更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 489326
- 正社員
- 調剤薬局
【川越市/本川越駅】≪駅徒歩5分★年休126日≫ 西武線エリアで9-18正社員★ 毎日通勤便利な立地です
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- ブランク可
- 教育制度あり
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
| 勤務地 |
埼玉県 川越市
川越駅 (JR埼京線)/川越駅 (東武東上線)/本川越駅 (西武新宿線)
|
| 給与 |
年収405万円~600万円
月給253,000円~390,000円 ※ご経験を考慮致します |
| 法人名 |
クラフト株式会社
さくら薬局 川越新富町店
|
| 勤務時間 |
月火木金 9:00~18:30
水土 9:00~17:00 ※週40時間を基本とする1カ月単位の変形労働時間制 |
<こんな会社です>
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。
<特徴・ポイントのご紹介>
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。
★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。
★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。
★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100%!
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか?
更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 19310
- 正社員
- 調剤薬局
【所沢市/所沢駅】≪急募★年休126日≫ 駅チカ4分 9時~18時正社員★ 毎日通勤便利な立地!夏休みは連続9日巣取得可!
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- ブランク可
- 教育制度あり
- 大手チェーン
| 勤務地 |
埼玉県 所沢市
所沢駅 (西武池袋線)/所沢駅 (西武新宿線)
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| 給与 |
年収405万円~600万円
月給253,000円~390,000円 ※ご経験を考慮致します |
| 法人名 |
クラフト株式会社
さくら薬局 所沢店
|
| 勤務時間 |
週40時間変形労働時間制
※店舗により異なる |
<こんな会社です>
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。
<特徴・ポイントのご紹介>
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。
★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。
★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。
★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100%!
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか?
更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 423866
- 正社員
- 調剤薬局
\18時終わり・駅チカ徒歩2分/【日高市/武蔵高萩駅】眼科・内科クリニック門前の店舗!年間休日120日以上・大手調剤チェーンで安心★
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
| 勤務地 |
埼玉県 日高市
武蔵高萩駅 (JR川越線)
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| 給与 |
年収400万円~580万円
月給276,000円~390,000円 ※経験・年齢などを考慮し面接後決定 ※勤務区分により変わります。 |
| 勤務時間 |
月水木金 9:00〜18:00
火 9:00〜17:00 土 9:00〜13:00 ※1日4~8時間、週40時間を基本とする1カ月単位の変形労働時間制 ※休憩時間は実働6時間超えで45分以上・実働8時間超えで60分以上付与 |
【店舗情報と応需状況について】
■JR川越線の武蔵高萩駅から徒歩で2分という好立地にあり、内科と眼科をメインに1日平均150枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は常勤6名体制となっており、近隣にお住まいの患者様が多く来局される地域に密着した非常に活気ある店舗です。
■月水木金は18時に終業するため、仕事終わりの時間を有意義に活用できる点が、働くスタッフからも高く評価されています。
【勤務実態について】
■残業は月平均で約4.6時間と非常に少なく、時間外手当は1分単位で支給されるため、サービス残業の心配は一切ありません。
■年間休日は約120日確保されており、月に2回は土日休みを取得できるため、休日重視の薬剤師の方には特にお勧めです。
■変形労働時間制によるシフト勤務を採用しており、店舗の広々とした空間でゆったりとした気持ちで業務に取り組める環境です。
【想定される業務内容】
■基本的な調剤や監査、服薬指導のほかにも、居宅や施設への在宅業務にも携わることで幅広い臨床経験を積むことが可能です。
■OTC医薬品や健康食品などのプライベートブランド商品も充実しており、セルフメディケーションの提案にも注力できます。
■ほぼ全店でピッキングサポートシステムを導入しており、調剤過誤を防止しながら薬剤師本来の業務に専念できる体制です。
【想定されるキャリアイメージ】
■階層別研修や管理薬剤師フォローアップ研修など、年次や役割に応じた体系的な教育プログラムが完備されており成長できます。
■認定薬剤師の取得支援制度が充実しているため、専門性を高めながらプロフェッショナルな薬剤師としてキャリアを描けます。
■将来的にはエリアマネージャーなどの管理職への道も用意されており、安定した法人内で長期的な活躍が期待できる環境です。
更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 591160
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【入間市/入間市駅】\午前中のみ・土日祝休み等OK!/ブランク明けの方も歓迎★施設増による増員募集です◎入間市駅から車8分!
