埼玉県の未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

■全国に店舗展開するドラッグストアです。
■医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門に特に力を入れています。
■しっかりとした人事制度、教育システムが確立されています。

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・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです。
■医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門に特に力を入れています。
　興味のある方歓迎します。
■研修制度やスタディツールが充実、専門職と総合職の道を選ぶことが可能です。
　・専門職：薬局長・調剤エリアMgr.・教育・学術・バイヤー・薬務・調剤推進
　・総合職：店長・調剤エリアMgr.・その他本部内全部
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　・総合職：店長・調剤エリアMgr.・その他本部内全部著
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・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
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■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
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＼こんな薬局です／
武蔵嵐山駅から徒歩8分の距離にあり、車通勤が便利なエリアです。
内科・整形外科を受けており、静かな住宅街の中にある店舗です。
近くにお住まいの患者様がメインで1日あたり20枚程度を受け付けています。

＼こんな会社です／
役職関係なく、フラットに意見交換が出来る組織運営を行っています。
皆で考えて決めた事を、皆で行動して形にしていく会社です。
上の経営者が決めた事を下の従業員が行う、
いわゆるトップダウンの社風ではないことが強みの会社です。

どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！
モチベーション･積極性のある方に対して、出世ポジションは多数！
実際に30代役員も多数輩出しています。
※30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいらっしゃいます。

自分から手を挙げれば色んな仕事にチャレンジすることが可能です。
薬剤師以外にも、新卒・中途採用、店舗開発、MA、OTC担当、新規事業の立案など
様々な仕事に挑戦することができます。

高待遇・働きやすさにおけるリーディングカンパニーを目指しているため、
過剰な設備投資や立派な本社はありません。
「そんなお金があれば皆に分配する」という思いがあります。
また、会社の利益に繋がる事をした社員には
会長よりインセンティブが支給される事があります。
※M&Aの案件を獲得した、友人を紹介して入社してもらったなど

＼どんな働き方をしているの？／
正社員は、『専門職』と『総合職』いずれかの採用となります。
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性あり。店舗に縛られず働けます。

週休2日制を基本としています。
固定の店舗に配属するのではなく、1週間単位などで流動的に店舗を回るため
全体として休みの調整がしやすい環境です。
また、業務の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。

年間休日は123日程度です。
希望する社員は全員、8日間の長期休暇の取得が可能です。
店舗に人員を固定せず、入れ替えるシステムを導入しているため、

「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに！
「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来るよう
システムの整備により現場の働きやすさをサポートする仕組みづくりができています。

【店舗情報と応需状況について】
■秩父鉄道の皆野駅から徒歩9分の好立地にあり、マイカー通勤も可能なので日々の通いやすさが魅力です。
■処方箋は隣接する病院から内科や外科など多科目にわたり、1日平均20枚から30枚程度を応需しています。
■薬剤師は正社員1名を含む計2名体制で運営されており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。

【法人特徴について】
■約50社の企業から成る大手グループの中核企業であり、ITや農業など多角的な事業展開で安定性は抜群です。
■役職に関わらず意見交換ができるフラットな組織風土で、トップダウンではなく全員で考える方針です。
■積極性があれば最短で取締役への昇進も可能であり、年齢を問わず公平にチャンスが与えられる企業です。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円の範囲で、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した上で決定されます。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、充実した教育制度やOJTを通して安心して業務を始められます。
■60歳以上の方も嘱託社員や契約社員として活躍できる枠組みがあり、幅広い年齢層の薬剤師を募っています。

【勤務実態について】
■本部の業務支援部が週単位で全社のシフトを作成しており、急な休みでもカバーし合える体制が整っています。
■完全週休2日制を敷いているためオンとオフの切り替えがしやすく、年間休日は108日が確保されています。
■複数店舗を経験できる変動シフト制を取り入れており、特定の人間関係に縛られない柔軟な働き方が可能です。

■地域密着型のDGSでのお仕事です。
■完全週休2日制★ライフワークバランスが取れています。
■希少なOTC求人となります。ご興味ある方、ご相談ください。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■江戸時代の末期に創業された老舗ドラッグストアです。
■埼玉県を中心に店舗展開をしています。
■地域医療の一端を担う事業に携わる会社として、来店されるお客様一人ひとりとの信頼関係を大切に、地域の“美と健康生活”を支え続けていきます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR川越線西川越駅から徒歩で8分ほどの距離にあり、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局でございます。
■処方箋は耳鼻科が中心で1日あたり100枚ほど応需しており、耳鼻科メインの知識を集中的に深められる環境です。
■現在は幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、効率的な調剤体制を整えることでスムーズな業務を実現しています。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社を擁する大手グループの中核を担い、圧倒的な安定感と成長性を兼ね備えています。
■役職に関係なく意見交換ができるフラットな組織運営を行い、全員で考え行動することを大切にしています。
■過剰な設備投資を抑える代わりに利益を社員に還元する方針で、業界内でも屈指の高待遇を実現している企業です。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は360万円から600万円となっており、住宅手当などの各種手当も非常に充実しています。
■昇給は年1回平均で3％程度の改定があり、日頃の頑張りや実績がしっかりと給与に反映される仕組みです。
■年間休日は111日から123日程度確保されており、仕事とプライベートのバランスを大切に働けます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社3年目という若さで役員に抜擢された実績もあり、年齢を問わず意欲次第で早期の出世が目指せます。
■多診療科の処方箋に触れる機会が多くあるため、他社と比較しても圧倒的に早いスピードで成長が可能です。
■新規事業の立案や子会社の社長として活躍する道もあり、薬剤師としてのキャリアを大きく広げられます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■関東を中心に100店舗を運営する企業です。
■未経験の方でもじっくり仕事が覚えていける様、研修制度が充実しています


