埼玉県｜ヘルプ体制充実の求人検索結果1,047件

【店舗情報と応需状況について】
■東武越生線の武州唐沢駅より徒歩6分という好立地にあり、電車通勤も非常に便利な環境です。
■近隣のクリニックから内科や小児科、外科などの処方箋を1日平均50枚から60枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師2名とパート1名の体制で協力し合い、事務スタッフと共に地域医療を支えています。

【法人特徴について】
■「Kindlier & Friendlier」をスローガンに、関東圏を中心に全国へエリアを拡大している成長企業です。
■M&Aや新規出店を積極的に進めており、グループ全体で約100店舗を展開する安定した経営基盤があります。
■実力主義を採用しており、20代で管理職へ抜擢されるなど、意欲ある社員を正当に評価する風土です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験やスキルを十分に考慮した上で400万円から600万円を提示します。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、個人の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みがあります。
■退職金制度や財形貯蓄制度などの福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を支援しています。

【勤務実態について】
■全店舗平均での残業時間は月10時間未満と非常に少なく、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日は120日以上確保されており、水曜日と日曜日、祝日が休みの完全週休2日制が基本です。
■シフトの提出は2ヶ月前から可能となっており、予定が立てやすく行事などの休みも取りやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の志木駅より徒歩10分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤もしやすい好立地の薬局です。
■近隣にある新座志木中央総合病院の門前薬局として、1日平均80枚程度の処方箋を常時対応しています。
■内科や外科をはじめ、小児科や産婦人科など全15科目もの処方箋に携わることが可能な環境です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から18時までのシフトがほとんどであり、夕方以降の時間を有効に活用できる環境です。
■年間休日は120日以上確保されており、完全週休2日制でしっかり体を休めることができます。
■残業時間は全社平均で月10時間以下と非常に少なく、仕事とプライベートの両立が実現可能です。

【こんな方にオススメ】
■総合病院の門前薬局で、多くの科目の処方箋に触れながら実務スキルを磨きたい方に最適です。
■残業が少なく休みもしっかり取れる環境で、プライベートも充実させたい方におすすめの求人です。
■在宅医療や健康サポートなど、地域に根差した医療活動に興味がある方にぴったりの職場環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■多岐にわたる診療科の処方箋を扱うため、毎日新しい知識や経験を得られることが大きなやりがいです。
■患者様との距離が近く、栄養相談などを通じて生活全般のサポートができる点も魅力の一つです。
■スタッフ同士の仲が良く風通しの良い職場なので、困ったときはすぐに相談できる安心感があります。

＼総合科目で薬剤師としての市場価値を向上／（川口市エリア担当より）
門前の総合病院から多科目の処方箋を1日100枚前後応需しており、臨床経験を積むには最高の環境です。3年以上の勤務で海外の医療現場を視察できる研修制度もあり、国際的な視点も養えます。スキルアップと安定した高年収を同時に叶えませんか。
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【店舗情報と応需状況について】
■門前の総合病院から多岐にわたる科目の処方箋を応需しており、1日100枚前後の幅広い処方を経験できる環境です。
■昨年夏に新しく分院が完成したことで外来枚数が増加しており、非常に活気あふれる職場でやりがいを感じられます。
■常時3名から4名体制で業務を行っているため、忙しい時間帯でも協力し合いながら無理なく調剤に取り組めます。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心に展開する安定企業で、定年が80歳に設定されているなど長く安心して働ける制度が整っています。
■勤続3年以上の正社員を対象とした海外研修制度があり、ドイツやフランスなどの医療現場を視察できる機会があります。
■ジェネリック医薬品の推奨やレセプトの直接請求など、社会全体の医療コスト低減にいち早く取り組んでいる先進的な法人です。

【勤務実態について】
■1日の実働時間は7.5時間で週37.5時間勤務がベースとなっており、他社と比較しても身体への負担が少ない環境です。
■有給休暇の消化率は90パーセントから100パーセントを維持しており、プライベートの予定も非常に立てやすい職場です。
■月の平均残業時間は約10時間程度と少なめで、仕事終わりの時間を大切にしながらワークライフバランスを維持できます。