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- 週休2.5日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- Wワーク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 生活環境充実
- 扶養内勤務OK
- 新規オープン
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
埼玉県 入間市
入間市駅 (西武池袋線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,300円
※経験者例・スキル等考慮 |
| 勤務時間 |
月~土 9:00~18:00
※上記のうち、日数・時間・曜日などご相談OK ※休憩時間は実働6時間超えで45分以上・実働8時間超えで60分以上付与 |
★日数・曜日・時間など、ご希望お聞かせください★
\こんな薬局です/
■入間市駅より車で約8分の場所にあり、施設在宅に注力している調剤薬局です。
■開局時間は通常9時から18時までで、月曜から土曜まで開局しています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の計2名体制+事務スタッフとなります。
■2024年6月に開局した、比較的新しい薬局です。
■人柄重視で採用しており、在宅業務経験者は特に歓迎しています。
■就業時間や日数など、個々のライフスタイルに合わせて臨機応変に相談が可能です。
■ブランクがある方も歓迎しており、安心して職場復帰できる環境が整っています。
\こんな法人です/
■埼玉県内に2店舗を展開する調剤薬局で、マニュアルにとらわれず柔軟な対応を重視しています。
■30代から60代の幅広い年齢層の薬剤師が活躍しており、多様な経験が活かせます。
■社長はMR出身のため、薬局運営に多角的な視点を取り入れています。
\こんな方にオススメ/
■時短希望・土日祝休み希望の方
■転勤がなく、同じ地域で長く安定して働きたいと考えている方
■ブランクがあるけど安心して再スタートを切りたい…と考えている方
更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 17466
- 正社員
- 調剤薬局
【入間市/武蔵藤沢駅】\急募!週休2.5日★/年間休日123日・残業少なめ◎駅トホ10分♪年収MAX550万円!
- 年間休日120日以上
- 週休2.5日以上
- ブランク可
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 入間市
武蔵藤沢駅 (西武池袋線)
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| 給与 |
年収450万円~600万円
月給300,000円~400,000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定 ※地域手当月5万アリ |
| 法人名 |
株式会社鈴木薬局
鈴木薬局 入間店
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| 勤務時間 |
月~金 9:00~19:00(休憩60分)
土 9:00~14:00(休憩なし) ※1日8時間シフト制、週40時間勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の武蔵藤沢駅から徒歩10分圏内に位置しており、通勤しやすい立地です。
■主に整形外科と皮膚科を応需し、1日の処方箋枚数は約120枚から130枚です。
■在宅業務も担当しており、地域医療に深く貢献しています。
【法人特徴について】
■埼玉県を中心に42店舗を展開し、フィットネスや介護事業も手掛ける安定企業です。
■薬を渡すだけでなく、健康相談などを通じて地域住民の健康づくりを支援しています。
■ケアマネジャーや看護師など、多くの専門職と連携して地域包括ケアを推進しています。
【勤務実態について】
■年間休日は123日と充実しており、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。
■有給休暇の消化率は90%以上と非常に高く、会社全体で取得を推奨しています。
■月平均の残業時間は約7時間と少なく、プライベートの時間も大切にできます。
【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の男女比がほぼ1対1で、幅広い年代のスタッフがバランス良く在籍しています。
■産休・育休の取得率は100%、復帰率も95%と高く、子育てに理解のある職場です。
■現場スタッフの声が評価に反映される風土があり、チームワークを大切にしています。
更新日: 2026/01/20薬剤師求人ID: 25836
- 正社員
- 調剤薬局
【川口市/南鳩ヶ谷駅】週休2.5日!内科・胃腸科メインの薬局!マイカー通勤OK♪ワークライフバランスの整った環境!
