埼玉県の高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

＼こんな薬局です／
■久喜市で糖尿内をメインに処方箋を応需している薬局です！
■在宅にも積極的な薬局で、クリーンベンチも導入しています☆
■木曜日は門前医療機関がお休みの為、在宅に専念できる環境です。
■終末期の患者様の看取りも行っており、緩和ケアに携わりたい方にもオススメです！
■月に1回程度、1週間帯のオンコール対応がございます。
■実力主義の給与体系・評価制度を導入！キャリア志向の方にもオススメです☆
■ご経験に応じて年収500～600万円にて検討可能です！
■年間休日120日以上！休日数も充実しています♪
■30代の薬剤師さんが中心になって活躍をされています！
■マイカー通勤も可能です♪

＼こんな会社です／
■大阪・京都・茨城・埼玉にて4店舗、グループ内で16店舗の調剤薬局を運営する会社です。
■2008年設立『For The Patient ～総ては患者様の為に～』を企業理念としています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■実力主義の給与体系・評価制度を導入。若年層での薬局長・エリアマネージャー登用は入社数年での抜擢実績があります。
■福利厚生が充実。国内外ホテル・レストラン・フィットネスクラブへの割引や額会社負担でのがん保険・生命保険加入も可能です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■東京都・埼玉県にて、6店舗展開している企業です。
■在宅業務にも積極的に取り組んでいる企業です。

・・＊ 担当コンサルタントのおすすめポイント ＊・・
■高収入可能な求人をお探しの方に♪～600万円までご相談可能です
■内科を含む複数科目を応需していますので、幅広い医薬品知識を得ることができます
■大手企業が母体の調剤部門で安定しており、人気企業でお仕事しませんか？

※こちらの求人は、「紹介予定派遣」も可能です。
入職前に一定期間、お試し勤務ができます♪
詳細はお気軽にお問合せください。

＼資格取得支援と在宅業務で成長／（朝霞市エリア担当より）
認定薬剤師の取得費用は会社が全額負担します！外来だけでなく在宅業務にも全店で取り組んでいるため、地域に貢献しながら着実にスキルを高められる環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■朝霞台駅および北朝霞駅から徒歩3分の好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利でスムーズな店舗です。
■応需科目は内科と小児科を中心に扱っており、処方箋枚数は1日あたり50枚から80枚を受け入れています。
■人員体制は常勤薬剤師3名と事務員1名が在籍しており、常時薬剤師3名体制で協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に調剤薬局を展開しており、沿線エリアに絞ったドミナント出店により経営基盤を確立しています。
■現場第一主義の経営を行っており、社員が長く安心して働けるように就業規則や福利厚生の充実を図っています。
■全店舗で外来対応のみならず在宅医療にも注力しており、地域密着型の高品質な医療サービスを提供しています。

【勤務実態について】
■会社として残業を推奨しない方針を徹底しており、残業時間は全社平均で月2.8時間程度と極めて少量です。
■残業が発生した場合も15分経過後は1分単位で計算して支給されるため、働いた時間分が正確に還元されます。
■高い有休消化率を誇っており、有給休暇を活用して長期休暇を取得し海外旅行を楽しむ社員も多数存在します。

【職場環境と雰囲気】
■常時3名の薬剤師で業務を分担しているため、落ち着いて調剤や服薬指導に取り組める安心の労働環境です。
■アットホームで風通しの良い人間関係が構築されており、困った際にも周囲にすぐ相談できる温かい職場です。
■本部には専門のラウンダー体制が整っているため、急な欠員が発生した場合でも現場の負担が最小限に抑えられます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県・山梨県にて20店舗運営を行っています。
■総合病院前の薬局で、明るく元気な雰囲気が居心地のよさにつながっています。
■残業時間平均5時間/月と少なめです。

