埼玉県のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である大宮駅から徒歩5分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■応需科目は内科・消化器科が中心で、1日の処方箋枚数は40枚程度と落ち着いています。
■薬剤師は常時2名体制を基本としており、患者様一人ひとりに丁寧に向き合えます。

【法人特徴について】
■埼玉県さいたま市内を中心に3店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の企業です。
■「患者さん第一主義」をモットーとしており、温かく質の高い医療の提供を目指しています。
■経験豊富なベテラン薬剤師が中心となって活躍しているのが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■患者様一人ひとりとの対話の時間を大切にし、丁寧で分かりやすい服薬指導を心がけています。
■地域の医療機関と密に連携を取り、患者様にとって最適な医療サービスを提供しています。
■在宅医療を積極的に推進することで、通院が困難な患者様の健康な暮らしを支えています。

【こんな方にオススメ】
■大規模チェーンではなく、地域に根差したアットホームな薬局で働きたい方におすすめです。
■残業がほとんどない環境で、仕事終わりの時間を自分のために有効活用したい方に最適です。
■ターミナル駅の近くで働きたい、通勤の利便性を重視している方にぴったりの職場です。

<求人のポイント>
■300床以上の急性期病院です。
■17：00終業相談OK！病院経験者の方歓迎！
■24時間の託児所あり！
■抗がん剤の混注業務も実施しています！
■マイカー通勤相談可♪

<こんな病院です>
■蓮田市で300床以上の急性期病院です。
■内科・総合診療、外科、整形外科を中心に地域医療の提供を行っております。
■0歳から預けられる託児所あり！給食＆おやつもだしてもらえるということもあり、負担軽減できるよう子育て中の薬剤師さんをサポート！
■年に1回、職員相互の交流の場として、親睦会による旅行を企画しています。温泉旅行やスキー、観劇、東京ディズニーリゾート、アウトレットショッピング等、自由に数コースから選択可能で、職員は親睦会費のみで参加可能です！
■職員送迎バスあり！蓮田駅まで朝夕×2便ずつ運行しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である「大宮駅」から徒歩15分の場所に位置する、地域に根差した調剤薬局です。
■主に近隣の内科クリニックからの処方箋を応需しており、1日の枚数は約40枚から50枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の体制で、常に2名から3名で協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県内で2店舗の調剤薬局を展開し、地域に密着したきめ細やかな医療サービスを提供しています。
■患者様一人ひとりへの丁寧な服薬指導に力を入れており、薬剤師としてのスキルを高められます。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、外来業務だけでなく幅広い経験を積むことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■患者様との対話の時間を十分に確保し、一人ひとりに寄り添った質の高い服薬指導を心掛けています。
■残業をなくし、休日をしっかり確保することで、従業員が長く安心して働ける環境を整えています。
■地域の医療ニーズに応えるため、在宅医療にも積極的に取り組み、体制を強化しています。

【こんな方が活躍中】
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した毎日を送っている方が生き生きと活躍しています。
■患者様や医療機関と良好な関係を築き、地域医療に貢献することにやりがいを感じています。
■アットホームで落ち着いた環境で、腰を据えて長く働きたいという考えを持つ方が定着しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東所沢駅や所沢駅からバスで10分ほどの立地であり、通勤には公共交通機関をご利用いただけます。
■内科や精神科など幅広い科目を1日80枚から90枚ほど応需し、施設や個人の在宅業務も担当します。
■正社員5名とパート2名の薬剤師が在籍しており、複数名体制で協力しながら業務を進められます。

【法人特徴について】
■西武線エリアを中心に東京と埼玉で計9店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を行っています。
■患者様が安心して足を運べる薬局をコンセプトに掲げ、店内はカフェのようにくつろげる空間です。
■家族経営の温かい雰囲気が特徴であり、風通しが良くスタッフの声が届きやすい企業風土があります。

【職場環境と雰囲気】
■温和で穏やかなスタッフが多く在籍しており、人間関係が良好でとても相談しやすい雰囲気が特徴です。
■20代から60代までの幅広い年齢層の従業員が活躍しており、年齢の垣根を越えて協力し合っています。
■経営陣が現場の状況をよく把握しており、入社後のフォローアップ体制も万全で定着率が非常に高いです。