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＜◆こちらの店舗の特徴◆＞
■さいたま市岩槻区にある薬局です。駅からは少し離れている立地の為、車での通勤が便利です。
■病床数100床弱ほどの病院の門前薬局です。
病院の敷地出入口のすぐ横に店舗がございます。
■脳神経外科・内科・整形外科の処方箋が多く
1日におよそ40～50枚ほどを応需しています。
個人在宅・施設在宅（有料老人ホームやサ高住など）にも積極的に取り組んでおり、

＜◆企業の特徴◆＞
■役職関係なく、フラットに意見交換が出来る組織運営を行っています。
■サークルのような『横の組織』を意識しており、皆で考えて決めた事を、皆で行動して形にしていく会社です。上の経営者が決めた事を下の従業員が行う、いわゆるトップダウン『縦の組織』の会社ではありません。
■どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！モチベーション･積極性のある方に対して、出世ポジションは多数！
■実際に30代役員も多数輩出しています。※30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいらっしゃいます。
■自分から手を挙げれば色んな仕事にチャレンジすることが可能です。薬剤師以外にも、新卒・中途採用、店舗開発、MA、OTC担当、新規事業の立案など様々な仕事に挑戦することができます。

＜◆どんな働き方？◆＞
■正社員は、『専門職』と『総合職』いずれかの採用となります。
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性あり。店舗に縛られず働けます。
■週休2日制を基本としています。固定の店舗に配属するのではなく、1週間単位などで流動的に店舗を回るため全体として休みの調整がしやすい環境です。また、業務の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。
■年間休日は111日程度です。希望する社員は全員8日間の長期休暇の取得が可能です。
■店舗に人員を固定せず、入れ替えるシステムを導入しているため、「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに！「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来るようシステムの整備により現場の働きやすさをサポートする仕組みづくりができています。

≪こんな薬局です≫
・マンションの1階にある調剤薬局です。
・近隣にお住まいの方から頼りにされています。
・駅から離れているため、落ち着いた環境で薬剤師業務に専念したい方向けです。

≪お休みがきちんと取得できることも魅力的≫
・週休2日制を基本に年間休日123日！
・希望者全員に8日間の長期休暇の取得も可能でワークライフバランスが充実しております。
・固定の店舗に配属ではなく、1週間単位などで店舗を回るため、休みの調整がしやすい環境になります。
・店舗に人員を固定せず、流動的に入れ替えるシステムを導入しているため、仕事の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。
・正社員は『専門職』と『総合職』での採用
　→専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
　→総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性ある働き方です。店舗に縛られず、働けることも魅力です。

≪社風について≫
・トップダウンの『縦の組織』ではなく、サークルの様な『横の組織』のため、上の経営者が決めた事を、下の従業員が行う、いわゆるトップダウンの会社ではなく、皆で決めた事を、皆で形にしていく会社です
・ピラミッド型の組織ではなく、役職関係なくフラットに意見交換が出来る組織運営を行っているので
トップダウンではなくみんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。

≪早めのキャリアＵＰが可能な会社です≫
・どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！
　そして、自分から手を挙げれば色んな仕事をする事が可能
▼スキルＵＰの例
新卒採用、中途採用、店舗開発、MA、OTC担当等などの薬剤師αの仕事を学べます挑戦出来ます。
（やりたい事を叶える事が出来る企業、グループとしての新規事業の立案も提案可能です）
・実際に30代役員も多数輩出（30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいます）！

モチベーション･積極性のある方に対して出世ポジションは多数！年齢は問いません。
・高待遇・働きやすさでリーディングカンパニーを目指しているため、過剰な設備投資や立派な本社等はなく
そんなお金は皆に分配するという思いがあるます。また、会社の利益に繋がる事をした社員には会長よりインセンティブが支給される事があります。（M&Aの案件もってきた、友人を紹介してくれたなどなど）

≪システム面で薬剤師さんをサポート♪≫
　「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポートしてくれる仕組みづくりをしてくれています。

※配属先は面接後に決定となります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！