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 管理薬剤師
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 川口市
南鳩ヶ谷駅 (埼玉高速鉄道線)
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| 給与 |
年収450万円~540万円
※経験など考慮し決定 ※昇給年1回・賞与年2回 |
| 勤務時間 |
月火水木金 9:00-18:30(休憩90分)
土 9:00-12:30(休憩なし) ※1か月単位の変形労働時間制 |
【店舗情報と応需状況について】
■南鳩ヶ谷駅より徒歩12分の立地で、内科と胃腸科をメインに1日約50枚の処方箋を安定して応需している店舗です。
■薬剤師は常勤1名とパート2名の体制となっており、事務スタッフ2名と共に落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■地域医療に貢献する薬局として近隣の医療機関と連携しており、在宅業務も含めた幅広い経験を積むことが可能です。
【勤務実態について】
■週休2日制で年間休日は120日以上確保されており、夏季休暇や年末年始休暇も充実しているため私生活も大切にできます。
■土曜日は午前中のみの半日勤務となっており、週末の時間を有効に活用しながらメリハリのある働き方が実現可能です。
■残業時間は少なめに抑えられており、ワークライフバランスを重視しながら心身ともにゆとりを持って長く勤務できます。
【職場環境と雰囲気】
■男性薬剤師も多く活躍しており、スタッフ同士が互いに協力し合いながら業務を進める風通しの良い穏やかな雰囲気です。
■ラウンダー薬剤師が配置されているため、急なお休みが必要な際もバックアップ体制が整っており安心して働ける環境です。
■事務スタッフも配置されているため薬剤師業務に集中しやすく、多忙な時間帯でも円滑に業務を回せる体制が整っています。
【こんな方にオススメ】
■転勤のない環境で腰を据えて働きたい方や、残業を抑えてプライベートの時間もしっかり確保したい方に最適な職場です。
■内科系の処方をじっくり学びたい方や、在宅業務を通じて地域医療の最前線で貢献したい意欲のある方におすすめします。
■福利厚生や教育制度が整った環境で、安心感を持って長期的にキャリアを形成していきたい方にぴったりの募集内容です。
更新日: 2026/01/16薬剤師求人ID: 695904
- 正社員
- 企業
【加須市/栗橋駅】希少!未経験から応募可能な品質保証(CQA)業務! 将来の管理者候補のため若手歓迎!
- 年間休日120日以上
- 土日休み(相談可含む)
- 未経験可
- 車通勤可
- 寮・借上社宅あり
| 勤務地 |
埼玉県 加須市
栗橋駅 (JR宇都宮線)/栗橋駅 (東武日光線)
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| 給与 |
年収400万円~600万円
月給250,000円~375,000円 ※経験・スキル等考慮 |
| 法人名 |
光製薬株式会社
品質管理棟 (研究所)
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| 勤務時間 |
月火水木金 8:15~17:15(休憩60分)
週休2日制/工場カレンダー準ずる |
<こんな企業です>
■創業から半世紀以上にわたり品質にこだわった医薬品を提供し続けている安定した事業基盤です
■年間休日124日、残業も月10時間程度と仕事とプライベートの両立がしやすい環境です
■財形貯蓄制度、従業員持株会、総合福祉団体保険、社内食堂、作業着支給、住宅補助(条件有)など福利厚生も充実しています。
<こんな環境です>
■工場内の品質管理棟で品質保証業務をおこなっていただきます
■土日はお休み!
※工場カレンダーにより、祝日の勤務が発生する場合があります
■地方からの引っ越しの方も大歓迎です。住宅補助制度も活用可能!
更新日: 2026/01/16薬剤師求人ID: 486911
- 正社員
- 調剤薬局
【三郷市】≪急募≫若手も歓迎!幅広い科目を学べる環境♪毎年実務実習生も受け入れています!
