埼玉県｜在宅｜の求人検索結果671件

＜こんな薬局です＞
埼玉県川口市にある薬局です。
新井宿駅駅 (埼玉高速鉄道)より徒歩10分程度の立地にあります。
駐車場を完備しているのでマイカー通勤も可能です♪
車通勤の場合はガソリン代にて交通費支給となります。

薬局は総合病院の門前に立地しています。
特に循環器系の処方箋をメインとしています。
応需枚数は1日約90枚程度で、
薬剤師は常時4名体制です。
在宅に取り組んでおり居宅2～3件程度対応しています。

毎年実習生の受けれ入れもしているので、
希望される方には実務実習に携われる環境もあります！
学校薬剤師のアルバイトにも携わっている方もおり、
マルチに活躍されたい方にもオススメです！

現在は紙薬歴を採用しておりますが、
将来的には電子薬歴へ移行する予定です。

夜間診療の対応もしており、
正社員は21時までのシフト勤務が発生しますが、
早番・遅番体制を整えているので、
1人に負担が集中しないよう工夫しています。
4週6休制になりますが、有休消化率はほぼ100％と休みが取得しやすい環境です！


★こちらの求人は「紹介予定派遣」も可能です★
入職前に一定期間、お試し勤務ができます♪
『すぐに入社を決めるのが不安・・・』
『働いてみてから入社を決めたい』
という方にオススメです！
詳細はお気軽にお問合せください！

・・* 求人のポイント *・・
◇西川口駅より徒歩10分の立地です！
◇内科・婦人科・整形外科をメインに1日40枚程度の処方箋を応需しております。
◇施設在宅にも取り組んでおり、現在は3件の施設を受け持っています。
◇スタッフはパートさんが多く、皆さんで協力しながら業務やシフトを担っております。
◇管理薬剤師にご興味をお持ちの方歓迎！経験のある方・挑戦したい方はぜひご相談ください！
◇車通勤も相談可能です♪


・・* 企業の特徴 *・・
■川口市・蕨市に2店舗展開している地域密着の薬局です。
■外来のほか在宅にも取り組んでおり、地域医療に貢献されております。
■家事、育児など家庭と両立してご就業されている方が多く、従業員に理解のある企業です。

＜求人のポイント＞
■内科メインに、2つの門前クリニックから処方箋を応需！ドクターとの関係性も良好です♪
■週4日以上勤務できる方歓迎です！曜日はご相談ください。
■車通勤応相談！お気軽にご相談ください！
■在宅にも積極的に取り組んでいる薬局です！往診同行も実施しています。
■ベテラン薬剤師さんが多く在籍！安心して就業できる環境です。

＜こんな会社です＞
■千葉県をメインに約30店舗展開する薬局です。病院門前の大型店から、かかりつけ薬局や施設処方を扱う薬局まで地域密着型保険調剤薬局を展開しています。
■iPadを使用した在宅支援システムを導入することにより、誰でも円滑に在宅医療に携われる体制を整えております。
■研修認定薬剤師制度を奨励し薬剤師の育成に力を注いでいます。
■女性も多く活躍している薬局です。
■薬局管理システムは、日本メディコムPIS400を採用し各店舗をオンライン化、重複投与、相互作用、副作用を一元管理しています。
■在庫管理もリアルタイムで確認できます。
■正社員の店舗移動は基本ありませんが、本人希望により考慮も可能です。
■車通勤可能な店舗も多い薬局です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県で7店舗展開の企業となります。
■高齢者向けに地域密着で事業を展開しております。
■薬局展開を中心に3つの事業(調剤薬局・介護・治験)を核としております。
■社員の満足度向上が患者さんサービス向上になるとの考えで従業員が働きやすい環境改善を心がけてます。

＜こんな薬局です＞
東武野田線「七里駅」より徒歩3分！
マイカーでの通勤もOK！
通勤手段が選べるで便利♪

薬剤師は常時3名体制。
内科をメインに1日約80枚の処方箋を応需。
外来のほか施設への訪問業務もあり、
様々な経験が積める環境です！

水曜・金曜午後・祝日が固定休み！
日曜も第4週以外はお休みなので、
週休2.5日でゆとりのある勤務体系です☆


＜定着率の高い会社＞
従業員の働き易さを大切にしている会社です。
ご家族のいらっしゃる方には手当あり！
扶養手当・子供手当のサポートございます！
産前産後休暇、育児休職制度の取得実績もあり、
長期的に活躍されている方が多く、
勤続10年以上の方も多く在籍されています♪


＜こんな会社です＞
埼玉県と静岡県を中心に7店舗の薬局を運営。
7店舗中6店舗が埼玉県に立地しています。
さいたま市・蓮田市・春日部市を中心に
近隣エリアで展開することで、
店舗間の協力体制が整っているのが特徴です。

門前薬局の出店形態が多く、
医療機関との関係も良好ですので、
業務中の連携も取りやすい関係性です。


＜こんな方にオススメ＞
・週休2.5日でゆとりある働き方をお求めの方
・地域密着の薬局で、異動がなく腰を据えて
　就業したいとお考えの方
・お車での通勤をご希望の方
・外来と在宅の両方関われる環境をお探しの方

