文京区｜正社員｜の求人検索結果114件

≪企業の特徴です≫
■全社で年2回、社員が集まる交流もあり、社員同士の人間関係がとても良好です。
■平均年齢35歳。20代～50台まで幅広い年代が活躍中です。
■入社3年後の定着率は90％以上！平均勤続勤務年数14年と定着率がとても高く、従業員の満足度も高い薬局です。
■ノルマ等は一切ございません。患者様第一で考る会社方針です。
■薬剤師国保を導入しておりますが、従業員の支払い負担額は社会保険加入と同額の負担となります。
※社会保険料との差額は手当として支給しており、社会保険で得られる、傷病手当金・出産手当金等は会社負担で取得が可能です。実質、社会保険加入と同等の待遇が受けられる環境です。
≪お休みの取りやすい環境です≫
■有休消化率100％　休みたい時に休める環境を現場の薬剤師が協力しあっております。
■育休からの復職率は100％！　社長自らも仕事と子育てを両立しているからこそ現場への理解が高いです。
■近隣店舗の協力体制が充実しております。店舗間が近い為、いざという時の協力体制が整っております。
■経営者が薬剤師で常に現場に出られており、現場で働かれる薬剤師との距離が近く風通しの良い環境です。　

≪こんな薬局です≫
■茗荷谷駅から徒歩1分！駅を出てすぐの好立地♪
■メリハリをもって働く風土がございます。薬歴を書く専用スペースがあるなど調剤室内も工夫されております。
■処方箋枚数は200～300枚/日ですが、常時5～7人体制で1人あたりの負担は少ない環境です♪
■内科, 耳鼻科, 小児科, 精神科を多く応需しています

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線千駄木駅から徒歩2分という、アクセスに非常に優れた好立地にある店舗です。
■主な応需科目は内科と循環器科であり、1日あたり約50枚の処方箋を応需している状況です。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務員2名体制で、水曜日以外は常時1～2名の薬剤師が勤務しています。

【法人特徴について】
■経営コンサルティングなどを手掛ける会社のグループ会社として、安定した経営基盤を持っています。
■薬局事業以外が主体となっているため、経営的に安定しており安心して長期的な勤務が可能です。
■経営陣が若く、現場の意見を伝えやすく、自身の裁量で業務に取り組める環境があります。

【求人情報について】
■年収は520万円から580万円の間で、これまでの経験や能力を考慮した上で決定されます。
■駅チカで通勤に便利な立地条件に加え、年間休日120日以上という好待遇の求人です。
■週休2.5日以上を確保できるシフト制を採用しており、プライベートとの両立がしやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣が若いため、マニュアルに縛られず、ご自身の裁量で柔軟に業務を進めやすい環境です。
■若手男性が中心となって活躍しているため、活気があり意見交換がしやすい雰囲気があります。
■経営が安定しているグループ会社なので、安心して業務に集中できる安定した職場環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線千石駅から徒歩約1分という、非常にアクセスしやすい好立地にある調剤薬局です。
■内科、循環器科、皮膚科、歯科と幅広い科目を応需しており、多様な症例を経験できる環境です。
■薬剤師は常勤1名体制で、近隣に店舗もありヘルプ体制も充実しております。

【法人特徴について】
■若手男性が中心となって活躍する企業であり、主体性を尊重する柔軟な社風が特徴的です。
■若手中心のため風通しが良く、マニュアルに縛られずご自身の裁量で業務に取り組めます。
■独立支援制度も用意されているため、将来的なキャリアプランを具体的に描くことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数が少なく、落ち着いた環境で、患者様一人ひとりに丁寧に対応できる雰囲気です。
■若手男性主体の会社なので、活気があり、現場の意見が通りやすい風通しの良い職場です。
■ご自身の裁量で業務を進めることができ、マニュアルに縛られない柔軟な働き方が可能です。