【想定される業務内容】
■総合病院門前の薬局として多科目の服薬指導や監査を担当し、高度な薬学的知見を活かした調剤業務に従事していただきます。
■患者様のお薬代の負担を軽減するためのジェネリック医薬品の提案など、地域の方々に寄り添った丁寧な説明を重視します。
■居宅や施設への在宅業務も積極的に進めているため、調剤室内だけでなく外に出て患者様の生活を支える経験も積めます。

<会社の特徴>
■全国的な店舗展開
関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
幅広い年齢層の方が活躍されており定着率も高く、安定志向の方におすすめです☆
■充実の研修制度
基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。す

≪こんな店舗です≫
■内科・消化器科・循環器科を受けており、1日20～30枚の処方箋を受け付けています。
■50代の管理薬剤師さんが在籍しています。
　ベテランの先輩社員が多く、何かあっても安心して続けられるのが特徴的です。

≪こんな会社です≫
■埼玉を中心に千葉・東京にて13店舗展開の薬局です。
■地域に根ざして、患者さまから愛される「かかりつけ薬局」であること目指しています。
■関連会社にて医薬品卸を行っております。
。幅広いネットワークを活かし、出店の強化をしています。
■有給休暇を推奨しており、社員同士で協力し、定期的な有給休暇の取得をしています。
■転勤無し！腰を据えて長くお勤め出来る環境です。
■ラウンダー薬剤師も配置しており、急なお休みも対応できる環境を整えられています。
■平均年齢は50歳と高めに思われることもありますが、ベテランの先輩社員が教えてくださいます。
　分からないことや困っていることも経験値のある方がサポートしてくださいます！
■定年は65歳！1社で長く働けることも魅力的です。

≪ こんな方におすすめです≫
■地域に根差した薬局がよいが、大手は避けたい方。
■在宅専門店ではなく、外来もあり幅広く経験していきたい方。
■小さなことでもやりたい事はカタチにしていきたい方。
■残業はなるべくなく、時間内で仕事をしていきたい方。
■今後管理薬剤師としての経験を積んでいきたい方歓迎！

<求人のポイント>
◇越谷レイクタウン駅より徒歩6分！
◇皮膚科・耳鼻科メインに応需する薬局です☆
◇門前の医療機関とは同じ敷地内に立地しており、連携も取りやすい環境です！
◇年間休日120日でお休みも充実！
◇大手企業で福利厚生・教育体制も充実しており安心です♪

<こんな会社です>
■全国に360店舗以上展開している大手チェーンの調剤薬局です。グループ会社は東証プライム上場しており安定性も抜群です。
■人を大切にする会社で、新人研修では、社会人としてのマナーや一般常識などが研修に組み込まれています。
■全自動錠散分包機や電子薬歴、調剤過誤防止システム等設備も整っています。
■知識だけではなく視野を広げるための、中途入社対象の研修プログラムも豊富です。
■年間休日は120日以上！財形貯蓄や持株制度、保養所利用などの福利厚生も充実しており、離職率も大変低い数値となっております。

<求人のポイント>
■東大宮駅より徒歩8分！駅からも通勤しやすい立地です♪
■祝日も開局していますが、シフト制で協力しながら対応しています。
■外来は整形外科がメイン！そのほか施設在宅をメインに対応しています！
■近隣に複数店舗展開しているので、ヘルプ体制も充実しています☆
■年間休日123日！有休消化率90％でワークライフバランスの整った企業です！
■埼玉県を中心に展開するチェーン薬局！ドミナント展開でヘルプ体制充実♪

<働き易い環境が魅力>
■薬剤師1人当たりの処方箋枚数平均21枚程度！ゆとりある人数配置をしています！
■会社全体で平均残業が7時間とワークライフバランスが整っています！
■年間休日123日！プライベートとの両立も可能です☆
■有休消化率90％！お休みの取得しやすい環境です♪