【こんな方が活躍中】
■大手チェーン薬局の慌ただしさを避け、地域に密着した店舗でじっくりと患者様に向き合いたい方です。
■高収入よりもご自身のプライベートな時間を大切にし、心身ともにゆとりを持って働きたい薬剤師です。
■高いスキルよりも周囲との調和を重んじ、コミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方です。

≪病院特徴≫
■「地域に必要とされる組織」を目指して、地域の皆様が安心して生活していけるシステムをつくるべく活動しています。
■他職種と密に連携をとりながら全入院患者の入院から退院まで関わっています。
■教育体制・就業環境の整備に努めています。
■混注やベッドサイド投薬など、薬剤師として携わる事のできる全ての業務を経験できます！
■「がん専門薬剤師」「緩和薬物療法認定薬剤師」「抗菌化学療法認定薬剤師」など、専門資格の取得支援体制もある環境です。
■外来調剤エリア・入院調剤エリア・ミキシング室・薬品倉庫・ＤＩ室が同じフロアにあり、薬剤師様が働きやすい環境が整えられています。
■電子カルテはもちろん、部門システム。調剤過誤防止システムも導入しており、安心して働けます。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は2025年から院外処方で対応
■注射調整（抗がん剤、ＴＰＮ混注あり）
■薬剤管理指導、病棟薬剤業務（ベッドサイドでの服薬指導を実施）
■チーム医療への参画
■医薬品管理、医薬品情報管理

≪おすすめポイント≫
■薬剤師18名、調剤助手8名が在籍しています。
■教育制度が整っており、専門、認定資格取得に向けたサポートも受けられます。
■他職種の方との連携も密接に行っており、地域に愛される病院を目指しています。
■年間休日は122日！別途有給休暇がつきますので、しっかり休むことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■川口駅から徒歩15分の立地で、近隣の内科や整形外科、眼科、小児科など複数のクリニックより処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約150枚となっており、薬剤師は常時7名体制を整えることで、1人あたりの負担を軽減しています。
■在宅業務については現在数件の対応を行っており、地域の患者様へ向けたきめ細やかな訪問薬剤管理指導を実践しています。

【法人特徴について】
■東京都と埼玉県を中心に店舗を展開しており、医療モールの開発に注力することで質の高い地域医療の提供を目指しています。
■患者様のプライバシーに配慮し、投薬カウンターに仕切りを設けるなど、落ち着いて相談ができる環境づくりに努めています。
■本部と現場の距離が近く、従業員の意見を積極的に取り入れる風通しの良い社風で、現場主導の設備投資も進んでいます。

【勤務実態について】
■閉局時間は平日の18:30までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため、プライベートの時間も大切にできます。
■残業時間は月平均で10時間程度と少なく、日々の業務を効率的に進めることでワークライフバランスを保てる環境です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給されるため、働いた分が適正に給与へ反映される公平な仕組みが整っています。

【職場環境と雰囲気】
■1店舗に薬剤師が常時7名体制で配置されているため、業務の役割分担が明確で、ミスを防ぐための協力体制が万全です。
■定着率が非常に高く10年以上勤務するベテランも多く在籍しており、アットホームで温かみのある雰囲気が特徴です。
■女性が多く活躍している職場であり、産休や育休、時短勤務などの制度を利用しながら無理なく続けられる環境があります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国的な店舗展開
　関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
　基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
　薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
　クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の所沢駅から徒歩約5分と、通勤に非常に便利な好立地です。
■近隣のクリニックから心療内科、精神科、透析の処方箋を中心に1日約50枚応需しています。
■薬剤師は正社員2名と嘱託社員1名、事務スタッフ2名が在籍し協力しています。

【法人特徴について】
■「店づくりは人づくり」という理念のもと、従業員の育成に非常に力を入れている法人です。
■関東エリアでのドミナント展開を行っているため、転居を伴う異動の心配はありません。
■経営陣との距離が近く、現場の意見を積極的に吸い上げるボトムアップが可能な環境です。

