の正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな企業です≫
■医療事務用品販売事業・調剤薬局事業・介護施設事業・薬品再販事業を行っており、全国に9事業所構えております！
■会員の薬局様からお送りいただいた不動医薬品を一時的に保管倉庫にて管理し、必要と判断した薬局様への販売をするという仕組みを作っております
■調剤薬局も6店舗経営（東京１、埼玉２、長崎3）

≪こんな薬局です≫
■貴重な18時定時の薬局です♪
残業も10時間程度なので、プライベートとの両立も叶う環境です
■内科を応需しています！決まったクリニックの処方がほとんどなので、近隣の医療機関との関係も良好です★
■在宅にも力をいれています！
薬剤師としてスキルアップしていきたい方必見です♪

≪企業の特徴≫
■2023年11月に設立された新しい会社です。
■広島県・山口県等を中心に調剤薬局約50店舗を運営する中堅調剤薬局グループが、25年の歴史で培ったノウハウを活かして首都圏での事業を強化するために設立した会社となります。

≪求人の特徴≫
■年収相場が比較的高く、高年収を目指したい方にオススメの求人です♪
■アクセス抜群の根津駅より徒歩圏内！
■婦人科門前、女性の患者様が主に来局します

≪企業の特徴≫
■2023年11月に設立された新しい会社です。
■広島県・山口県等を中心に調剤薬局約50店舗を運営する中堅調剤薬局グループが、25年の歴史で培ったノウハウを活かして首都圏での事業を強化するために設立した会社となります。

≪求人の特徴≫
■年収相場が比較的高く、高年収を目指したい方にオススメの求人です♪
■アクセス抜群の根津駅より徒歩圏内！
■婦人科門前、女性の患者様が主に来局します

■年間休日120日以上。プライベートとの両立ができるように働く環境を整えております。
■引っ越しを伴う店舗異動はありません。地域に密着して勤務することが可能です。
■産休・育休の取得実績有り。取得後、非常勤としての就業も可能です。ライフスタイルに合わせた就業が出来ます。
■社員間のコミュニケーションを大切にしており、5年に1回社員旅行に行きます。
過去には、シンガポールやグアム、サイパンなどに行っています。
■勤続5年ごとに公休として5年：3日、10年：5日、15年：7日で付与されます。
■研修制度充実。研修費用補助の制度も整ております。
■地域に根差した薬局を展開しております。

○こんな企業です○
■葛飾区を中心に都内に9店舗展開しております
■「健康と快適な生活のために」を基本コンセプトに、過去8年で300％成長していますので経営状態も安心です
■一般調剤薬局から大学病院前調剤薬局、OTCにおいては相談薬局から駅前立地のドラッグストアを出店しています。
■他には介護事業（訪問介護、居宅介護支援業務）、インターネットでの相談、通信販売、特殊健康食品の販売を行っており、訪問薬剤管理指導まで、薬剤師として活躍できる分野を最大限事業に生かしております。

○こんな方におすすめです○
・近隣に総合病院応需の店舗もあり、様々な処方が経験したい方
・地域密着にて長く安定した就業先をお探しの方

■一人薬剤師でも抵抗がない方。
■レセコン業務ができなくてもバーコードがあるので負担になりません！
■蕨と川口の店舗をまわっていただきます。
■

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■都内中心にドミナント展開となり、調剤店は都内6店舗のみの為、都内中心にエリア限定で働らける環境になります。
■一部の店舗（病院門前の輪番でたまに日祝出勤ある店舗あり）を除き、基本的に日・祝は休みの為、オンオフ分けて働けます。
■完全週休2日制。有給消化率も高く、お休みも取りやすい環境です。
■勤続約30年の薬剤師も在籍しており、定着率も良く、長く腰を据えて働ける職場です。
■ノルマなどもない為、自分のペースに合わせて働くことが出来ます。
■新薬、漢方薬、漢方療法、民間薬・民間療法、健康食品・サプリメント、 食事と運動の知恵などをトータルで提案している企業です。
■おもてなしの心と誠意ある行動をモットーにしています。
■時代のニーズともいうべき「セルフメディケーション」を全力で推進しています。
■長期的な就業という点から、国内外研修、社員割引購入制度、保養所（群馬県高崎市）など福利厚生も充実しています。