<こんな会社です>
■埼玉県を中心に関東圏に40店舗以上の調剤薬局を展開をしている会社です。
■薬局事業以外にもフィットネス事業、介護事業、労働支援事業（NPO法人として）など展開しており、「健康と幸せ」に貢献することを目的に様々な事業を立ち上げた安定企業です。
■「薬を渡して終わり」ではない関係づくり、お薬相談・健康相談・介護相談で　健康づくり・習慣づくりをトータルでサポートします。
■外来処方箋を応需しているほか、在宅・施設対応も強化をしており、在宅専門店もございます。
■90％以上の店舗で在宅対応実績がございます。
■かかりつけ健康サポートも推進しており、地域連携イベントの開催も積極的に取り組んでおります。
■トップダウンではなく、現場の声をかたちにすること大切にし、本部機能も充実しており現場の要望をリアルタイムで収集し、すぐに検討・立案して実施する体制を整えています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■1999年に創業。現在では静岡県を中心に40店舗近くを展開しています。
■保険薬局事業の他にも介護、訪問看護事業を運営しており、企業収益は盤石な体制を築いております。
■出店形態は病院門前からマンツーマン型など様々な形態があり、地域医療から総合医療まで幅広く医療貢献しております。
■「医療、介護を通じた社会貢献」という企業理念を元に皆さま従事されております。
■在宅患者数日本一の神奈川県鎌倉市の店舗をはじめ、多くの店舗にて在宅患者への調剤業務に尽力しています。
■独立支援・フランチャイズ制度があり、独立を志している薬剤師さんに適した企業です。
■産休育休取得率100％、男性の取得実績もございます。
■終身雇用の採用、専門資格者の監修による昇格制度、評価制度を定め、長く働ける体制を整えています。

＼こんな店舗です／
■西浦和駅から徒歩2分！駅チカで電車通勤に便利です。
■近隣のクリニックから、皮膚科、小児科、内科、眼科を応需しております。
■処方箋枚数は1日100枚程度で、常時薬剤師2～3名・医療事務2～3名体制です。

＼こんな会社です／
■静岡県を中心に、関東圏にも店舗展開をしている地域密着の薬局です！
■長くお勤め頂きたい気持ちから、終身雇用を謳い、その他福利厚生も充実している企業です。
■男性の育休取得の実績もございます。
■給与体系、評価制度も、納得感のある制度作りに努めています。
■教育にも力を入れており、学会参加や研修費用も会社がサポートしてくれます。
■借上社宅制度、住宅手当制度も充実しています。
■神奈川県には在宅患者数日本一の店舗があるなど、各エリアで地域に根差した医療を提供しています。
■独立開業希望の方には、開業支援もおこなっております。
■65歳までの再雇用制度がございます。

＼こんな方におすすめ／
■腰を据えて長く働きたい方
■お休みをしっかり取れて、プライベートも充実させたい方

＼こんな薬局です／
■柳瀬川駅から車で13分！
　病院門前の薬局です♪総合科目でスキルアップもできます。
■フルパート募集です。
　基本的には週5日・18時までですが、日数・時間は都度ご相談になります。
■子育てが落ち着き仕事に力を入れていきたい方も是非ご検討ください。

＼こんな企業です／
■埼玉・茨城に店舗展開している調剤薬局です。
■風通しのよい社風で有給取得率も高く、働きやすい環境整備をされています。
■地域密着型の経営をされています。

<こんな病院です>
■2003年2月に創業した、老人性認知症疾患の専門病院です。
　専門的な知識を身に付けることができます。
■病院イベントも非常に多く開催しており、入院患者様も楽しく
お過ごしいただいているよう様子が印象的です。
■敷地面積も広く、のびのびと過ごすことのできる病院です。
<こんな薬局です>
■薬剤師2名　クラーク1名が在籍しています。
■残業なく病院薬剤師としてのスキル、プライベートも大切にしたい方に！
■17:15終業でアフター5を有意義に過ごせます♪
■病院内でのイベントがあり、楽しく就業できます。
■病院未経験者もご相談ください。
<こんな方におススメです>
★病院勤務だけど年収もある程度はもらいたい
★時間通りに終わる病院で就業したい
★病院イベントなどの充実した病院で勤務したい