【求人情報について】
■ご経験や前職給与を考慮し、年収450万円から600万円の範囲で提示されます。
■賞与は年2回、計4ヶ月分の支給実績があり、毎年1回の人事考課による昇給があります。
■独身賃貸の方には月2万円上限の住宅手当があり、退職金制度も整備されています。

【勤務実態について】
■年間休日は121日と充実しており、完全週休2日制でプライベートも大切にできます。
■月火は忙しくなることもありますが、店舗の平均残業時間は月10時間未満と少なめです。
■育児休業の取得率は100%を達成しており、ライフイベントを経ても安心して働けます。

＼残業少なめで私生活を充実／（入間市エリア担当より）
ワークライフバランスを重視する方に最適です。残業が少なく年間休日も多いため、自分の時間を大切にしながら、正社員として無理なく安定して働き続けられますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■入間市駅から徒歩15分ほどのクリニックモール内にあり、車通勤と電車通勤のどちらも選べる環境です。
■内科や外科、小児科など多彩な科目の処方箋を扱っており、薬剤師として幅広い知識が身に付きます。
■1日の枚数は70枚から90枚程度で、正社員2名と事務員1名による安定したチーム体制を整えています。

【法人特徴について】
■地域に根ざしたドミナント展開をしており、遠方への無理な異動がないため腰を据えて長く働ける法人です。
■処方箋がなくても立ち寄れる薬局作りを掲げ、水素水サーバーの設置やカフェ運営など独自の工夫をしています。
■最新の調剤機器を積極的に導入することで、正確な業務の遂行と患者様への丁寧な服薬指導を実現しています。

【勤務実態について】
■全社的な残業時間は月平均5時間ほどと非常に短く、定時後の時間を趣味や家庭に充てることが可能です。
■残業は30分単位での事前申請制となっており、サービス残業を廃止しクリーンな勤務体系を維持しています。
■正社員比率が90パーセント以上と非常に高いため、特定の社員に遅番等の負担が集中することはありません。

【想定される業務内容】
■クリニックモール内の店舗にて、処方箋の監査や調剤、患者様への分かりやすい服薬指導をお任せします。
■複数診療科の処方箋に対応するため、適切な情報の提供と安全な投薬管理が重要な役割となります。
■音声入力による薬歴システムなどの最先端機器を活用し、対物業務を効率化して対人業務に専念できます。

【職場環境と雰囲気】
■30代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、互いに助け合える和やかな雰囲気の職場です。
■同期同士の横のつながりも強く、大手チェーンとは異なるアットホームな安心感の中で仕事に取り組めます。
■管理栄養士も在籍しており、専門性を活かした情報交換を行いながら多職種連携を肌で感じられる環境です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国的な店舗展開
　関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
　基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
　薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
　クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線の狭山市駅から徒歩5分という好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利で快適な環境です。
■内科や外科に加えて整形外科や呼吸器科など、多岐にわたる科目の処方箋を近隣の医療機関から応需しています。
■1日の処方箋枚数は20枚から30枚程度と落ち着いており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。

【法人特徴について】
■創業から80年以上の長い歴史を持ち、地域に密着した薬局運営を行うことで厚い信頼を築いている企業です。
■調剤薬局の運営だけでなく、ドラッグストアや介護福祉事業なども展開し、総合的な医療サービスを提供しています。
■エリアマネージャー制度を導入しており、現場へのフォロー体制が手厚く、安心して働ける環境を整えています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で0時間から3時間程度と非常に少なく、毎日のプライベートな時間を確保しやすい環境です。
■年間休日は125日以上あり、完全週休2日制でしっかりと体を休めながらメリハリをつけて働けます。
■有給休暇の取得率はほぼ100％という高い実績があり、希望した日程での休暇が取りやすい風土です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師4名と事務スタッフ2名が在籍しており、チームワーク良く協力しながら業務を行っています。
■近隣店舗やエリアマネージャーからのヘルプ体制が整っているため、急な休みでも安心して対応できます。
■20代から30代の若手スタッフも多く活躍しており、明るく活気のある職場で馴染みやすい雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線花崎駅から車で7分の立地にあり、内科や泌尿器科を中心に1日平均70枚から80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名とパート3名が在籍しており、事務員2名と共にチームワークを大切にしながら日々の業務に励んでいます。
■施設への在宅業務にも注力しており、多職種と連携した地域医療への貢献や幅広い科目のスキルを習得することが可能な職場です。