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・・＊ 企業の特徴 ＊・・

■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

【店舗情報と応需状況について】
■ふじみ野駅より徒歩10分と通勤圏内で、小児科や産婦人科、整形外科など多科目の処方箋を1日約170枚応需しています。
■薬剤師は正社員5名の体制で運営されており、繁忙時でも互いに協力し合いながら、患者様一人ひとりに丁寧に対応しています。
■近隣にはこどもクリニックやレディスクリニックがあり、地域医療に深く貢献しながら幅広い処方経験を積むことができます。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣の多くが薬剤師出身であるため、現場の課題や悩みを理解してもらいやすく、働きやすい環境づくりがされています。
■薬剤師の約2倍の店舗スタッフを配置することで、業務負担を軽減し、残業時間の短縮や有給休暇の取得を促進しています。
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備を始めるなど、多様性を尊重し、誰もが自分らしく働ける風土があります。

【こんな方が活躍中】
■病院出身で調剤未経験の方や、企業出身の方など、様々なバックグラウンドを持つ薬剤師が多く活躍している職場です。
■数字に強く経営感覚を持った方が、店舗の業績向上に貢献し、その成果が正当に評価されて昇給や昇格を実現しています。
■子育て中のパパ・ママ薬剤師も多数在籍しており、育児休業や時短勤務制度を活用しながらキャリアを継続しています。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用の一環として、将来的に管理薬剤師やエリアマネージャーなどの中核を担っていただける意欲的な方を募集しています。
■店舗ごとの独立採算制を採用しているため、経営的な視点を持ち、数字管理や店舗運営に興味がある方を歓迎しています。
■年齢や性別を問わず、若い世代からベテランまで幅広く受け入れており、チームワークを大切にできる人物を求めています。

■希少な土日祝休み求人！
■人気の所沢エリアで、収入とスキル両方叶えられる薬局★
■クリニック受けほか、近隣の大学病院、在宅、混注とさまざまな経験が積めます。
■人間関係も良好で定着率高めです★安定した環境でお仕事できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■長年、在宅業務に携わっていることもあり、連携・コミュニケーションに富んだアットホームな企業です。
■クリニック受けほか、近隣の大学病院、在宅、混注とさまざまな経験が積めます。
■人間関係も良好で、離職率が低く、安定した環境でお仕事できます。
　長期的にお仕事をしたい方、必見です！！
■クリーンベンチ完備！混注作業も経験出来ます。

多彩なキャリアパス（さいたま市中央区エリア担当より）
店舗での経験を積んだ後、管理薬剤師や本部職など、ご自身の目指すキャリアアップを実現できる環境です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■与野駅から徒歩5分とアクセスが良好で、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる好立地な店舗環境です。
■処方箋は眼科の応需がメインとなっており、1日あたり約60枚の処方箋を常勤1名と非常勤2名で対応します。
■営業時間は月曜から土曜の9時30分から18時00分までとなっており、朝の時間を有効活用できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用としての募集となっており、長期的に腰を据えて店舗運営に携わっていただける方を歓迎します。
■眼科メインで軽量科目のため、調剤経験が少ない方やブランクがある方でも安心してスタートできる環境です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域密着型の薬局で丁寧な服薬指導を行える方を求めています。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤薬局の運営までを自社で一貫して行う複合型の医薬品企業です。
■全国展開をしながらもエリアごとの統括を行っており、自宅通勤コースなら転居を伴う異動はありません。
■地域の健康インフラを目指し、患者様が気軽に健康相談できる地域密着型の店舗づくりを推進しています。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、ご経験や年齢を考慮した上で年収487万円から660万円でのご提示となります。
■賞与は年2回支給され、個人の評価や店舗の実績が反映されるため、モチベーションを高く維持できます。
■年間休日は116日設けられており、日曜日と祝日に加えて週に1日のお休みがある週休2日制となります。

＼こちらの店舗の特徴／
東武伊勢崎線「谷塚駅」から徒歩10分程度の立地です。
内科・整形外科・脳神経外科・リハビリテーションなどを標榜する
病院の門前薬局です。
赤い三角屋根が可愛らしい雰囲気の外観♪
1日およし60枚程度の処方箋を応需しており、
薬剤師2名体制で対応しています。

＼企業の特徴／
役職関係なく、フラットに意見交換が出来る組織運営を行っています。
サークルのような『横の組織』を意識しており
皆で考えて決めた事を、皆で行動して形にしていく会社です。
上の経営者が決めた事を下の従業員が行う、
いわゆるトップダウン『縦の組織』の会社ではありません。

どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！
モチベーション･積極性のある方に対して、出世ポジションは多数！
実際に30代役員も多数輩出しています。
※30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいらっしゃいます。

自分から手を挙げれば色んな仕事にチャレンジすることが可能です。
薬剤師以外にも、新卒・中途採用、店舗開発、MA、OTC担当、新規事業の立案など
様々な仕事に挑戦することができます。

高待遇・働きやすさにおけるリーディングカンパニーを目指しているため、
過剰な設備投資や立派な本社はありません。
「そんなお金があれば皆に分配する」という思いがあります。
また、会社の利益に繋がる事をした社員には
会長よりインセンティブが支給される事があります。
※M&Aの案件を獲得した、友人を紹介して入社してもらったなど

＼どんな働き方をしているの？／
正社員は、『専門職』と『総合職』いずれかの採用となります。
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性あり。店舗に縛られず働けます。

週休2日制を基本としています。
固定の店舗に配属するのではなく、1週間単位などで流動的に店舗を回るため
全体として休みの調整がしやすい環境です。
また、業務の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。

年間休日は111日程度です。
希望する社員は全員、8日間の長期休暇の取得が可能です。
店舗に人員を固定せず、入れ替えるシステムを導入しているため、

「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに！
「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来るよう
システムの整備により現場の働きやすさをサポートする仕組みづくりができています。

＜企業の特徴＞
役職関係なく、フラットに意見交換が出来る組織運営を行っています。
サークルのような『横の組織』を意識しており
皆で考えて決めた事を、皆で行動して形にしていく会社です。
上の経営者が決めた事を下の従業員が行う、
いわゆるトップダウン『縦の組織』の会社ではありません。

どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！
モチベーション･積極性のある方に対して、出世ポジションは多数！
実際に30代役員も多数輩出しています。
※30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいらっしゃいます。

自分から手を挙げれば色んな仕事にチャレンジすることが可能です。
薬剤師以外にも、新卒・中途採用、店舗開発、MA、OTC担当、新規事業の立案など
様々な仕事に挑戦することができます。

高待遇・働きやすさにおけるリーディングカンパニーを目指しているため、
過剰な設備投資や立派な本社はありません。
「そんなお金があれば皆に分配する」という思いがあります。
また、会社の利益に繋がる事をした社員には
会長よりインセンティブが支給される事があります。
※M&Aの案件を獲得した、友人を紹介して入社してもらったなど

＜どんな働き方？＞
正社員は、『専門職』と『総合職』いずれかの採用となります。
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性あり。店舗に縛られず働けます。

週休2日制を基本としています。
固定の店舗に配属するのではなく、1週間単位などで流動的に店舗を回るため
全体として休みの調整がしやすい環境です。
また、業務の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。

年間休日は123日程度です。
希望する社員は全員、8日間の長期休暇の取得が可能です。
店舗に人員を固定せず、入れ替えるシステムを導入しているため、

「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに！
「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来るよう
システムの整備により現場の働きやすさをサポートする仕組みづくりができています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■深谷市内3店舗、川口市に1店舗と地域密着の企業です。
■転居を伴う異動はありません。

＼＼店舗への収益を年収うに反映させています／／
店舗で収益が上がる仕組みや貢献度に応じて
しっかり給与に反映させる社風です。
率先して行動に移していきたい方は実力を
発揮できるチャンスです。
チームで動くことを大切にしているため、
従業員同士のコミュニケーションを
大切にしたい方向け。
西武エリアでの展開が中心のため、転勤無しで
地域に貢献していきたい方にオススメです。

＼＼こんな薬局です／／
内科, 整形外科を受け付けている薬局です。
常時60枚程度を薬剤師2～3名で対応されています。
幅広い年代の薬剤師さんが活躍中です。
パートさんは近隣にお住まいの方が多く
お互いさまの精神を大切にされています。
そのため、ヘルプ対応は日常的に行われておりますが、
毎日違う店舗でのお仕事が必要になる
ということではございません。