＜こんな薬局です＞
草加市内の病院門前に位置する薬局です。
様々な科目の処方箋を応需する他、
在宅業務も積極的に行っている店舗です。
外来では1日に100枚超の処方箋を対応しており
薬剤師・医療事務ともに複数名体制で業務にあたっています。
また近隣には同法人の店舗が複数点在しており、
急なお休みが出た際のヘルプやコミュニケーションも活発に行われています。


＜健康な人・健康な社会・健康な地球を目指す企業です＞
調剤・在宅・健康ナビゲートという3つの業態にて多方面から
地域密着をコンセプトにお客様の健康をサポートする事を目指しています。
首都圏を中心に約150店舗をドミナント展開する調剤薬局チェーンです。
あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で
近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。
薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので、異動時も同じオペレーションで勤務可能です。
在宅業務に注力しています。在宅専門店舗、在宅専門チームなどもあり
より専門的な経験を積むことができます。


＜働き方・福利厚生・キャリアアップについて＞
異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなど
ご自身の希望により選択することが可能です。
職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており
育児休暇復帰率99％です。
社員が安心して復帰できるよう、「育休復帰説明会」を行っています。
ボトムアップ型の社風で、手を挙げれば幅広い経験が積める環境です。
入社２年目から店長になる事も可能です。
本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもできます。
一人一人に合わせた経験を積むことができます。


＜教育制度＞
中途入社者に対しても、本社にて8日間の研修がございます。
薬剤師向けの研修（スキルアップ講座、約20種類）はもちろん、
コミュニケーション研修やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）など
実践的な研修が充実しています。
各種症例や薬剤に関する研修はもちろん、
セルフメディケーションや栄養学など学びたい講座を選択受講できます。
マネジメントコースとスペシャリストコースを選択でき、
自身が目指す薬剤師像に向かって必要な研修を受けられます。

<求人のポイント>
■北戸田駅徒歩1分の好立地♪
■CLモール型で内科・眼科をメインに応需しています。
■18時までの勤務から相談OK！
■1日5時間以上の勤務の方は1日500円の食事手当がございます！

<会社の特徴>
■全国的な店舗展開
関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
幅広い年齢層の方が活躍されており定着率も高く、安定志向の方におすすめです☆
■充実の研修制度
基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。

＼こんな病院です／
■新所沢駅からバスで約5分、マイカー通勤も可能です。
■1983年に開設されて以来、30年以上にわたり地域医療に貢献している歴史ある病院です。
■院内託児所を完備しているため、子育て中の薬剤師も安心して働ける環境が整っています。
■院内処方はDO処方が中心なので、落ち着いた環境で業務に集中できるのが魅力です。
■残業はほとんどなく、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方におすすめです。
■広くゆったりとした雰囲気の病院で、落ち着いて仕事に取り組めます。
■在籍されている薬剤師様はお子さんがいらっしゃる方も多く、お互いに助け合える関係です。
■病棟のドクターとの連携も密で、多職種連携の中でやりがいを感じられます。

＼こんな方におすすめ／
■療養型病院でじっくりと経験を積み、専門性を高めていきたい方
■ゆったりとした環境で長く勤務し、安定したキャリアを築きたい方
■子育てと仕事の両立を目指したいとお考えの方
■残業を避け、プライベートな時間を大切にしたい方

＜こんな薬局です＞
東武伊勢崎線「新越谷駅」西口ロータリーに面した立地です。
駅内には商業施設もあり、お食事やお買い物に便利です♪
薬局は、複数の医療機関がはいる建物の1階にございます。
複数科目を応需しており、幅広い経験を積むことができます。
1日に150枚を超える処方箋枚数を応需しており、
薬剤師・医療事務ともに複数名体制で対応されています。

