江東区（東京都）の週32h以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな企業です＞
■10店舗展開の薬局です（江東区７、品川１、横浜１、埼玉１）
■今活躍しているスタッフの中には製薬メーカー出身者や、別業種の企業で働いていたり
ダブルワークでアルバイトをしている方もおります。
色々なスタイルの人やパーソナリティが同じ職場にいる為、みなさん良い刺激を受け、広い視野で薬剤師として社会人として成長できる会社です。
■比較的穏やかで謙虚な方が多く、みなさまチームワーク良く業務に取り組まれております。
繁忙期に入るとより多忙な環境となりますが、忙しい時のピリピリ感はなく
全員で乗り切る為に協力しあう関係性が自然とできている薬局です。

≪研修制度について≫
■店舗勉強会（年１～2回程度）、日本保険薬局協会実施への参加、
　社員総会時に外部講師を呼んで講和しています（主に接客について）

≪有給取得について≫
■オンオフの切替は大切・年1回は海外旅行に行くべきとの社長のお考えから
全員で協力し合いながら有休を消化できるよう努めている薬局です。
有給消化の取得を推奨しており、7～8割取得されています。

≪女性の産育休の環境について≫
■育児休暇後の復帰　10名以上（全店）
■お互いに助け合う風土のため子育てしながらのご就業もしやすいです。

≪店舗特徴≫
■薬剤師は4名在籍しております。
■処方箋枚数は50～60枚/日で、内科, 小児科, 消化器科をメインに応需しております。
■居宅の在宅医療も行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの「門前仲町駅」からは徒歩5分と、通勤に非常に便利な立地です。
■内科、小児科、整形外科、歯科など多科目を応需し、1日平均100枚～130枚を扱います。
■薬剤師10名、管理栄養士を含む事務8名が在籍し、連携して業務にあたります。
■居宅約50件、施設約40件の在宅業務にも力を入れており、専門性を高められます。

【求人情報について】
■30代の調剤経験者の方で、年収480万円から550万円程度を想定しています。
■賞与は年2回（7月・12月）支給され、合計で約4ヶ月分の実績があります。
■月20,000円の住宅手当や社員寮（北赤羽・西が丘）も完備しており、生活面をサポートします。

【法人特徴について】
■東京都北区を中心に14店舗を展開し、地域に密着したドミナント戦略をとっています。
■調剤事業のほか介護事業にも注力しており、地域の在宅介護サービスを支えています。
■「最良のかかりつけ薬局」を理念に、処方箋調剤、セルフメディケーション、在宅業務を三本柱としています。

＜こんな会社です＞
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

＜こんな労働環境です＞
■定着率91％以上！長く働ける環境です
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■電子薬歴は全店舗で導入。自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＜研修制度あり＞
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。

＜こんな薬局です＞
■医療ビル受け、小児科が多めです
■JR亀戸駅から商店街、大通りを抜けて西へ、引き続き大通り沿いに歩いた先にある店舗です。夜も人通りがあり、飲食店も多く飽きない通勤道です
■正社員2名+事務さんの少数精鋭の店舗です
■駅の反対側に大型商業施設もできた人気の亀戸エリアです

≪こんな会社です≫
■九州、中国四国、関東を中心に83店舗を展開するチェーン薬局のグループです。
新規開局のほかM&Aも行っており店舗数を伸ばしています。
■離職率が低く社員の定着が良い会社です。
■週1回薬剤師会研修、年1回社内学術研修、随時メーカーを招いての新薬勉強会を実施しています。
その他にも接遇・マナー研修制度がありスキルアップできる環境です。
■女性のマネージャーも活躍しており誰もがキャリアアップできる職場です。

＜こんな会社です＞
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

＜こんな労働環境です＞
■定着率91％以上！長く働ける環境です
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■電子薬歴は全店舗で導入。自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＜研修制度あり＞
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。

＜こんな薬局です＞
■精神科の門前薬局。診療が長引かない先生なので、時間で上がれることが多い店舗です
■森下駅と菊川駅の間に位置します、線路沿いにどちらからも5～6分圏内です
■固定休の店舗でお休みに予定も入れやすいです

＜こんな企業です＞
■10店舗展開の薬局です（江東区７、品川１、横浜１、埼玉１）
■今活躍しているスタッフの中には製薬メーカー出身者や、別業種の企業で働いていたり
ダブルワークでアルバイトをしている方もおります。
色々なスタイルの人やパーソナリティが同じ職場にいる為、みなさん良い刺激を受け、広い視野で薬剤師として社会人として成長できる会社です。
■比較的穏やかで謙虚な方が多く、みなさまチームワーク良く業務に取り組まれております。
繁忙期に入るとより多忙な環境となりますが、忙しい時のピリピリ感はなく
全員で乗り切る為に協力しあう関係性が自然とできている薬局です。