≪企業の特徴です≫
■全社で年2回、社員が集まる交流もあり、社員同士の人間関係がとても良好です。
■平均年齢35歳。20代～50台まで幅広い年代が活躍中です。
■入社3年後の定着率は90％以上！平均勤続勤務年数14年と定着率がとても高く、従業員の満足度も高い薬局です。
■ノルマ等は一切ございません。患者様第一で考る会社方針です。
■薬剤師国保を導入しておりますが、従業員の支払い負担額は社会保険加入と同額の負担となります。
※社会保険料との差額は手当として支給しており、社会保険で得られる、傷病手当金・出産手当金等は会社負担で取得が可能です。実質、社会保険加入と同等の待遇が受けられる環境です。
≪お休みの取りやすい環境です≫
■有休消化率100％　休みたい時に休める環境を現場の薬剤師が協力しあっております。
■育休からの復職率は100％！　社長自らも仕事と子育てを両立しているからこそ現場への理解が高いです。
■近隣店舗の協力体制が充実しております。店舗間が近い為、いざという時の協力体制が整っております。
■経営者が薬剤師で常に現場に出られており、現場で働かれる薬剤師との距離が近く風通しの良い環境です。　

≪こんな薬局です≫
■茗荷谷駅から徒歩1分！駅を出てすぐの好立地♪
■メリハリをもって働く風土がございます。薬歴を書く専用スペースがあるなど調剤室内も工夫されております。
■処方箋枚数は200～300枚/日ですが、常時5～7人体制で1人あたりの負担は少ない環境です♪
■内科, 耳鼻科, 小児科, 精神科を多く応需しています

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線本駒込駅またはJR線田端駅から徒歩約10分圏内に位置しており複数路線利用が可能です。
■呼吸器科、内科、循環器科を応需しており、1日の処方箋応需枚数は40枚程度と落ち着いた状況です。
■薬剤師は常時2～3名体制、医療事務も1～2名在籍しており、ゆとりある人数体制で業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■都内近隣エリアで2店舗を展開している法人で、地域に密着した安定的な経営を行っています。
■全店舗がオープンから年数が浅く、清潔感のあるきれいな店舗で気持ちよく勤務できるのが特徴です。
■社長との距離が近いため、風通しが良く、現場の意見が反映されやすい環境であると言えます。

【勤務実態について】
■平日の終業時間が18時と早いため、仕事後の時間も有効に活用し、メリハリをつけて働けます。
■日曜日と祝日のほかにもシフトでの休日があり、週休2.5日以上の体制でしっかり休めます。
■人数体制が整っているため、ゆったりと落ち着いた環境で、残業はほとんど発生しません。

【職場環境と雰囲気】
■社長と社員の距離が近く、意見交換がしやすい風通しの良いアットホームな雰囲気が魅力です。
■定着率が非常に高く、人間関係の良好さが伺え、安心して長期的な就業が可能です。
■多科目応需により幅広いスキルを身につけられると同時に、ゆったりとした環境で働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」から徒歩わずか1分と通勤に至便です。
■応需科目は耳鼻科と婦人科が中心で、専門知識を深めたい方に最適です。
■1日の処方箋は約80枚で、薬剤師2名と事務員1名でゆとりをもって対応します。

【法人特徴について】
■経営者が薬剤師のため、現場で働くスタッフの声を何よりも大切にしています。
■「親しみやすい調剤薬局」をコンセプトに、地域医療への貢献を目指しています。
■近隣エリアに店舗を展開しており、急な欠員時にも対応できるヘルプ体制が万全です。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、ご経験に応じて年収600万円での採用を検討いたします。
■賞与は年2回、合計3ヶ月分の支給実績があり、安定した高収入を実現できます。
■毎年1月に定期昇給があり、日々の頑張りがきちんと給与に反映されます。

【勤務実態について】
■水曜・日曜・祝日が休みの完全週休2日で、土曜は午前のみの勤務体系です。
■年間休日は128日と非常に多く、プライベートな時間をしっかりと確保できます。
■残業はほとんど発生しないため、仕事後の予定も立てやすくメリハリをつけて働けます。

≪企業の特徴≫
■長く地域住民から親しまれる薬局づくりを展開しており、茗荷谷駅の駅前の本店を中心に4店舗を展開しております
■調剤・OTCだけでなく、雑貨・化粧品の販売を通じて地域住民の健康をサポートしている薬局です♪
■経営者が薬剤師で常に現場に出られており、現場で働かれる薬剤師との距離が近く風通しの良い環境です!
■メリハリをもって働く風土がございます。薬歴を書く専用スペースがあるなど調剤室内も工夫されております。

≪こんな薬局です≫
■近隣店舗の協力体制が充実しており、店舗間が近い為、いざという時の協力体制が整っております！
■全社で年2回、社員が集まる交流もあり、社員同士の人間関係がとても良好です。
■平均年齢35歳。20代～50台まで幅広い年代が活躍中です！
■研修体制が整っており、e-ラーニングは年4万円分の補助があります