【法人特徴について】
■栃木県を中心に店舗展開を行い、医療モールの企画やコンサルティング、新事業のアプリ開発など多角的な経営で成長を続けています。
■管理栄養士を配置して食事指導を行うなど予防医療に注力しており、地域包括ケアシステムの確立を目指す先進的な企業姿勢です。
■社員一人ひとりを大切にする社風が根付いており、現場の意見を運営方針に反映させる風通しの良い環境が大きな魅力と言えます。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤や服薬指導を中心として、施設向けの在宅訪問業務や薬歴管理など、薬剤師としての専門業務を全般的に担います。
■管理栄養士と連携した健康相談会の実施や、自社開発アプリを活用した最新の服薬フォローアップなど、独自の取り組みに携わります。
■かかりつけ薬剤師としての役割を担い、患者様の健康維持や生活予防に貢献するために積極的なコミュニケーションを行って頂きます。

【職場環境と雰囲気】
■待合室にはカフェコーナーを併設するなど患者様の利便性を追求しており、スタッフも明るく清潔感のある空間で気持ちよく働けます。
■20代から50代までの幅広い層が活躍しており、人柄重視の採用を行っているため、人間関係も穏やかで馴染みやすい雰囲気です。
■厳しいノルマは設けられていないため、患者様一人ひとりに対して真摯に向き合い、納得のいく質の高いサービスを提供できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の与野本町駅から徒歩10分少々の、落ち着いた住宅街に位置する薬局です。
■応需科目は内科と小児科が中心で、1日の処方箋枚数は平均60枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名の体制で、一人ひとりの患者様に丁寧に対応できます。

【法人特徴について】
■埼玉県南部・東部を中心にドミナント展開し、地域ナンバーワンの薬局を目指しています。
■母体が製薬会社であるため経営基盤が非常に安定しており、安心して長く勤務できます。
■約20年前から在宅医療に携わっており、埼玉県下における在宅事業の先駆け企業です。

【職場環境と雰囲気】
■10年以上勤務しているベテランスタッフが多数在籍しており、定着率が非常に高い職場です。
■全自動調剤分包機や音声入力付きレセコンなど、薬剤師の負担を軽減する設備が充実しています。
■埼玉県内に店舗が集中しているため、店舗間の距離が近く、ヘルプ体制も整っています。

【こんな取り組みをしています】
■スタッフの自己研鑽を積極的に支援しており、学会参加などの外部研修費用を補助します。
■iPadを活用した訪問薬剤管理指導支援システムなど、IT化による業務効率化を進めています。
■地域に根ざした「お薬見守り隊」として、外来だけでなく在宅医療にも注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東武東上線の東松山駅で、バスまたは車で約15分の立地にある調剤薬局です。
■総合病院の門前に位置しており、幅広い科目の処方箋を応需しているため、多くの症例に触れることができます。
■処方箋枚数は1日あたり約50枚で、常勤3名とパート1名の体制で、常時3名でゆとりを持って対応しています。

【法人特徴について】
■西埼玉エリアを中心に約30店舗をドミナント展開しており、地域に密着した医療サービスを提供しています。
■西武線や東武東上線沿線に店舗が集中しているため、万が一異動があっても通勤負担が少ないのが特徴です。
■地域を限定することで在庫共有やヘルプ体制の効率化を図り、働きやすい環境を実現している企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東武東上線の東松山駅で、バスまたは車で約15分の立地にある調剤薬局です。
■総合病院の門前に位置しており、幅広い科目の処方箋を応需しているため、多くの症例に触れることができます。
■処方箋枚数は1日あたり約40枚で、常勤3名とパート1名の体制で、常時3名でゆとりを持って対応しています。

【法人特徴について】
■西埼玉エリアを中心に約30店舗をドミナント展開しており、地域に密着した医療サービスを提供しています。
■西武線や東武東上線沿線に店舗が集中しているため、万が一異動があっても通勤負担が少ないのが特徴です。
■地域を限定することで在庫共有やヘルプ体制の効率化を図り、働きやすい環境を実現している企業です。