【こんな取り組みをしています】
■将来の独立を目指す薬剤師を強力にバックアップするための独立支援制度を設けています。
■マニュアルに依存せず、薬剤師の専門性と裁量を尊重した自由度の高い業務運営を行っています。
■若手社員の意見や提案を積極的に取り入れ、より良い薬局運営を目指す取り組みをしています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線や東京メトロ千代田線が乗り入れる西日暮里駅から徒歩5分と、通勤利便性が非常に高い好立地にある調剤薬局です。
■処方箋は内科や整形外科、小児科、皮膚科など多岐にわたる科目を1日平均100枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できます。
■薬剤師は常勤5名とパート1名の体制で、事務スタッフ4名と協力しながら地域に根ざした質の高い医療サービスを提供しています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、30年以上前から医療モール事業を牽引してきた業界トップクラスの実績を誇る大手チェーンです。
■社長自身が薬剤師として現場を熟知しており、女性が長く働き続けられる企業を目指して育休取得や時短勤務を積極的に推進します。
■医療モール開発のパイオニアとして自社開発を続けており、強固な経営基盤があるため人材定着率は97％と非常に高い水準です。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社者の多くが入社の決め手に挙げるほど店舗の雰囲気が良く、スタッフ同士の風通しが非常に良いのが大きな特徴です。
■ノルマがなく個々の成長を大切にする社風であるため、若手からベテランまでお互いに助け合いながらのびのびと勤務しています。
■ドクターとの関係性が非常に良好であるため疑義照会もスムーズに行え、チーム医療の一員としてストレスなく働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日がしっかり確保された安定した大手企業で、ワークライフバランスを重視しながら長く働きたい方に非常にお勧めです。
■最新設備が整った環境で効率的に働き、在宅医療やかかりつけ薬剤師として患者様に深く寄り添った経験を積みたい方に最適です。
■明確な評価制度や多彩なキャリアパスがある環境で、将来的に管理職や本部職へのステップアップを目指したい方に適しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■都内中心にドミナント展開となり、調剤店は都内6店舗のみの為、都内中心にエリア限定で働らける環境になります。
■一部の店舗（病院門前の輪番でたまに日祝出勤ある店舗あり）を除き、基本的に日・祝は休みの為、オンオフ分けて働けます。
■完全週休2日制。有給消化率も高く、お休みも取りやすい環境です。
■勤続約30年の薬剤師も在籍しており、定着率も良く、長く腰を据えて働ける職場です。
■ノルマなどもない為、自分のペースに合わせて働くことが出来ます。
■新薬、漢方薬、漢方療法、民間薬・民間療法、健康食品・サプリメント、 食事と運動の知恵などをトータルで提案している企業です。
■おもてなしの心と誠意ある行動をモットーにしています。
■時代のニーズともいうべき「セルフメディケーション」を全力で推進しています。
■長期的な就業という点から、国内外研修、社員割引購入制度、保養所（群馬県高崎市）など福利厚生も充実しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■都内中心にドミナント展開となり、調剤店は都内6店舗のみの為、都内中心にエリア限定で働らける環境になります。
■一部の店舗（病院門前の輪番でたまに日祝出勤ある店舗あり）を除き、基本的に日・祝は休みの為、オンオフ分けて働けます。
■完全週休2日制。有給消化率も高く、お休みも取りやすい環境です。
■勤続約30年の薬剤師も在籍しており、定着率も良く、長く腰を据えて働ける職場です。
■ノルマなどもない為、自分のペースに合わせて働くことが出来ます。
■新薬、漢方薬、漢方療法、民間薬・民間療法、健康食品・サプリメント、 食事と運動の知恵などをトータルで提案している企業です。
■おもてなしの心と誠意ある行動をモットーにしています。
■時代のニーズともいうべき「セルフメディケーション」を全力で推進しています。
■長期的な就業という点から、国内外研修、社員割引購入制度、保養所（群馬県高崎市）など福利厚生も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線の湯島駅から徒歩5分、御茶ノ水駅からもアクセス可能な利便性の高い立地に位置しております。
■近隣の総合病院より内科や脳外科など多彩な科目を1日90枚から100枚ほど応需しており、幅広い知識を習得できます。
■薬剤師8名と事務4名のゆとりある人員体制を整えており、一人あたりの処方箋枚数を抑えることで丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上の多彩な形態の店舗を展開する東証プライム上場企業で、安定した経営基盤と成長性が大きな魅力です。
■「座りカウンター」を導入し、患者様とじっくり向き合う服薬指導と薬剤師の身体的負担軽減の両立を企業として推進しています。
■在宅医療には25年前から注力しており、実施率90%を誇る豊富な実績とノウハウを活かした地域密着の医療を提供します。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収570万円から最大700万円までの高額提示が可能で、ご経験やスキルを正当に評価いたします。
■年間休日は120日以上を確保しており、ワークライフバランスを重視しながら正社員として長期的に安定して働けます。
■認定薬剤師の取得支援制度や豊富な研修プログラムが用意されており、働きながら専門性を高めたい方に最適な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■教育基幹店として新人配属も行われる店舗のため、教育体制が非常に充実しており、教え合い助け合う文化が根付いています。
■最新の監査システムを積極的に導入しており、人的ミスを未然に防ぐことで薬剤師が安心して業務に集中できる環境です。
■40代を中心に幅広い年代のスタッフが活躍しており、大手ならではの安定感と地域密着のアットホームな雰囲気が融合しています。