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 未経験可
- 車通勤可
- 住宅補助(手当)あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 三郷市
八潮駅 (つくばエクスプレス)
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| 給与 |
年収500万円~550万円
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| 勤務時間 |
月~金
09:00~18:00(休憩60分) 10:00~19:00(休憩60分) 土 09:00~17:00(休憩60分) |
【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレス線の八潮駅から車で8分ほどの立地で、駐車場を完備しているため車通勤が可能です。
■内科や小児科を中心に、面でも多様な処方箋を1日平均120枚から150枚ほど応需しています。
■薬剤師が常時5名から7名体制と手厚く、落ち着いて業務に取り組める人員配置となっています。
【法人特徴について】
■埼玉県内で地域に根差した薬局運営を行い、患者様との信頼関係を大切にしている法人です。
■グループ法人との連携もあり、希望すれば法人をまたいだキャリアを築くことも可能です。
■薬剤師一人ひとりのキャリアプランを尊重し、本人の希望に沿わない異動はありません。
【勤務実態について】
■勤務時間は2パターンのシフト制で、月の平均残業時間は15時間から20時間程度です。
■夏季休暇と年末年始休暇がそれぞれ設けられており、まとまった休みを取得することが可能です。
■人員体制が手厚いため、有給休暇も計画的に取得しやすく、働きやすい環境が整っています。
【想定される業務内容】
■外来の調剤・監査・服薬指導をメインに、内科・小児科など幅広い処方箋に触れることができます。
■個人在宅業務も約30件担当しますが、専門のサポート部隊がいるため運転免許は不要です。
■今後は施設在宅にも力を入れていく方針で、在宅医療のスキルを伸ばしたい方にも最適な環境です。
更新日: 2026/02/10薬剤師求人ID: 523865
- 正社員
- 調剤薬局
【草加市/獨協大学前駅】≪年休120日以上♪≫ 18時閉局 大手チェーン!総合病院門前でスキルUP 最大9日の連続休暇あり♪ 全店統一システムで異動時も安心!
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
| 勤務地 |
埼玉県 草加市
獨協大学前〈草加松原〉駅 (東武伊勢崎線)
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| 給与 |
年収420万円~500万円
※経験など考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金 9:00~18:00(休憩60分)
土 9:00~13:00(休憩0分) ※週40時間シフト制勤務 |
\こんな薬局です /
■獨協大学前〈草加松原〉駅より徒歩15分。
■総合病院門前の薬局!多科目および処方箋の内容も濃く、スキルUPできる環境☆
■処方箋は月1725枚程度を応需しています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスも整っています。
■調剤薬局の大手企業で経営も安定しており安心して就業頂けます。
\働きやすい環境が揃っています/
■研修制度充実!
勉強会や認定薬剤師取得支援制度など様々なコンテンツで、働く薬剤師さんのスキルアップへの取り組みも充実しています。
■年間休日120日以上!なんと年1回、最大9日の連続休暇制度あります!
連続休暇で帰省やご旅行の予定も組みやすく、メリハリをもてます。
■産休育休取得実績多数!
将来的にご結婚やご出産を視野に入れている方にもおすすめのポイントです
育児短時間勤務制度(1日最大2時間の勤務
時間を短縮できる制度) がありますので、ライフスタイルが変化しても仕事を続けやすい環境が整っています。
\企業紹介/
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる(敷地内・病院門前・医療モール・CL門前)ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業&自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
更新日: 2026/02/10薬剤師求人ID: 197574
- 正社員
- 調剤薬局
【川口市/川口駅】≪経営安定の大手調剤薬局≫年間休日120日以上!クリニック門前の薬局 福利厚生・教育制度充実☆
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- ブランク可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- かかりつけ薬剤師
- 大手チェーン
| 勤務地 |
埼玉県 川口市
川口駅 (JR京浜東北線)
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| 給与 |
年収420万円~500万円
※経験など考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火水金土 9:00~18:00(休憩60分)
|
\こんな薬局です /
■川口駅(JR京浜東北線)より徒歩5分の立地です。
■クリニック門前の薬局です。内科・美容皮膚科・美容外科・皮膚科・形成外科をメインに応需しています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスも整っています。
■調剤薬局の大手企業で経営も安定しており安心して就業頂けます。
\働きやすい環境が揃っています/
■研修制度充実!
勉強会や認定薬剤師取得支援制度など様々なコンテンツで、働く薬剤師さんのスキルアップへの取り組みも充実しています。
■年間休日120日以上!なんと年1回、最大9日の連続休暇制度あります!
連続休暇で帰省やご旅行の予定も組みやすく、メリハリをもてます。
■産休育休取得実績多数!
将来的にご結婚やご出産を視野に入れている方にもおすすめのポイントです
育児短時間勤務制度(1日最大2時間の勤務
時間を短縮できる制度) がありますので、ライフスタイルが変化しても仕事を続けやすい環境が整っています。
\企業紹介/
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる(敷地内・病院門前・医療モール・CL門前)ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業&自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。