【勤務実態について】
■魅力は年間休日120日以上という休日数で、プライベートの時間も大切にできます。
■勤務時間は平日の18時まで、土曜日は13時までとなっており、残業もほとんどありません。
■週休2.5日制（日曜・祝日、他1日、土曜半日）が基本で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日や週休2.5日など、しっかり休みを取りたい方に非常におすすめの求人です。
■18時終業で残業がほとんどないため、終業後の時間を有効に使いたい方にも適しています。
■未経験やブランクがあっても、手厚い教育体制のもとで安心してキャリアをスタートしたい方に最適です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県で7店舗展開の企業となります。
■高齢者向けに地域密着で事業を展開しております。
■薬局展開を中心に3つの事業(調剤薬局・介護・治験)を核としております。
■社員の満足度向上が患者さんサービス向上になるとの考えで従業員が働きやすい環境改善を心がけてます。

<こんな会社です>
■埼玉県内で20店舗以上の調剤薬局を展開しており、患者様のかかりつけ薬局となるように社員一同日々研鑽を重ねています。
■クリニックや医院の門前に出店している割合が、地域の皆様との触れ合いを大切にしながらお仕事できます。
■4つの心を大切にする会社でありたいと考えます。
「患者様を大切にする心」「地域社会との関係を大切にする心」「病院や取引先との関係を大切にする心」「社員とその家族を大切にする心」
■健康診断・保養所・福利厚生倶楽部など、福利厚生が充実。安心して活躍できるサポートがあります。
■研修体制も整っています。新人研修・OJT研修・集合研修・幹部研修など、会社として社員育成にも力を入れています。
■認定薬剤師資格取得のための「e-ラーニング補助」もしています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスも整っています。
■勤続5年ごとに公休として「リフレッシュ休暇」が5日間付与されます。
■5年に1度の頻度で社員旅行に行っており、社員間の交流を図るイベントも開催しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の志木駅から徒歩1分と非常に近く、通勤の利便性が抜群な耳鼻咽喉科メインの調剤薬局です。
■処方箋枚数は1日平均150枚から160枚程度で、正社員5名と複数のパート薬剤師が協力して対応しています。
■耳鼻咽喉科が中心ですが、近隣クリニックからの広域処方も応需しており、幅広い経験を積むことが可能です。

【法人特徴について】
■西埼玉を中心に約30店舗をドミナント展開しており、もし異動があっても通勤時間は30分圏内と安心です。
■地域密着型の経営を行っており、在庫共有やヘルプ体制が確立されているため急なお休みにも柔軟に対応可能です。
■レクリエーションや食事会などの交流が盛んで、店舗の垣根を越えたチームワークの良さが最大の強みです。

【求人情報について】
■年収は最大600万円までの提示が可能で、ご経験やスキルを正当に評価して給与条件を決定いたします。
■住宅手当や薬剤師手当などの各種手当が充実しており、生活面でのサポートも手厚い福利厚生が魅力です。
■会員制のリゾートホテルを家族や友人と利用できる制度があり、余暇を充実させる仕組みも整っています。

【勤務実態について】
■週休2.5日制をデフォルトとして導入しており、1分単位での残業代支給を徹底している誠実な運営です。
■年間休日は130日と業界内でも非常に多く、ワークライフバランスを重視したい方に最適な就業環境です。
■早番と遅番のシフト制で回しており、日曜出勤についても門前クリニックの状況に合わせた交代制となります。

＼こんな店舗です／
■医療モールから処方箋を受けています！
　スキルアップも可能♪
　研修制度も充実しているので安心してご就業いただけます◎
■1日の処方箋枚数は197枚程度！
　枚数の多い繫忙店舗ですが、その分薬剤師様の人数体制もしっかり♪
　突然のお休みなどもお互い助け合いながら、ご就業いただけます。
■大手調剤チェーンで安心！
　福利厚生や手当などが充実しています。
　食事手当が1日500円つきます♪

＼こんな企業です／
■全国的な店舗展開
　関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
　基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
　薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
　クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

＼こんな方におすすめ／
■駅チカでお探しの方
■ヘルプ体制が充実した薬局を希望の方
■複数科目でスキルアップしたい方

★こんな会社です
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。