＜こんな企業です＞
医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。
将来に向け安心して就業できます。
年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。
また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、
急なご予定や病欠でも安心です。
有休消化率84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。

＜研修内容＞
経験や資格によってランク分けされており、
ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
ランクが上がれば給与にも反映されるため、
モチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、
月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、
研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど、
数えだすとキリがないほど多種多様な研修がございます。

＜こんな方にオススメ＞
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。

<求人のポイント>
■戸田駅から徒歩2分の好立地♪
■駅前の商業施設内にある綺麗な薬局です。
■福利厚生充実！大手調剤チェーンの薬局です！
■消化器内科・外科、皮膚科をメインに応需しています。

<企業の特徴>
■全国にグループ354店舗（グループ連結:平成30年7月1日現在)
■JASDAQ上場企業です。
■Dr.の開業支援も強みとしてあり医療モールの薬局が主体のチェーン薬局です。
（マンツー：60％、モール：30％、門前：10％）
■医療モール開発のパイオニア＆実績Ｎｏ．1企業。
■顔の見える薬局を目指しDr.との症例や薬理に関する勉強も実施します。
■セルフメディケーションを推進し薬局で血圧、血糖の測定、症例のフリーペーパー等患者様の健康を啓蒙しています。
■産休・育休100％取得、パート時短の復帰多数
■自己申告制度：年に一度全員を対象に希望をヒアリングをし離職率の低下に役立てています。
■全社員の44％が新卒で今後は50％を超える予定であり中途社員も含め離職率8％と低位を維持しています。
■研修：スキルランク制度にて薬剤師の学術研修のみならず、人材力（社会人力）の研修を実施し手当に反映させています。
■店舗移動：（全国、エリア、地域）より選択可、就業後も変更可

＜こんな薬局です＞
・狭山市駅から徒歩5分の調剤薬局！
・オレンジ色の店舗が目印です。
・1日あたり40枚程度を受け付けてます。
・小規模のため、お休み等は相談しながら決められるのも魅力的です！

＜病院前で1店舗運営の会社です＞
・異動もありませんので、入間市にて腰を据えてお仕事できます。
・残業ほとんどなし、あっても月2時間程度です。
　在宅ナシ店舗です。
・電子薬歴導入済です。
・社長さんは薬剤師です。温厚な方です。
　わからないことも気軽に聞いてください、とフランクなため、経験が浅い薬剤師さんも安心して働けます♪

＜こんな方にオススメです＞
・終業時間は早めに上がれる職場がよい。
・年収よりも職場環境や就業条件を重視したい。
・病院前でスキルアップを目指したい。

＜こんな企業です＞
■関東県内にグループとして約25店舗展開。医療モール型の店舗をメインに出店しています。
■地域医療に貢献する薬局を目指しています。
在宅へも取り組み、地域の患者様の様々なニーズに応じ地域医療に貢献しています。
■多くの店舗に自動分包機や散薬鑑査システムなど最新のシステム機器を設置し、業務の効率化を図っております。
■新卒から 60 代の方まで幅広い年齢層の方が在籍しています。
■会社負担のe-Learningもあり。そのほか店舗での先輩によるマンツーマンの指導や継続研修、年に1度は全社員が集合して行う研修会等、中途入社の場合も安心してご勤務いただける環境がございます。

＜充実の福利厚生＞
■子育て世代に優しい薬局です。
①子供手当を支給（1人目＝1万円/月、2人目以降＝1人につき2万円/月⇒2名お子さんがいらっしゃると
年間36万円の支給になります）
②産休育休制度、育児短時間勤務制度を利用頂き、 お子様のいる方でも働きやすい環境です（男性の育児休暇実績あり・今後も推進していく方針））
③完全週休2日制・年間休日も120日以上ございます！
■永年勤続表彰（5年・10年・15年）がございます！
■JTBえらべる倶楽部、特定保養所の利用も可能