≪社員を大事にしている会社です♪≫
■入社3年後の定着率は90％以上！平均勤続勤務年数14年と定着率がとても高く、従業員の満足度も高い薬局です！
■有休消化率100％　休みたい時に休める環境を現場の薬剤師が協力しあっております。
■育休からの復職率は100％！　社長自らも仕事と子育てを両立しているからこそ現場への理解が高いです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山手線の駒込駅、東京メトロ南北線の駒込駅・本駒込駅から徒歩8分ほどの場所にございます。
■応需科目は近隣クリニックからの小児科がメインとなり、その他に施設在宅も担当していただくことになります。
■薬剤師1名と医療事務1名の少数精鋭体制で、処方箋は1日あたり15枚から20枚程度を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■2025年5月の店舗新規開設に伴い、オープニングスタッフとして活躍してくださる薬剤師を募集しております。
■これから地域に根差していく薬局ですので、一緒に理想の薬局を創り上げていく意欲のある方を求めています。
■小児科がメインのため、お子様とのコミュニケーションを楽しみながら丁寧に対応できる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■大通りから一本入った閑静な場所に立地しており、落ち着いた環境で業務に集中することができます。
■30代の男性管理薬剤師と女性事務員の2名体制で、円滑なコミュニケーションが取れる職場です。
■開局したばかりということもあり、調剤室内は非常に綺麗に整頓されており、気持ちよく働けます。

【こんな取り組みをしています】
■地域に密着した薬局を目指し、患者様一人ひとりに寄り添った温かい服薬指導を心がけております。
■患者様との対話を重視しており、時には待合のソファ席まで出向き、親身にお話を伺っております。
■現在は1店舗ですが、将来的には店舗数を増やす計画があり、会社の成長と共にキャリアアップが可能です。

≪企業の特徴です≫
■全社で年2回、社員が集まる交流もあり、社員同士の人間関係がとても良好です。
■平均年齢35歳。20代～50台まで幅広い年代が活躍中です。
■入社3年後の定着率は90％以上！平均勤続勤務年数14年と定着率がとても高く、従業員の満足度も高い薬局です。
■ノルマ等は一切ございません。患者様第一で考る会社方針です。
■薬剤師国保を導入しておりますが、従業員の支払い負担額は社会保険加入と同額の負担となります。
※社会保険料との差額は手当として支給しており、社会保険で得られる、傷病手当金・出産手当金等は会社負担で取得が可能です。実質、社会保険加入と同等の待遇が受けられる環境です。
≪お休みの取りやすい環境です≫
■有休消化率100％　休みたい時に休める環境を現場の薬剤師が協力しあっております。
■育休からの復職率は100％！　社長自らも仕事と子育てを両立しているからこそ現場への理解が高いです。
■近隣店舗の協力体制が充実しております。店舗間が近い為、いざという時の協力体制が整っております。
■経営者が薬剤師で常に現場に出られており、現場で働かれる薬剤師との距離が近く風通しの良い環境です。　

≪こんな薬局です≫
■茗荷谷駅から徒歩1分！駅を出てすぐの好立地♪
■メリハリをもって働く風土がございます。薬歴を書く専用スペースがあるなど調剤室内も工夫されております。
■処方箋枚数は200～300枚/日ですが、常時5～7人体制で1人あたりの負担は少ない環境です♪
■内科, 耳鼻科, 小児科, 精神科を多く応需しています

○こんな企業・薬局です○
■店舗の第一号店が5月予定！続々と新規開局の予定があります！
■オンラインや漢方にも興味ある方オススメです！
■文京区には2025年7月に新規オープン予定！

○こんな方におすすめ○
■メディアを活用した集客や、オンライン服薬指導メインなど、従来の薬局とは違った環境でチャレンジしたい方
■まだまだ希少な薬剤師のインフルエンサーを目指したい方
■ベンチャーマインドをお持ちの方
■調剤報酬の依存し、改定のたび見通しが変わる現在の薬局の体制に疑問を抱いている方
■薬局経営や、これから先薬剤師に求められるスキルを学びたい方
■年収UPしたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR水道橋駅から徒歩1分という、雨の日でも通勤の負担が少ない非常に便利な立地にあります。
■応需科目は内科・眼科・歯科が中心で、現在は歯科の処方箋が多いため業務負担は比較的軽めです。
■処方箋枚数は1日あたり約40枚程度で、常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名、事務スタッフで対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は、今後の店舗体制の強化を見据えた定期採用の一環として、新たな仲間を求めております。
■調剤報酬改定や業界全体の変化に対して、前向きな姿勢で柔軟に対応できる方を心より歓迎いたします。
■将来的には在宅業務にも積極的に取り組む方針のため、新しい分野に挑戦したい意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■20代で事業を立ち上げた若いエネルギーと、大手グループの安定した基盤を併せ持っている企業です。
■都内中心部の駅近くに複数の店舗を展開しており、地域に根差した医療サービスの提供を目指しております。
■従業員の働きやすさを第一に考え、一人ひとりの希望に合わせた多様なキャリアパスを支援しています。