■希少な土日祝休み求人！
■人気の所沢エリアで、収入とスキル両方叶えられる薬局★
■クリニック受けほか、近隣の大学病院、在宅、混注とさまざまな経験が積めます。
■人間関係も良好で定着率高めです★安定した環境でお仕事できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■長年、在宅業務に携わっていることもあり、連携・コミュニケーションに富んだアットホームな企業です。
■クリニック受けほか、近隣の大学病院、在宅、混注とさまざまな経験が積めます。
■人間関係も良好で、離職率が低く、安定した環境でお仕事できます。
　長期的にお仕事をしたい方、必見です！！
■クリーンベンチ完備！混注作業も経験出来ます。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉を中心に18店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■患者さんを大切にするのはもちろん、就業環境やスタッフ一人ひとりの働き甲斐も大切にする企業です。
■社長（男性・薬剤師）が現場にも入ることもあり、近い存在です。
■子育て・介護に理解のある優しい企業です。
お子さんの行事などは必ず参加するようにとの方針です。
■定着率は非常に高く、勤続10年の方には永年勤続表彰（ハワイ旅行）があります。

<求人のポイント>
■越谷市で≪外来&在宅≫のハイブリッド型薬局での募集です！
■週3～5日勤務でシフト調整可能！平日のみ働きたい…という方もまずはお気軽にご相談ください♪
■マイカー通勤も可能です☆
■外来では皮膚科、内科、整形外科、消化器科、循環器科、糖尿病内科を応需しています。
■薬歴は「GooCo」を採用しており、iPadでスペース問わず入力可能です！
■全自動分包機（ユヤマ）、自動監査システム（PROFIT）、重量監査（ユヤマ）など設備導入も背局的にし業務効率化を図っています☆

<こんな会社です>
■2024年4月現在、グループ全体で薬局193店舗と成長している会社です。
■ヘルスケア事業のグループ経営を進めることにより、新たな地域ケアモデルの提供を目指しています。
■認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得、在宅業務へのサポートを積極的に行っています。
■有給休暇取得率90％！海外旅行等の長期休暇も可能です。
■産休育休の取得実績もございます。
■薬歴は2019年に全店でグーコ（電子薬歴）導入。一人一台iPad支給など、システム面も整えております。
■認定薬剤師、かかりつけにノルマはございません。
■年に数回、全社員向けの研修がございます。
■管理者向けの研修もございます（内容は、コーチングやロジカルシンキング等になりますので、マネジメント能力向上ができる会社です）
■e-Learningは会社負担で受講できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の越谷レイクタウン駅からは車で約10分、マイカーでの通勤が可能です。
■内科や整形外科を中心に、複数のクリニックから処方箋を応需している薬局です。
■常時2～3名体制で、外来処方箋と月に200件前後の施設在宅に対応します。

【法人特徴について】
■2024年4月より大手グループに加わり、全体で193店舗を運営しています。
■ヘルスケア事業のグループ経営を通じ、新しい地域ケアモデルの提供を目指します。
■医療ビルや医療モールの展開を早期から推進し、地域医療の充実に貢献しています。

【想定される業務内容】
■保険調剤や監査、服薬指導といった一連の業務に加え、在宅業務も担当します。
■月に150～200件の施設在宅に対応しており、地域包括ケアに貢献できます。
■患者様との信頼関係を築き、かかりつけ薬剤師としての業務にも携わっていただきます。

【こんな取り組みをしています】
■散剤調剤ロボットを都内でいち早く導入するなど、業務の効率化に積極的です。
■全社員を対象とした研修を年に数回実施しており、教育体制も充実しています。
■本社にヘルプ担当の薬剤師が在籍しており、急な休みにも対応できる体制です。

＜企業の特徴＞
役職関係なく、フラットに意見交換が出来る組織運営を行っています。
サークルのような『横の組織』を意識しており
皆で考えて決めた事を、皆で行動して形にしていく会社です。
上の経営者が決めた事を下の従業員が行う、
いわゆるトップダウン『縦の組織』の会社ではありません。

どの企業よりも最短で取締役になる事が可能！
モチベーション･積極性のある方に対して、出世ポジションは多数！
実際に30代役員も多数輩出しています。
※30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいらっしゃいます。

自分から手を挙げれば色んな仕事にチャレンジすることが可能です。
薬剤師以外にも、新卒・中途採用、店舗開発、MA、OTC担当、新規事業の立案など
様々な仕事に挑戦することができます。

高待遇・働きやすさにおけるリーディングカンパニーを目指しているため、
過剰な設備投資や立派な本社はありません。
「そんなお金があれば皆に分配する」という思いがあります。
また、会社の利益に繋がる事をした社員には
会長よりインセンティブが支給される事があります。
※M&Aの案件を獲得した、友人を紹介して入社してもらったなど

＜どんな働き方？＞
正社員は、『専門職』と『総合職』いずれかの採用となります。
・専門職…ご自宅より通勤できる範囲で配属
・総合職…ヘルプ等で各地を回る可能性あり。店舗に縛られず働けます。

週休2日制を基本としています。
固定の店舗に配属するのではなく、1週間単位などで流動的に店舗を回るため
全体として休みの調整がしやすい環境です。
また、業務の仕方や人間関係が偏らず、円滑に業務が進みます。

年間休日は123日程度です。
希望する社員は全員、8日間の長期休暇の取得が可能です。
店舗に人員を固定せず、入れ替えるシステムを導入しているため、

「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに！
「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来るよう
システムの整備により現場の働きやすさをサポートする仕組みづくりができています。