≪研修制度について≫
■店舗勉強会（年１～2回程度）、日本保険薬局協会実施への参加、
　社員総会時に外部講師を呼んで講和しています（主に接客について）

≪有給取得について≫
■オンオフの切替は大切・年1回は海外旅行に行くべきとの社長のお考えから
全員で協力し合いながら有休を消化できるよう努めている薬局です。
有給消化の取得を推奨しており、7～8割取得されています。

≪女性の産育休の環境について≫
■育児休暇後の復帰　10名以上（全店）
■お互いに助け合う風土のため子育てしながらのご就業もしやすいです。

≪店舗特徴≫
■薬剤師は4名在籍で常時2名、医療事務は2名在籍で常時1名体制です
■処方箋枚数は30～50枚/日で、内科をメインに応需しております。

＼こんな店舗です／
■≪週休2.5日≫
木日祝が固定休み！年間休日120日以上♪
お休みの予定を立てやすい環境です★
■内科、小児科、皮膚科を主に応需しており、枚数は80枚/日程度です♪
■下町の大きな団地内一角にあり、
常連さんが多く馴染みやすい環境です

＼大手企業で抜群の経営体制！／
■≪経営安定≫
東証一部上場企業で
全国に350店舗以上、グループで600店舗以上
展開しています。
■社員の80％が他の会社からの転職者のため、
多様なバックグラウンドの人が多く、
自主性を尊重する会社です。
■≪産休育休取得率99％≫
代表は女性で、女性も長く働ける会社を
目指しています。
■調剤・未経験者も安心の年収！
社会人経験で年収を決定しますので
調剤未経験でも500万～
などの提示があります。

＼システム面充実！／
■機材は自社開発で、他社からも多く
利用されています。
薬歴音声入力システムも100％導入♪
■最新機器を導入し、薬局のシステム化に
力を入れている会社です。

＼多彩なキャリアパスあり／
■≪公平な評価制度≫
事前に具体的な評価基準を提示し、
FB面談も実施。
■≪多様なキャリアビジョン≫
年に1回、エリアや事業部長と面談があり、
家庭環境やライフプランにあわせた、
キャリアビジョンの相談ができます
■ご家族様が転勤の際の異動や
店舗が近隣にない時は、
親会社への出向も相談可能！
■人事・開発・教育にもジョブチェンジ可能です♪
■キャリアアップのチャンスあり！
入社3ヶ月でエリア長になった方もいます！

＜こんな会社です＞
■一都三県を中心に、全国で約90店舗展開している会社です。
■≪店舗形態はさまざま≫大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、
幅広い展開をしており、いろいろな形態の店舗を体験できます。
中でも医療モールや大型店が多く、様々な処方に触れます。
■過去10年の平均売上高成長率115％。4％を超えると良いとされている営業利益率が約10％！無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現！
■≪経営安定≫医師の人材紹介・医療ビルの開発など、薬局以外にも経営の柱があります。
■年間休日122日。最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■在宅も積極的に実施。2010年より無菌調剤室を設置。居宅療養管理指導300件です。
■PB商品も充実！漢方にも携われます。
■≪住宅手当3万円≫ほか、保養所利用可能、自社製品割引制度など、福利厚生も充実しています。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■時代を先読みし、環境変化に対応できる会社です。最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

＜こんな方にお勧めの会社です＞
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていく社風なので、
数字を追うのが好きな方、明確な評価制度にてご就業したい方にお勧めです。
■かかりつけを促進しており、皆さん積極的に取得しています
■スキルチェックテストが定期的にありますので、研鑽が苦にならない方
■経験の浅い方でも、店舗では早々に管理薬剤師以外にも役割を任せられます。
早々に幅広い業務に取り組みたい方にお勧め
■粗利の1/3は社員へ還元、会社の業績・各個人の成績に準じしっかり還元するので、
早く上に行きたい方・若手で昇給を狙いたい方必見、経験3年程の方年収500万円程度の実績あり

＜こんな店舗です＞
■門前仲町駅駅から徒歩5分
■マンションの1Fに位置し、住宅街に囲まれ、馴染みの患者様が多いです

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの住吉駅から徒歩3分とアクセスが良く、日々の通勤に便利な立地です。
■内科や婦人科、小児科など幅広い科目を応需し、1日の処方箋枚数は平均60枚から70枚です。
■薬剤師は3名体制で、事務スタッフは4名と手厚く配置されている薬局です。