＼＼埼玉県西武エリアに展開している企業です／／
所沢市を中心に13店舗展開しています。
医薬品卸売業を別会社で経営しており、堅実な経営を続けています。社長は50代男性です。
以前からのネットワークを活かし、クリニック門前での出店が中心です。

新規出店については収益や長期計画の上で判断を
しているため、無理のある出店はしない方針です。
会社として地域に根ざして、患者さまから愛される
「かかりつけ薬局」であること目指しています。

＼＼入社後の研修について／／
基本的には、OJT研修が基本です。
各種勉強会の開催に加え、社外研修への参加は補助がでます。
こんな研修があったら店舗のためになる！ということは意見をだしやすい雰囲気です。

■関東エリアに多数店舗展開！ご希望に合わせた店舗配属のため、無理なくご活躍いただける環境です。
■調剤経験のない方でも安心の研修制度がございます◎未経験でご入社後に活躍されている方も多数いらっしゃいます♪
■調剤併設店や調剤単独店、在宅注力店舗などバランスよく店舗展開しているので希望店舗も通りやすい♪

＼企業について／
■調剤薬局は、関東近郊中心に約50店舗展開、ドラッグストアは380店舗展開している企業です。
■日本で唯一【薬の製造～販売】を行っており、安定した土壌のある企業です。
■就業規則が整備されており、労働組合もあるため安定した環境で、長く落ち着いてご活躍いただける環境です。
※埼玉県内では労働組合がある薬局は2社のみ！
■研修制度も整っており、調剤経験のない未経験の方でもご入社後、多数のご活躍実績がございます。
■調剤室内のシステム導入も積極的に行われており、地域のかかりつけ薬剤師として患者様対応に専念できる環境がございます。
■残業は月平均10時間未満、有給取得率は63.8％と仕事とプライベートの両立が叶う環境です。

■アットホームな環境なので安心してご就業いただけます。
■定着率がよく、長く働いている方が多くいらっしゃいます。
■ご通勤にはお車が便利です。駅からバスもございます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■地域密着の小規模チェーン薬局です。東京・神奈川・埼玉に十数店舗展開しています。
■アットホームな環境を重視しており、人物優先の採用方針です。
■患者様ひとりひとりの対応を大切にしております。

＼応対スキルを磨く／（幸手市エリア担当より）
OTC販売に強みがあり、薬剤師としての対応力を磨けます。地域の健康相談役として活躍したい方にぴったり。意欲があれば積極的に面接を行ってくれますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■幸手駅から徒歩10分ほどの立地にあり、地域の皆様に愛されている調剤薬局でございます。
■月間の処方箋枚数は約25枚と落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。
■応需科目はOTC販売がメインとなっており、健康相談などの接客業務にも注力しています。

【法人特徴について】
■幸手市内に3店舗を展開しており、医薬品販売事業も手掛けている安定した法人様です。
■大手チェーンにはないアットホームな雰囲気があり、腰を据えて長く働ける環境です。
■地域に根ざした運営を続けており、住民の方々からの信頼が非常に厚いのが特徴です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から18時までとなっており、夕方以降の時間を有効に活用できます。
■日祝休み＋シフト制の休日設定により、ご家庭の行事やプライベートの予定も立てやすいです。
■残業は月を通してもほぼ発生しないため、身体への負担を抑えて健康的に働けます。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査、服薬指導に加えて、OTC医薬品の販売業務も担当していただきます。
■患者様のセルフメディケーションを支えるアドバイザーとして、幅広い相談に応じます。
■処方箋の受付だけでなく、一般薬の選定や健康管理の提案など多岐にわたる経験が積めます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の東松山駅から車で13分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な環境が整っています。
■応需科目は内科がメインとなっており、1日あたりの処方箋枚数は約60枚程度を安定して受け付けている状況です。
■薬剤師の勤務体制は常勤3名となっており、地域の患者様一人ひとりと丁寧に向き合える適切な人員配置がなされています。

