江東区｜調剤薬局｜の求人検索結果233件

〇こんな企業です〇
■都内3店舗経験の企業です。
■他店舗ではオンライン服薬指導も実施しており、時代に沿った対応をしております。
■日祝含めた勤務シフトとなりますが、お休みもとりやすい環境のため、年間休日は125日程となります！
■独立支援も行っており、将来独立したい方にもおすすめです！

○こんな薬局です○
■複数科目の処方箋を取り扱っているのでスキルも身に付きます。
■ラウンダーの方もいらっしゃるのでお休みも取得しやすい環境です
■薬剤師は常勤2名・パート複数名在籍しており、事務は2名在席しております。
■60枚/日（外来）・オンライン服薬指導は80枚/日程きています
■小児科, 耳鼻科, 内科, 皮膚科, 精神科を応需しています
■最寄駅から徒歩6分のため通勤の負担少なめです

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

○こんな会社です○
■グループで約700店舗展開の大手調剤チェーン。
■健康サポート薬局70店舗以上！全国の健康サポート薬局の1割を占有
■医師の開業支援・病床周りのレンタルリースなど、経営の柱が複数で安心
■処方箋枚数70-150枚の店舗が多く経験を積めます
■店舗スタッフは4-6名が平均で負担は少なめ！
■≪病院出身者も歓迎≫医療機関との連携を重視。
医師との面会・トレースレポート・医師との勉強会・カンファレンスを通じで、病院と一体となって患者様をサポート。
病院出身者の方も、他職種連携の経験が活かせます。
■≪研修制度充実≫
高度管理機能薬局薬剤師育成研修・在宅医療研修・健康サポート薬局研修
学術研究研修・海外研修・病院出向研修・通信教育講座などを準備。
■子育て支援制度充実
・妊婦さんに1ヶ月1回通院休暇を付与
・配偶者は出産休暇を3日付与
・出産祝金あり
・育児休業はお子様が最大3歳まで、短時間勤務は最大小学校1年生まで可能。
■≪長く働ける環境≫
結婚休暇5日、介護時短制度、メモリアル休暇、ボランティア休暇など、生活環境が変わっても長く働けます。

○こんな会社です○
■グループで約700店舗展開の大手調剤チェーン。
■健康サポート薬局70店舗以上！全国の健康サポート薬局の1割を占有
■医師の開業支援・病床周りのレンタルリースなど、経営の柱が複数で安心
■処方箋枚数70-150枚の店舗が多く経験を積めます
■店舗スタッフは4-6名が平均で負担は少なめ！
■≪病院出身者も歓迎≫医療機関との連携を重視。
医師との面会・トレースレポート・医師との勉強会・カンファレンスを通じで、病院と一体となって患者様をサポート。
病院出身者の方も、他職種連携の経験が活かせます。
■≪研修制度充実≫
高度管理機能薬局薬剤師育成研修・在宅医療研修・健康サポート薬局研修
学術研究研修・海外研修・病院出向研修・通信教育講座などを準備。
■子育て支援制度充実
・妊婦さんに1ヶ月1回通院休暇を付与
・配偶者は出産休暇を3日付与
・出産祝金あり
・育児休業はお子様が最大3歳まで、短時間勤務は最大小学校1年生まで可能。
■長く働ける環境
結婚休暇5日、介護時短制度、メモリアル休暇、ボランティア休暇など、生活環境が変わっても長く働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である豊洲駅から徒歩約5分と、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■在宅医療を中心としながらも、多岐にわたる診療科の処方箋を応需しており学べる環境です。
■月間の処方箋は約2,710枚で、複数の薬剤師と事務員が協力し合い業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域からの医療ニーズの高まりに応えるための増員募集で、さらなる体制強化を目指します。
■チームで協力しながら業務を進めるため、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方です。
■在宅医療に情熱を持ち、患者さま一人ひとりに寄り添ったケアを実践したい方を求めます。

【法人特徴について】
■全国43都道府県に調剤薬局を広く展開しており、安定した経営基盤を持つ大手企業です。
■医療機関の開業支援から経営コンサルまで手掛け、強固な医薬連携を築き上げています。
■健康サポート薬局の届出数は全国でもトップクラスで、地域住民の健康増進に貢献します。

【想定される業務内容】
■夕方～閉局まで勤務可能な方を募集しています。
■今後さらに重要性が増す在宅医療にも深く関わり、訪問や多職種連携を行って頂きます。
■全店舗にピッキングサポートシステムを導入しており、安全かつ効率的に業務を遂行します。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪店舗特徴≫
・薬剤師は常勤4名・パート1名在籍しております。
・処方箋枚数は110～120枚程度/日で、応需科目は面対応のため様々な処方を受けております。
・店舗内はモダンな様相となっており、落ち着いた雰囲気となっております。
・近くにショッピングモールがあるため、お昼休憩や退勤後に買い物に寄ることができます

【店舗情報と応需状況について】
■都営大江戸線と新宿線の森下駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な薬局です。
■近隣のクリニックから、主に内科と呼吸器科の処方箋を1日に40枚ほど応需しております。
■薬剤師1名と医療事務スタッフ1名の体制で、地域に密着した医療サービスを提供します。
■基本は一人薬剤師体制となりますが、本部からのヘルプ体制が整っており、安心して働けます。