【法人特徴について】
■教育制度や福利厚生が充実した企業の社風を引き継ぎ、社長ご夫妻が開局した薬局です。
■女性が働きやすい職場を目指しており、1店舗経営で地域にしっかりと根差しています。
■薬剤師が専門業務に専念できるよう、事務スタッフを手厚く配置し業務分担を徹底しています。
■社員を大切にしており、産休制度の導入時には社長自らが制度を学ぶなど熱心です。

【勤務実態について】
■希望休が通りやすく、有給休暇は気兼ねなく100%消化できる風土が根付いています。
■残業は月平均5時間程度と非常に少なく、繁忙期でも19時半には業務を終えられます。
■社長が薬剤師のため、お子様の急な発熱など万が一の際にもヘルプに入れる体制です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代のスタッフが中心となって活躍しており、明るく笑顔の多い職場です。
■門前のクリニックとは非常に良好な関係が築けており、疑義照会もスムーズに行えます。
■最新の分包機などを導入しており、個人薬局ながら設備投資にも積極的です。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪店舗特徴≫
・薬剤師は7～8名体制です
・処方箋枚数は120枚/日で、応需科目は総合科目を対応しております。
・ショッピングモール内にあるため、退勤後お買い物をして帰宅することができます

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南砂町駅から徒歩5分と、通勤アクセスが良好な医療モール内の薬局です。
■内科30％、整形外科30％、眼科30％の割合で、複数の科目を応需しています。
■薬剤師7名と事務4名が在籍し、1日150枚程の処方箋をチームで対応します。
■門前のクリニックとは良好な関係が築けており、連携もスムーズに行われています。

【法人特徴について】
■千葉県を中心に26店舗を展開し、地域住民に愛される薬局づくりを目指しています。
■ドライブスルー設置店や健康相談会開催店など、地域のニーズに合わせた店舗が特徴です。
■病院門前からクリニックビルまで多様な店舗形態があり、幅広い経験を積むことができます。

【勤務実態について】
■全社での月間平均残業時間は5時間と、仕事後の時間も有効に活用できます。
■有給休暇の消化率は80％以上と高く、しっかりお休みが取れる環境です。
■週40時間を超えた勤務については、1分単位で残業代が計算され支給されます。

≪こんな会社です≫
■東証プライム上場のツルハグループ（グル―プで1000店舗以上）
■千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。転居を伴う異動はあ
りません。
■調剤・OTCは完全に別採用です。また全店舗に医療事務が配置されており、調剤
に特化してお仕事いただけます
■店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目を勉強出来ます
■急な欠員の場合でも応援薬剤師のフォロー体制が整っております
■平均残業時間10時間程度とメリハリつけて働けます
■独身寮あり、一人暮らしの方におすすめです
■駅前・市街地に集中的に出店しています
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられま
す。キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができます。
■調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備
しております。
■年間休日120日
■社員が安心して長く働けるように、労働環境を大切にしている会社です。
■組合があり、労働環境が守られています
■面接後に配属先は決定します（ご自宅から60分圏内）

≪こんな薬局です≫
■東陽町駅から徒歩3分・大通り沿いの薬局です
■同ビルにあるクリニックからの応需がメインです
■調剤専門店で19時までの営業


≪労働環境≫
■薬局の開局時間は87店舗中、平均　19時（21時閉店　3店舗・20時閉店　11店舗）
■平均残業時間は10時間ほどと少な目です

○こんな会社です○
■東証プライム上場企業グループ会社。業界第3位の会社です！
■千葉県での処方箋応需枚数≪No.1≫、千葉を中心とし、東京・埼玉にも展開しています。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています
■週20時間以上で社会保険加入可能です

≪労働環境≫　～ライフワークバランスも整っています～
●薬局の閉店時間は87店舗中、平均19時（21時閉店　3店舗・20時閉店　11店舗）
●平均残業時間　10時間ほど
●1人薬剤師の店舗はありません。

≪福利厚生≫　～第2の給料と言われる福利厚生も充実～
●労働組合もあり、従業員の働く環境が守られています。
●産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。
●独身寮（正社員のみ）：ワンルームのマンションで25,000円（光熱費別）で利用できます。　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談可。
●LTD制度を導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度