【求人情報について】
■正社員の募集であり、年収は500万円から600万円の間でご経験やスキルを十分に考慮したうえで決定されます。
■未経験からのスタートでも高年収を狙える希少な案件であり、これまでのキャリアを正当に評価する体制が整っています。
■急募案件のため採用の温度感も高く、条件面の相談も柔軟に行える可能性があるため、まずは一度お問い合わせください。

【法人特徴について】
■埼玉県比企郡にて1店舗のみを展開する地域密着型の法人であり、地元住民の健康を長年支え続けている安定感があります。
■異動や転勤の可能性が一切ないため、生活環境を変えることなく特定の地域に根ざしてキャリアを築くことが可能です。
■大手チェーンにはない柔軟な対応と、スタッフ同士の心の距離が近いアットホームな運営方針が大きな特徴といえます。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、定時後には自分の時間や家族との時間をしっかりと確保することが可能な環境です。
■開局時間は09時から19時までとなっており、日祝に加えもう1日が休みとなる週休2日制で無理なく勤務できます。
■有給休暇は法定通り付与されており、定着率の高い職場であるため、お互いに協力しながら休暇を取得する風土があります。

■眼科メインの店舗です！他店舗へのヘルプ勤務もございますので、様々な経験を積むことができます。
■事務員さんも各店舗に配置されているため、薬剤師業務に専念できる体制です。
■嬉しい年俸制です！入社初年度から提示年収の満額がいただけます♪
■助け合う風土があるため、子育て・家事等ある方も比較的働きやすい環境です。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉県内で7店舗ほど展開されている薬局グループです。
■エリアを絞って出店されているため、異動があっても転勤はなく、長く働いていただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるみずほ台駅から徒歩約5分と、通勤に便利な立地にあります。
■主に内科、小児科、皮膚科の処方箋を応需しており、1日の枚数は約120枚です。
■薬剤師は正社員4名とパート1名、事務員は正社員2名という人員体制です。

【法人特徴について】
■埼玉県や東京都を中心に34店舗の調剤薬局を運営し、発達支援事業も手掛けています。
■特定の地域に集中して出店するドミナント戦略で、地域医療への貢献を目指します。
■社員とその家族を大切にすることを理念に掲げ、安心して働ける環境を整えています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■勤務薬剤師の月平均残業時間は5時間程度と、ワークライフバランスを重視しています。
■週40時間の変形労働時間制を導入しており、メリハリをつけて働くことが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■処方箋がなくても立ち寄れる薬局を目指し、カフェの運営やラジオ放送を行っています。
■地域住民の健康をサポートするため、店舗での水素水提供や健康イベントを開催します。
■薬剤師と管理栄養士が連携し、オリジナルのクラフトビールを制作した実績もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■宮原駅より徒歩2分の場所にあり、内科や眼科、心療内科など多彩な処方箋を1日130枚ほど受け付けています。
■薬剤師は常勤6名と非常勤2名が在籍しており、複数の医療機関から応需するため幅広い経験を積める環境です。
■平日は20時まで営業しており、地域住民の健康を支えるインフラとして、非常に重要な役割を担っている店舗です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、販売までを一貫して行う、国内でも稀有な「複合型医薬品企業」として有名です。
■グループ全体で1,200店舗以上を展開し、ドラッグストアや調剤専門など多様な店舗形態を運営しております。
■地域密着型の健康インフラを目指しており、何かあればすぐに相談できるような信頼される薬局作りを推進中です。

【求人情報について】
■年収は487万円から660万円の間で提示され、経験や前職の給与を考慮して柔軟に決定される仕組みです。
■年間休日は117日に設定されており、有給休暇の取得もしやすいため、実質的な休暇日数はさらに多くなります。
■転居を伴う転勤がない「自宅通勤コース」を選択可能で、生活環境を変えずに正社員として長く安定して働けます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間程度と非常に少なく、仕事終わりの時間も大切にしながら無理なく勤務を継続できます。
■1人あたりの処方箋処理枚数を1日20枚に設定しているため、余裕を持って正確かつ丁寧な服薬指導が行えます。
■産休は最長で3歳まで、育児時短勤務は小学校卒業まで利用できるなど、女性が長く活躍できる環境が整っています。