【法人特徴について】
■首都圏や北海道を中心に、全国で約35店舗の調剤薬局をチェーン展開している成長企業です。
■「最も好かれる調剤薬局」を理念に、売上よりも患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にします。
■平均年齢が約30歳と若手が中心となって活躍しており、活気のある組織風土が特徴です。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、ご経験や能力を最大限に評価し、年収600万円から700万円を提示します。
■年間休日は120日以上を確保しており、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
■原則としてグループ内での異動はなく、腰を据えて一つの店舗で長く勤務していただくことが可能です。

＜こんな会社です＞
■東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の一都三県にてグループ全体で50店舗超を運営しています。
■一都三県のドミナント展開の為、転居を必要とする異動はありません。
■店舗展開としては地域密着のクリニック門前や医療モールを中心に出店しております。
■事業運営、就業規則、評価制度、教育制度などは大手企業並みの水準です。
■MR や企業出身者、ドラッグ、病院出身者も多く幅広い薬剤師が入社し活躍しています。
■在宅実施店舗では地域包括ケアチームとして「最後まで見守る」をコンセプトに、薬局診療圏にて居宅在宅をメインに実施。
■本社社員は薬局店舗業務の経験者ですので、現場理解がある運営を心がけておられます。
■管理栄養士・栄養士も40名程在籍。未病や予防から地域の方の健康を支えます

＜こんな就業環境です＞
■「トップダウン」ではなく、一定の指示のもとで店舗・社員のやる気や自発性を尊重した環境です。
■正社員比率が非常に高く、シフト調整もスムーズですので一人の薬剤師に負荷が掛かる事もありません。
■産育休の取得率ならびに復帰率は100%に近く、女性薬剤師が安心して長期就業できる環境があります。
■年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当が支給されます（3年在籍で3日間の休暇と3万円支給等）
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催しています。

＜研修制度・キャリアアップについて＞
■外部研修も積極的に行っており、会社での費用負担制度もございます。（アロマ、スポーツファーマシスト研修等）
■社内研修は平日午後に本社で実施しますので、休日に研修で出勤することはありません。
■薬局長になると月額5万円、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。

＜こんな店舗です＞
■2022年5月に新規オープンした、大規模商業施設内の薬局！
■130以上のテナントが入った亀戸の新しいランドマークにて就業。
日々の通勤や休憩でショッピングが楽しめます
■ファミリー層向けの商業施設ですので、患者様もファミリー層多めです
■新しくて綺麗な店舗。開局したばかりで処方箋枚数も忙しくなく落ち着いています

〇こんな企業です〇
■福岡県ほか全国に約100店舗（関連会社含む）以上の薬局を展開
地域に密着したチェーン店として発展している会社です
■新規開局のほか、Ｍ＆Ａも行っておりますが、無理に店舗名を変えることなく、地域に根付いた薬局経営を大切にされています
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています
■福利厚生に加えて年間休日125日（令和5年度）と休日数が多く、社員の定着の高さと働きやすさに繋がっています
■週に1回の薬剤師会研修、年に1回の社内学術研修、随時メーカーの新薬勉強会を実施。また、接遇やマナー研修制度もあります
■学術大会等の参加費、認定薬剤師資格取得費などは会社からの補助もあります
■年に1回は自己申告書を提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております
■男女比は3:7で毎年産休者が10名以上いらっしゃり復帰率もほぼ100%です。介護休暇の取得実績もございます。
■全店舗の平均残業時間は3時間、有給休暇の年間平均取得日数も10日以上とワークライフバランスのとれた就業ができます。

○こんな薬局です○
■幅広い年齢層の患者様が来局する、地元密着型の薬局です。
■住宅街にあり、馴染みの患者さんが多いため、ブランクある方でも入りやすい環境♪
■枚数は80～120枚/日、4名の薬剤師が在籍しています
■内科, 消化器科, 循環器科をメインに応需しており、小児科も少し応需しています

＼企業特徴／
■店舗数増加中！急成長中の中規模～大手企業です♪
九州、中国四国、関東を中心に約80店舗を展開しています
■幅広い事業を展開！
⇒調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リース等
■定着率が高く、平均年齢は40代とチェーン薬局の中では高めの年齢層ですが、若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■風通しの良い職場で勤続年数の長い方が多く在セク♪年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を吸い上げて人事に反映させております。
■どなたでもキャリアアップの叶う環境！女性のマネージャーも活躍しておりやる気を応援してくれる会社です

＼こんな店舗・募集です／
■平日は200枚/日ほど、土日や100枚/日ほどです
■事務さん入れて20名以上の大型店舗です
■病院薬剤師経験ある方歓迎
■大学病院の門前薬局で幅広い処方を勉強できます
■365日・24時間開局店舗。シフトは9:00～18:00、13：00～22：00、22：00～翌9：00、19：00～翌9：00の勤務です
■土日はパートさんを採用するので、お休みも取れます
■機材充実。投薬に時間を取れるように錠剤の4割ほどピッキングマシーンで、粉・シロップは全自動です
■門前の大学病院とかなり関係が強く、フォローアップなども行っております

＼福利厚生・働き方について／
■2021年9月よりDC(企業型確定拠出年金)を導入しております。
■男女比は3:7で毎年産休者が10名以上いらっしゃり復帰率もほぼ100%です。
■全店舗の平均残業時間は3時間とかなり少な目です。
■有給休暇の年間平均取得日数は10日以上と取得率も高めです。
■コロナ禍でもしっかり賞与は減ることなく支給がございました。