埼玉県｜新卒可｜の求人検索結果502件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・

■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■西埼玉を中心に27店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢です。
■社長も薬剤師で、現場第一主義、近い存在です。

＼こんな薬局です／
・地域密着型の総合病院門前にある薬局です。
・与野本町駅からバスで7分、閑静な住宅街の中にあります。
・在宅にも取り組んでいます。車の運転業務ができる方歓迎☆

＼こんな会社です／
・東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
・大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
・ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
・年間休日は120日以上！近隣に複数店舗展開しており、
　ヘルプ体制も整っているので、有休もとりやすい環境です
・それぞれのキャリアに応じて【マネジメント】と
　専門性を極める【スペシャリスト】の2つのコースが用意されており、
　自己実現が叶えやすい体制です

＼福利厚生について／
・薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給！
　対象は「アロマテラピー検定」などにも及び、
　ご自身の興味を伸ばすことの出来る体制です
・LTD制度あり！
　病気やケガなどで働けないときの生活費をサポートしてくれる制度です
・住宅手当は20,000～40,000円支給（要件あり）
・産休･育休の取得率100%、復帰率96%！
　復帰出来る環境づくりにも注力されています

＼研修等について／
・定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
・2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
・中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります

＼こんな店舗です／
■駅チカ徒歩3分！通勤に便利な好立地です♪
　皮膚科やほか面対応で処方箋を応需しています。
　OTCの取り扱いもあり綺麗な店舗で働きやすい◎
■薬剤師は常時3名体制で、近隣エリアに複数店舗展開されているため、
　突然のお休みなどヘルプ体制も整っています。
■年間休日120日以上！ライフワークバランスも◎
　福利厚生や手当も大手並みに充実しています★

＼こんな会社です／
■東京・埼玉・神奈川・千葉・福島において、
　大学病院の処方せんを受ける大型薬局から、クリニックや中小病院の処方せんを受ける地域密着型のかかりつけ薬局まで、
　様々な特色をもった店舗を運営されております。
■地域密着と地域貢献を重視しています。
　患者さんとの触れ合いを大切に、信頼されるプロ集団をめざしています。
■進む高齢化社会、厚生労働省による在宅医療推進に対応すべく、
　在宅医療に特化した部門を発足しています。
　薬剤師が自宅や施設を訪問することにより、
　安心してお薬が服用できるようにサポートしています。
■様々なジャンルで活躍する薬剤師が多数在籍！
　（スポーツファーマシスト／アロマセラピスト／禁煙支援薬剤師／漢方・生薬認定薬剤師／実務実習指導薬剤師／手話のできる薬剤師／研修認定薬剤師、等）
■年間処方せん受付枚数は860,000枚以上。
　全店舗でiＰａｄによる電子薬歴管理を導入（1人１台貸与）。
　これにより薬歴入力待ちによる時間ロスが減り、薬歴入力残業もなく、
　業務効率化に繋がっております。
■社員総会、ＢＢＱ、社員旅行、運動会等、社内イベントも豊富です。
　社員同士の交流も深く、風通しの良い社風です。
■店舗はお洒落な造りの店舗が多く、処方箋応需だけでなく、
　健康食品（サプリ）や自社製品（紅茶）の取り扱いも揃えており、
　処方箋が無くても気軽に立ち寄れる薬局を目指しています。
■有給の消化率は80％以上と非常に高いです。
　また中途入社の方も入社即日から有給休暇が発生するので、
　入社後の急なお休みや、ご希望の休暇取得も安心です。
■薬剤師の平均勤続年数は7年と、高い水準を維持しております。
　従業員の働きやすさに自信があります！（新卒薬剤師の離職率：4.5％）
■取得や勉強したい気持ちを応援する会社で、外部の資格講習への参加補助もございます。（上限：24,000円）
■健康フェア等の薬局イベントの実施も積極的で、
　内容について個人の資格を活かした催しを提案することも可能です。
■男性育休4人取得経験有。