＼こんな会社です／
■千葉県を中心に約20店舗を展開している地域に根強い企業です。
■薬局事業以外にも、日用品雑貨の販売や介護用品の販売・レンタルも手掛けております。
■有給消化率ほぼ100％！プライベートも充実できます
■全店舗で平均残業が2時間/月なので、メリハリをつけて勤務できます
■認定薬剤師の資格取得・更新補助制度もあり、パートも勤務条件に応じて資格取得のサポートがございます。
(週32時間以上は全額、週32時間未満は勤務時間に応じて自己負担あり。)
■会社の幹部にも中途で入社した現場上がりの女性薬剤師がおり、女性のキャリアアップもできる会社です。
■健康イベントを全店で実施しており、地域に愛される薬局づくりに力を入れています。
■ドクターとの関係も◎　疑義照会もしやすい環境です
■HPKIカードの取得も会社の全額補助がございます。
■在宅医療受入体制が全店で整っています。

＼こんな薬局です／
■薬剤師は常勤3名・パート4名体制、事務は常勤3名・パート1名体制です　
■処方箋枚数は150枚/日、応需科目は内科, 整形外科, 眼科です
(割合は、内科32％/整形30％/眼科30％)※他、在宅医療の対応も行っております。
■残業も少なめなので、メリハリつけて勤務することができます

≪こんな会社です≫
■東証プライム上場のツルハグループ（グル―プで1000店舗以上）
■千葉県、東京都、埼玉県を中心に店舗を展開しております。転居を伴う異動はあ
りません。
■調剤・OTCは完全に別採用です。また全店舗に医療事務が配置されており、調剤
に特化してお仕事いただけます
■店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目を勉強出来ます
■急な欠員の場合でも応援薬剤師のフォロー体制が整っております
■平均残業時間10時間程度とメリハリつけて働けます
■独身寮あり、一人暮らしの方におすすめです
■駅前・市街地に集中的に出店しています
■学歴や年齢に関係なく、やる気のある社員には責任あるポジションが与えられま
す。キャリア志向の方も、やりがいを持って働くことができます。
■調剤過誤対策も万全、調剤監査システム・ピッキングシステムなども全店に完備
しております。
■年間休日120日
■社員が安心して長く働けるように、労働環境を大切にしている会社です。
■組合があり、労働環境が守られています
■面接後に配属先は決定します（ご自宅から60分圏内）

≪こんな薬局です≫
■都営新宿線、大島駅の目の前の店舗
■薬剤師は6名在籍しており、処方箋枚数は120枚程/日応需しております。
■総合病院の門前のため、様々な科目の経験を積むことができます
■二階に休憩室がありしっかり休めるスペースがございます。
■調剤専門店で18時までの営業
■約300床の地域の中核病院、4店舗同法人の店舗がございます

≪労働環境≫
■薬局の開局時間は87店舗中、平均　19時（21時閉店　3店舗・20時閉店　11店舗）
■平均残業時間は10時間ほどと少な目です
■1人薬剤師の店舗はありません

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武線の亀戸駅から徒歩3分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く周辺には飲食店も多いため快適に働けます。
■応需科目は小児科が約80％を占めており、近隣クリニックから内科や外科、整形外科など多科目の処方箋を1日80枚受けています。
■薬剤師は常勤4名が在籍しており、事務職として3名の管理栄養士が配置されているため、円滑な連携による迅速な対応が可能です。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月10時間程度と非常に少なく、本部でしっかり管理もされています。
■残業代は1分単位で厳密に計算して支給されるため、サービス残業が発生することなく働いた分だけしっかりと還元されます。
■有給休暇の取得率は年間10日以上と非常に高く、ヘルプ体制も整っているため、お互いにフォローし合いながら休める環境です。
■管理栄養士が事務業務やピッキング作業をサポートしているため、薬剤師は本来の専門業務である服薬指導に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■社員の93％が薬剤師と管理栄養士の国家資格保持者で構成されており、食と薬の両面から地域住民を支える専門家集団です。
■一都三県を中心にドミナント展開を行っており、転居を伴う異動がないため、生活環境を変えずに長く働き続けることができます。
■健康サポート薬局や地域連携薬局の認定を多数受けており、アロマやハーブを用いた癒しの空間作りなど独自の運営が特徴です。
■年間休日は120日以上確保されており、週休2日制に加えて夏季休暇や年末年始休暇もあるためプライベートも大切にできます。

