埼玉県の一人薬剤師の薬剤師転職・求人情報一覧

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

＜こんな会社です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。【2022年6月時点】
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。育休取得者2021年度実績14名（男性1名・女性13名）
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

★こんな方にオススメ★
■イチからチャレンジしたい方
■複数名体制よりも自分で裁量で動きたい方
■東松山周辺エリアで長く働きたい方
■周辺の相場よりも高めの収入で頑張りたい方

＼キャリアアップを目指せます／（日高市エリア担当より）
新規出店に伴う増員募集のため、薬局長やマネージャーへの昇格チャンスが豊富です。段階的な研修で薬剤師としての成長を全力で支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の武蔵高萩駅から車で5分の場所に位置しており、面応需にて1日あたり約20枚の処方箋を受け付けています。
■店舗の勤務体制は薬剤師常勤1名と医療事務常勤1名で構成されており、落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■マイカーでの通勤が可能となっており、毎月のマイカー通勤手当が支給されるため毎日の移動も快適で安心です。

【法人特徴について】
■地域に密着した調剤併設ドラッグストアを展開しており、安定した経営基盤のもとで着実に店舗数を拡大している優良企業です。
■経営陣にも資格保持者が揃っているため現場目線の環境整備が徹底されており、全社が一丸となった手厚いサポートが魅力です。
■調剤過誤を防ぐ最新システムや音声薬歴を全店に導入しており、薬剤師の業務効率化と安全性向上を力強く推進しています。

【勤務実態について】
■実働8時間コースに加えて1時間残業を含む9時間コースが選択でき、個人の希望に応じた働き方を選べる柔軟な制度があります。
■残業時間は月平均11時間程度と非常に少なめであり、時間外手当も1分単位で正確に計算して支給される仕組みで安心です。
■有給休暇の平均取得日数は年間14日を超えており、6連休などの長期休暇を取得してプライベートを充実させることも可能です。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗に共通の自動監査システムを配備しており、調剤過誤の防止と鑑査作業にかかる時間の劇的な短縮に成功しています。
■音声で迅速に入力できる薬歴システムを採用することで、服薬指導後の事務作業時間を削減し患者様に向き合う時間を確保します。
■社員販売割引制度を活用することで医薬品等を原価に近い非常にお得な価格で購入でき、日常の買い物までお得に楽しめます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国700店舗以上を展開する大手企業です。
■医薬分野に限らず、化粧品を中心とした美容部門に特に力を入れています。
■研修制度やスタディツールが充実、専門職と総合職の道を選ぶことが可能です。
　＊専門職：薬局長・調剤エリアMgr.・教育・学術・バイヤー・薬務・調剤推進
　＊総合職：店長・調剤エリアMgr.・その他本部など
■しっかりとした人事制度、教育システムが確立されています。

≪こんな薬局です≫
■大手ドラッグストアチェーンのドラッグ併設型の調剤薬局です。
■東川口駅より徒歩1分！駅前の好立地です。
■クリニックモールで複数科目を応需しています。
■駅徒歩圏内なので広域でも処方箋を応需しています
■社割制度も利用可能です♪

≪こんな働き方です≫
■ご家庭との両立もしやすい日数でのご相談も可能な週３～よりの募集です。
■調剤業務はもちろんですが、開店作業～レジ業務迄、幅広い経験を積むことができます。
■シフト管理をしっかりしているので、残業はほぼなし。ご家庭と両立しつつも、仕事に比重を置きたい方などにもおすすめです。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,000店舗以上を展開している会社です。
■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
■ドラッグストアですが処方箋単価は業界4位！居宅・施設双方の在宅対応も積極的に行なっており、
関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
■女性に特に嬉しい社割制度が福利厚生の一環であり、基本商品10％オフ。化粧品の一部商品は30％オフで購入可能
■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

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■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

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関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
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■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

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関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
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■ドラッグストアですが処方箋単価は業界4位！居宅・施設双方の在宅対応も積極的に行なっており、
関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
■女性に特に嬉しい社割制度が福利厚生の一環であり、基本商品10％オフ。化粧品の一部商品は30％オフで購入可能
■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

＜こんな求人です＞
■ピッキング監査システム、在庫管理システム等、業務効率の上がる環境です
■2024年5月OPENの綺麗な店舗！気持ち良い環境でお仕事できます！
■調剤業務の他にOTC販売もある為、接客が好きな方におススメです！

＜こんな企業です＞■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,000店舗以上を展開している会社です。
■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
■ドラッグストアですが処方箋単価は業界4位！居宅・施設双方の在宅対応も積極的に行なっており、
関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
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■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
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関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
■女性に特に嬉しい社割制度が福利厚生の一環であり、基本商品10％オフ。化粧品の一部商品は30％オフで購入可能
■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,000店舗以上を展開している会社です。
■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
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■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
■ドラッグストアですが処方箋単価は業界4位！居宅・施設双方の在宅対応も積極的に行なっており、
関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の秩父鉄道秩父駅からは徒歩9分、西武秩父駅からも徒歩圏内でアクセス可能であり、毎日の通勤には非常に便利な立地です。
■門前の医院より耳鼻咽喉科をメインに処方箋を受け付けており、1日あたりの応需枚数は平均して60枚から70枚程度となります。
■薬剤師は常勤1名の体制となっており、耳鼻科応需という軽量科目が中心のため、薬局長としてゆとりを持って管理業務に当たれます。

【求人情報について】
■年収は550万円から最大630万円までの高水準な提示が可能であり、年齢や経験、管理能力を最大限に考慮して規定により決定します。
■年間休日は120日以上と業界トップクラスの休日数が確保されており、有給休暇や特別休暇と合わせてプライベートも充実できます。
■借上げ社宅制度や住宅手当などの福利厚生が完備されているため、遠方からの転居を伴う入社を希望される方も安心して応募できます。

【勤務実態について】
■開局時間は18時30分までとなっており、残業もほとんど発生しないため、終業後の予定を立てやすく家庭との両立もしやすい環境です。
■処方箋は事前にFAXで送られてくるシステムを運用しているため、急な混雑を回避しやすく、余裕を持った調剤作業が行えます。
■かかりつけノルマなどの厳しい数字目標は一切設けておらず、点数稼ぎではなく患者様一人ひとりのための業務に集中いただけます。

【想定されるモデル年収】
■管理薬剤師としてのスタート時で年収550万円以上を保証しており、経験者の場合は最大630万円まで柔軟に相談に応じます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日々の頑張りや店舗への貢献度が給与として正当に還元される納得感のある仕組みです。
■資格手当や住宅手当などの各種手当が別途支給されるため、提示された年収以上の安定した生活基盤を築くことが十分に可能です。