＼こんな人におすすめです／
■駅チカの綺麗な店舗で働きたい方！
■ライフワークバランスを整えたい方！
■研修制度や福利厚生が充実した会社を希望される方！

＼ こんな雰囲気・特徴の会社です ／
・埼玉県に22店舗、神奈川県に2店舗展開している中堅企業です。
　特に埼玉県内では、さいたま市に8店舗・上尾市に7店舗と
　集中展開しているエリアもあります。
・総合病院よりは、クリニック門前に多く店舗展開しております。
　比較的、駅チカ立地の店舗が多いことが特徴です。
　経験科目が偏らないよう、近隣店舗での勤務シフトも組み入れています。
・限定された地域で多店舗展開しているため、欠品時のやり取りや情報交換がスムーズです。
・就業環境や人間関係を重視した採用方針ですので、離職率も低い企業です。
・正社員比率が7割と高いため、正社員に業務やシフトが偏ることはありません。
　店舗間の就業時間の格差をなくすため、勤務体系を週40時間で統一しています。
・20～40代の薬剤師が活躍しており、同世代で切磋琢磨しながらも
　和気あいあいとした雰囲気が特徴です。

＼ 若手が自発的に学べる教育制度を確立！ ／
・店舗毎の勉強会（約1回/月）のほか、
　毎月会社全体で勉強会をおこなっております。
・薬剤師としての知識だけでなく、クレーム対応や患者様とのコミュニケーション方法や
　ビジネスマナーに関する勉強会も行っています。
・社内に学術教育部を設置しています。
　多種多様かつ新しい情報を定期的に発信することで、社員の自己啓発を促進しています。
・年に3回ほど、社外講師による質の高い勉強会を実施しています。
・店舗間の交流も活発なことから、自然と個々人での情報共有も多く
　その中で得られる知識・気づきもあります。
・日本薬剤師会学術大会をはじめ、社内外問わず
　自己啓発をサポートする為の参加費等を支援しています。

＼ 嬉しい福利厚生♪ ／
・産育休の実績多数！
　男性でも育児休暇を取得される実績が増えています
　（2022年11月時点で4名）
・産育休に対する会社の理解が深い為、
　将来的にライフステージが変わった後も長く働ける環境です。
・埼玉県内では希少な【住宅補助アリ】の企業です。
　家賃上限10万円で、会社から7割の補助が出ます♪
　《条件》
　未婚者であること。
　実家～配属店舗まで直線距離50キロ以上　かつ通勤に1時間半以上かかること。
　物件～配属店舗まで30分圏内に住むこと。

＼ 教育・研修制度など ／
・店舗毎の勉強会（およそ月1回）のほか、毎月会社全体で勉強会をおこなっています。
・社内に学術教育部を設置しています。
　薬局運営に必要、かつ多種多様な情報を定期的に発信しており
　薬剤師さんが常に最新の情報に触れるよう促しています。
・会社が用意した研修制度以外にも、研鑽しやすい環境が整っています。
　店舗間が近いことのメリットは距離だけではなく、
　社員同士のコミュニケーションを活発にし
　情報共有したり切磋琢磨したりすることに繋がっています。

＼ 全社員で1つの薬局という考え方！全員がしっかりお休みをとれます ／
・年間休日が平均120日ございます。
・有給申請は基本的に断らない方針であるため
　しっかりお休みを確保することができ、社員の定着率の高さに繋がっています。
・エリアマネジャーが3～4名在籍しており、お休みが取りやすい環境を整えています。
　急なお休みで欠員といったイレギュラーにも、無理なく対応できる体制です。
・基本的に固定シフトとなります。
　配属店舗だけでなく近隣店舗も含めたシフトを作成されます
　（例：配属店舗で週4日＋近隣店舗で週1日の勤務　など）。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・

■関東の1都6県に調剤薬局、ドラッグストアを展開する企業です。
また配置薬は全国に販売網をもち、業界トップクラス！
その他、自社工場を有し、プライベートプランド商品を供給しており、製販一貫体制が強みの一つです。
■労働組合があります。
■現在、こちらの企業ではドラッグストアに調剤薬局を併設した店舗を増やしています。
調剤薬局で扱う医療用医薬品とドラッグストアで扱う一般用医薬品の両方の知識を身に付けることができます。
■社員一人ひとりの育成やキャリアアップにも力を入れています。
業態ごとに定期的に新しい商品、専門知識が得られるような集合研修を行っています。
また、資格取得のためのバックアップを
行っています。
■社員一人一人を想って作られた評価制度
一人一人のモチベーションアップにつながる評価体制「目標管理制度」を整備しています。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■埼玉・都内を中心に店舗展開をしています。
■店舗展開は大規模ではありませんが、常に誠実に歩み続ける事を大切に考えています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■東京・神奈川・埼玉を中心に84店舗を運営する企業です。
■200坪前後の大型店を中心に運営です。
■中途入社の方も多く所属する企業です。
■最新機器も積極的に導入している企業です。
■OTC・サプリメントも豊富に取扱う企業です。