■一人薬剤師でも抵抗がない方。
■レセコン業務ができなくてもバーコードがあるので負担になりません！
■蕨と川口の店舗をまわっていただきます。
■

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線の千石駅から徒歩1分という絶好の場所に位置しており、雨の日でも通勤ストレスが極めて少ない大変便利な店舗です。
■処方箋は1日平均70枚を応需しており、耳鼻科をメインとしながらも総合科目を面で幅広く受け付けているため経験を積めます。
■薬剤師は常時2～3名体制で運営されており、事務スタッフも2名在籍しているため安定した職場環境です。

【法人特徴について】
■東京と埼玉のエリアに限定して調剤薬局を12店舗展開しており、地域密着型の店舗運営と近隣店との連携の強さが大きな特徴です。
■全従業員の6割以上が勤続10年以上という驚異的な定着率を誇っており、65歳定年制を設けるなど長く働ける制度があります。
■出店エリアをあえて絞ることで近隣店舗同士のフォロー体制を構築しており、急な休みや有給休暇が取りやすい環境を実現しています。

【勤務実態について】
■年間休日は約125日と業界内でも非常に多く、土曜日が半日勤務となる週休2.5日制を採用しているため休息も十分に取れます。
■会社全体での平均残業時間は月に5時間未満と極めて少なく、終業後の時間を趣味や習い事、家族との時間として有効活用可能です。
■無理な在宅対応は行わず現場の状況に合わせて受諾を判断しており、薬剤師の業務負担が過度にならないよう配慮されています。

【職場環境と雰囲気】
■育児への理解が非常に深く、実際に時短勤務のまま管理薬剤師として活躍している事例があるなど、働く女性を応援する風土があります。
■勤続年数の長いベテランスタッフが多く在籍しているため、落ち着いた雰囲気の中でじっくりと自身のスキルを磨くことができる環境です。
■1日350円の食事手当が支給されるというユニークな福利厚生があり、従業員の日々の健康と活力維持を法人として支援しています。

○こんな企業です○
■葛飾区を中心に都内に9店舗展開しております
■「健康と快適な生活のために」を基本コンセプトに、過去8年で300％成長していますので経営状態も安心です
■一般調剤薬局から大学病院前調剤薬局、OTCにおいては相談薬局から駅前立地のドラッグストアを出店しています。
■他には介護事業（訪問介護、居宅介護支援業務）、インターネットでの相談、通信販売、特殊健康食品の販売を行っており、訪問薬剤管理指導まで、薬剤師として活躍できる分野を最大限事業に生かしております。

○こんな方におすすめです○
・近隣に総合病院応需の店舗もあり、様々な処方が経験したい方
・地域密着にて長く安定した就業先をお探しの方