【職場環境と雰囲気】
■代表をはじめ20代から30代の若手スタッフが多く在籍しており、活気と風通しの良さが自慢の職場です。
■休憩時間には一度自宅に帰ることも許可されるなど、個々の事情に配慮した柔軟な働き方が可能です。
■原則として転居を伴う異動の心配はなく、慣れ親しんだ地域で安心して長く働き続けることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの春日駅から徒歩5分と、毎日の通勤に便利な好立地に店舗があります。
■近隣のクリニックから内科、循環器科、整形外科、皮膚科の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパート4名が在籍しており、互いに協力し合う体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献を継続していくための、店舗体制強化に伴う定期採用となります。
■パートスタッフと円滑に連携し、中心的な役割を担っていただける方を求めています。
■患者様や地域の方々と、親身なコミュニケーションを築いていける方を歓迎します。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師一人ひとりの負担が過重にならないよう、余裕のある人員配置を心掛けています。
■業務効率化と安全性向上のため、最新の調剤システムや機器を積極的に導入しています。
■OJT研修や勉強会などを通じて、従業員の継続的なスキルアップをサポートしています。

【求人情報について】
■ご経験と能力を最大限に評価し、年収500万円から550万円の範囲でご提示します。
■年2回、計4.2ヶ月分の賞与支給実績があり、頑張りが収入にしっかり反映されます。
■月々の薬剤師手当3万円や住宅手当1万円など、生活を支える各種手当も充実しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域への医療サービスをさらに充実させるための、体制強化に伴う定期採用となります。
■周囲のスタッフと円滑に連携し、チームの一員として協力しながら業務に取り組める方を求めます。
■将来的には管理薬剤師などのキャリアアップを目指したいという意欲のある方を歓迎します。

【やりがい/おすすめポイント】
■地域に根差した薬局で、患者様との信頼関係を築きながら働くことにやりがいを感じられます。
■週休2.5日制で残業も少ないため、仕事と私生活の調和を保ちながら長く勤務できます。
■歴史と安定性のある法人が母体のため、安心してキャリア形成に専念できる環境です。

【就業先情報について】
■最寄りの春日駅や後楽園駅から徒歩わずか2分という、通勤に非常に便利な職場です。
■都営三田線や大江戸線、東京メトロ丸ノ内線など複数路線が利用できアクセス抜群です。
■駅からの距離が非常に近いため、雨の日の通勤や仕事帰りのお買い物にも大変便利です。

【店舗情報と応需状況について】
■本駒込駅から徒歩10分の好立地にあり、都立駒込病院の門前として多岐にわたる科目の処方箋を1日40枚から70枚応需しています。
■薬剤師は常勤5名の手厚い体制を整えており、歯科や心療内科から外科まで幅広い知識を吸収しながら専門性を磨くことが可能です。
■医薬品の採用品目数は1,500品目と非常に豊富であり、病院門前ならではの高度な調剤経験を積める環境が大きな魅力となっています。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験があり、病棟業務や無菌調剤のスキルを活かして、より患者様に近い調剤薬局の現場に挑戦したい方が活躍しています。
■子育てをしながら時短勤務制度を活用している薬剤師も多く在籍しており、限られた時間の中で効率的に業務を遂行されています。
■最新のITツールを使いこなし、患者様への情報提供の質を高めたいと考える、意欲的で柔軟な考えを持つ若手からベテランが中心です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が120日以上ある環境で、プライベートや家族との時間を大切にしながら、薬剤師としてキャリアを積みたい方に最適です。
■手厚い借上げ社宅制度を利用して、自己負担2割という低コストで新生活をスタートさせたい、遠方からの転職希望者にも推奨します。
■大手グループの安定した経営基盤の下で、教育制度や福利厚生が充実した職場を求めている安定志向の方に非常におすすめの求人です。

【やりがい/おすすめポイント】
■病院門前という立地から、最新の高度な薬物療法に触れる機会が多く、薬剤師としての知的好奇心を常に満たせるやりがいがあります。
■患者様一人ひとりと深く向き合えるマンツーマン薬局のスタイルをとっており、感謝の言葉を直接いただける瞬間が大きな喜びです。
■1分単位の残業代支給や豊富な手当など、日々の努力がしっかりと給与に反映される仕組みがあるため、高いモチベーションを維持できます。