＜こんな薬局です＞
内科・眼科メインの薬局！
糖尿病内科メインに丁寧な診察が評判のクリニックと白内障の手術等も行う地域でも人気のクリニックの門前です。
創業初期から構えている店舗！
入曽駅から徒歩5分と電車通勤の方には通いやすいエリアです。
ラウンダー薬剤師さんがいるためお休み等の調整も可能です。

＜こんな会社です＞
西埼玉を中心に約30店舗展開で地域に密接したあたたかい雰囲気が自慢の薬局です。
社長も薬剤師様なので、現場第一主義の考えで社員の意見を尊重頂ける社風です。
社員が作成した無料の小冊子は患者様から好評頂いております。店舗ごとに特色のあることも魅力の1つです。
このように会社ではなく社員が率先してアイディアを出しており「やりたい事」を応援して頂ける薬局です。
どのようにしたら、患者様からご満足頂けるか、信頼頂けるかを常に考え、在宅やターミナルケアのための訪問薬剤師やドライブスルーサービスなど、新たな挑戦を続けている薬局です。
知識や経験よりも大切ですが、それ以上に患者様に寄り添い、薬剤師として何ができるのか考えていきたい方向けの会社です。

＜教育システムも充実しています＞
新入社員教育制度・基礎医学講座(3年間で18単位)・社内通常勉強会(年3回各店舗)
その他メーカー勉強会、薬剤師会などもあります。会社が様々な学べる機会を用意して頂き、社員の成長を願っております。

＜情報システム充実＞
新薬情報・ビタミン剤虎の巻、AX管理、SNETQD、書籍など環境が整っています。
薬剤師業務の際に手助けになる情報がこの薬局にはございます！

＜安心で嬉しい福利厚生＞
ご家族、ご友人と利用できる会員制リゾートホテルがあります。
チームワーク強化のため、社内親睦会、社内レクリエーション、クラブ活動があります。
お仕事だけではなくプライベートも充実させましょう！

＜こんな薬局です＞
■埼玉県を中心に関東圏に40店舗展開している薬局です。
■薬局事業以外にも、フィットネス事業、介護事業、労働支援事業（ＮＰＯ法人として）など展開しており、「健康と幸せ」に貢献することを目的に様々な事業を立ち上げた安定企業です。
■地域包括医療ケアに基づき多職種連携の強化をしております。(ケアマネジャー21人、看護師28人、理学療法士20人、作業療法士6人、介護福祉士38人、柔道整復師4人、健康運動管理士1人、言語聴覚士2人（2021年9月末）
■在宅・施設の強化をしており、在宅専門店もあります。
(月2,230/件：施設47件、個人宅204件。（2021年9月末）
■かかりつけ薬剤師・健康サポート薬局にも積極的に取り組んでおります。
薬剤師166人中　研修認定薬剤師104人、かかりつけ薬剤師65人、健康サポート薬局修了薬剤師40人、管理栄養士5人、登録販売者14人（2021年9月末）
■地域連携イベントの開催も積極的に取り組んでおります。
年間30回以上開催。薬剤師によるミニ講座講演、健康相談会、測定会、栄養講座、健康運動指導士による体操講座など開催。

＜こんな職場です＞
■上尾駅からバス10分の距離のあり住宅街の中にあります。
■内科、整形外科、小児科を応需しています！
■処方箋は1日70枚程度、薬剤師さんは４名程度です

＜働きやすい環境です＞
■現場の声をかたちにする体制が整っております。
専門担当（研修担当、学生実習担当、業務改善担当、医療改定・行政対応担当、ＣＳ担当、EＳ担当、ジェネリック担当、ジャストック担当、在宅担当等）により、 現場の要望をリアルタイムで収集し、すぐに検討・立案して実施する体制
■会社として有休消化を推奨しております。（取得率100％を目指しています）。
社内報でも各店舗、管理部門の有給消化率を公開、ヘルプ体制が充実しており皆で助け合い、休みやすい環境を構築しております。

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■研修制度も充実しています。
専門力の向上とヒューマンスキルの向上に向けた研修を行っております。
研修認定薬剤師、その他自己啓発により費用負担あり。現場では、薬のプロ・医療人・社会人としての研修、セルフチェック表に基づく各人の個性・成長分析（日々）、医療人による1対1面談式個別カウンセリング、担当薬剤師による親身な実務指導などオリジナル プログラム（日々）に基づいて、充実した研修を整えております。