【想定されるキャリアイメージ】
■独自の教育カリキュラムにより3年間で一人前の薬剤師として成長できる環境が整っており、着実なステップアップが可能です。
■手あげ制度を活用して自分の進みたい方向性を社長へ直接伝えることができ、個々の希望に応じたキャリアパスを構築できます。
■アロマテラピーやサプリメントアドバイザーといった資格取得支援制度もあり、薬剤師の枠を超えた幅広い専門性を習得できます。
■年間10万円までの教育研修費用を会社が負担しており、学会参加費や外部講習の受講料など自己研鑽を全面的に支援しています。

＼こんな会社です／
■現在では静岡県を中心に30店程度舗展開している会社です。
■≪企業収益も安定≫保険薬局事業の他にも介護、訪問看護事業を運営しております。
■在宅患者数日本一の神奈川県鎌倉市の店舗をはじめ、多くの店舗にて在宅患者への調剤業務に尽力しています。
■独立支援・フランチャイズ制度があり、独立を志している薬剤師さんに適した企業です。
■産休育休取得率100％、男性の取得実績もある会社です。
■終身雇用の採用、専門資格者の監修による昇格制度、評価制度を定め、長く働ける体制を整えています。

＼こんな薬局です／
■大島駅徒歩1分の好立地、飲食店も多く休憩時に便利な環境です
■幅広い科目を経験できます！
精神科、内科循環器、整形がメイン♪

〇こんな薬局です〇
■東証プライム上場のグル―プ会社です
■ドラッグストア系列の会社ですが、調剤・OTCは完全に別採用なため、いずれかに特化してお仕事いただけます
■安全性を重視して、1人薬剤師の店舗はありません
■労働組合もあり、就業環境も守られています
■独自の薬歴のシステムを使用　業務の効率化を目指しています
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています

〇企業の特徴〇
■労働組合もあり、従業員の働く環境が守られています。
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。
■独身寮（正社員のみ）：ワンルームのマンションで25,000円（光熱費別）で利用できます。　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談可。
■LTD制度を導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度

＼こんな会社です／
■九州、中国四国、関東を中心に約80店舗を展開しています
新規開局のほかM&Aも行っており店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■定着率が高く、平均年齢は40代とチェーン薬局の中では高めの年齢層ですが、若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を吸い上げて人事に反映させております。
■女性のマネージャーも活躍しており誰もがキャリアアップできる職場です。

＼福利厚生・働き方について／
■2021年9月よりDC(企業型確定拠出年金)を導入しております。
■男女比は3:7で毎年産休者が10名以上いらっしゃり復帰率もほぼ100%です。
■全店舗の平均残業時間は3時間とかなり少な目です。
■有給休暇の年間平均取得日数は10日以上と取得率も高めです。
■コロナ禍でもしっかり賞与は減ることなく支給がございました。

＼こんな店舗・募集です／
■平日は200枚/日ほど、土日や100枚/日ほどです
■事務さん入れて20名以上の大型店舗です
■病院薬剤師経験ある方歓迎
■大学病院の門前薬局で幅広い処方を勉強できます
■土日はパートさんを採用するので、お休みも取れます
■機材充実。投薬に時間を取れるように錠剤の4割ほどピッキングマシーンで、粉・シロップは全自動です
■門前の大学病院とかなり関係が強く、フォローアップなども行っております

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西大島駅から徒歩1分という抜群のアクセスで、毎日の通勤が快適です。
■内科3割、耳鼻科3～4割を中心に、小児科や皮膚科など幅広い処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約100枚で、常時2～3名体制と手厚い人員配置で対応します。
■門前のドクターとは日頃から密に連携しており、非常に風通しが良く働きやすいです。
■待合室や休憩室も広く設計されており、患者様もスタッフもリラックスできる空間です。
■薬学生の実習も積極的に受け入れています。

【法人特徴について】
■東京都と千葉県に合計6店舗の調剤薬局をドミナント展開している会社です。
■元MR出身の社長は現場との距離が近く、門前クリニックとの関係構築を大切にしています。
■一人当たりの対応枚数を20枚程度に抑えるなど、従業員の働きやすさを第一に考えています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で年間休日は120日以上あり、仕事と私生活の調和が図れます。
■週40時間より短いシフトを組む工夫により、残業はほとんどなく定時退社が基本です。
■本社にヘルプ専任の薬剤師が在籍しているため、希望のお休みが取得しやすい環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業が少ないため、プライベートの時間をしっかり確保したい方におすすめです。
■未経験や経験の浅い方でも、充実した教育体制のもとで安心してキャリアをスタートしたい方。
■穏やかな環境で、腰を据えて長く働きたい方に最適です。