＜300店舗以上の薬局！各地域に合わせた店舗デザイン♪＞
大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
様々な形態の薬局を全国に344店舗を展開する東証プライム上場企業です。
調剤業界で初めて「M&A」をスタートした会社です！
今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。

"患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたい"
という現場の想いと、
"立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたい"
という会社の想いから、「座りカウンター」を積極的に導入しています。
ほぼ全店が座っての服薬指導を中心としており、業務負担も軽減されています。

健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
健康サポート薬局も積極展開！約1割の店舗で取得しています。
大手の中でもトップクラスの取得率です。
価格で後発医薬品を選ぶのではなく、
独自の評価を行い基準を満たしたジェネリック医薬品のみを採用しています。


＜社員にとって負担の少ない在宅業務を推進しています＞
約25年前から在宅・施設業務に取り組んできた
経験･実績を活かし、医療機関との連携を深めています。
★実施率90%
★個人宅3～4名、施設1施設（30～40名）　※1店舗あたり平均

在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく
バランス良く業務をこなす事が可能です。


＜薬剤師の研鑽をしっかりフォロー！＞
段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラムがございます。
大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、
病院と連携し病院研修を実施し、
「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする
資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・
医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！
薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しています
（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。


＜働き方について＞
①自宅通勤　②狭域エリア　③広域エリア　④全国コース
と、ライフスタイルに合わせて勤務コースを選べます
（コースにより給与額に差あり）。
転勤可能、かつ奨学金などで年収重視したい方などは、
手当が厚い地域を希望する事も可能です。
（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）
自宅通勤コース、かつ賃貸物件に居住されている方は
住宅手当「20,000～40,000円」が支給されます。

キャリアアップについて、個人の志向に合わせた
「マネジメントキャリア」（エリア長⇒SV⇒支店長⇒支社長）と
「スペシャリストキャリア」（専門認定を極めていく）の
2つコースが用意されています。


＜長期的に安心して働ける♪福利厚生＞
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート
「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■育休・育短の取得率100%！（医療事務も含む。一般平均83.6％）
　復帰率も96%（一般平均40％）と福利厚生面が充実しており、
　子育て世代には非常に働きやすい環境です。
■お子様が小学校入学されるまで時短勤務可能です（一般的には3歳まで）
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■嬉しい医療費補助制度があります
（本人の薬代は50%、家族分は25%を会社負担）。
■年間休日120日以上！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東武東上線「高坂駅」から徒歩わずか2分と、通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科、脳神経内科、在宅(施設)が中心で、1日平均50枚ほどの処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤1名とパート2名、事務は常勤1名とパート2名が在籍し協力して業務にあたっています。

【法人特徴について】
■宮城県を中心に東北・関東地区へ店舗展開しており、今後も両エリアで堅実な出店を計画しています。
■調剤薬局事業のほか、スキンケア用品などの通信販売業や薬局開設のコンサルティング事業も展開中です。
■従業員が安心して長く働けるようワークライフバランスを重要視し、堅実な成長を目指しています。

【勤務実態について】
■日曜日と祝日が定休で、加えてシフトによる半日公休が月3～4日あり、週休2.5日制を実現しています。
■夏季休暇（8/13～15）や年末年始休暇（12/31～1/5）なども整備されており、休暇を取得しやすい環境です。
■時間外労働の抑制を法人全体で意識しており、残業はせずワークライフバランスを保てる環境維持に努めています。

【こんな方にオススメ】
■平日は18時まで、土曜は12時までの勤務で週休2.5日のため、家庭やプライベートとの両立が可能です。
■最寄りの高坂駅から徒歩2分とアクセス抜群の立地で、毎日の通勤負担を軽減したい方におすすめです。
■将来的に独立開業を考えている方や、薬局経営のノウハウを学びたいというキャリア志向の方。