更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 192396
- NEW
- 正社員
- 調剤薬局
【青梅市/河辺駅】★急募★≪土日祝休み&18時までの好条件≫駅から徒歩スグ|外来注力の店舗|管理薬剤師にチャレンジしたい方♪|最寄り駅より徒歩4分★
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 新卒可
- ブランク可
- 住宅補助(手当)あり
- 管理薬剤師
- 教育制度あり
- ヘルプ体制充実
- 一人薬剤師
- 総合科目
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 青梅市
河辺駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
年収500万円~530万円
月給350,000円~380,000円 ※ご経験・ご就業条件などにより異なる |
| 勤務時間 |
月~金 09:00~18:00(休憩60分)
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【店舗情報と応需状況について】
■JR青梅線の河辺駅から徒歩わずか4分と、毎日の通勤に非常に便利な立地にあります。
■総合病院の門前に位置しており、内科や外科、精神科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約30枚で、薬剤師1.5名と事務員3名の体制でゆとりを持って対応しています。
【勤務実態について】
■年間休日は120日以上を確保しており、完全週休2日制の土日祝休みが大きな魅力です。
■月の平均残業時間は6.8時間と非常に少なく、残業代は1分単位でしっかり支給されます。
■有給休暇の消化率は86%と高く、協力体制があるため長期休暇も取得しやすい環境です。
【こんな取り組みをしています】
■ICT事業にも注力しており、LINEなどを活用した業務効率化を積極的に推進しています。
■認定薬剤師の取得を全額会社負担で支援しており、社員の継続的なスキルアップを後押しします。
■従業員の働きやすさを第一に考え、残業時間の削減や有給休暇の取得を会社全体で奨励しています。
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 194103
- NEW
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【青梅市】≪日数・時間応相談≫体制◎で働きやすいのが魅力♪
- 駅チカ
- 土日祝休み
- ブランク可
- Wワーク可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
| 勤務地 |
東京都 青梅市
河辺駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,200円
※昇給あり/上記はスタート時の時給です ※ご経験・ご就業条件などにより異なる |
| 勤務時間 |
<月~金 9:00~18:00>
上記のうち週3日~日数・時間応相談 |
■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 194098
- NEW
- 正社員
- 調剤薬局
【青梅市】≪連続休暇制度有≫広くて綺麗な店内★総合門前でもゆったり就業可能
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 週32h以上
- ブランク可
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 青梅市
河辺駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
年収480万円~550万円
月給245,000円~355,000円 ※上記は30代経験者モデル、経験・役職により異なります。 |
| 勤務時間 |
月火水木金
09:00~18:00 ※休憩時間:法定通り ※1ヶ月の変形労働時間制 ※週平均40時間/シフト制 |
\こんな企業です/
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる(敷地内・病院門前・医療モール・CL門前)ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業&自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています!
\福利厚生/
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度(年に1回、最大9連休を取得できる制度)」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 208624
- NEW
- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【青梅市】病院薬剤師さん募集♪フルパートでご就業できる方大歓迎≪ラスト17時まで◎≫
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 生活環境充実
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 青梅市
小作駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
時給2,000円~
※ご経験・ご年齢・役職などにより異なる |
| 勤務時間 |
9:00~17:00
※シフト制 ※時間&曜日ご相談ください |
≪こんな企業です≫
◎近いエリアに複数病院を展開しており、医療法人としても安定した運営をされています。
◎日当直がないため、就業時間帯などからもワークライフバランスがしっかり保たれます。
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 208104
- NEW
- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【青梅市】パートさん募集♪週2日~OK★午前中のみや午後のみもご相談ください
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- 新卒可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 青梅市
河辺駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
時給2,000円~
※ご経験・ご年齢・役職などにより異なる |
| 勤務時間 |
9:00~17:00
※シフト制 ※週2日~OK |
■
■
■
■
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 208103
- NEW
- 正社員
- 病院・クリニック
【青梅市】★急募★≪土日休み≫日勤のみ・残業ほぼなし!薬剤師2~3名体制 車通勤OK 精神科病院で薬剤師募集
- 土日祝休み
- 土日休み(相談可含む)
- 新卒可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 青梅市
河辺駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
年収390万円~420万円
月給250,000円~268,000円 ※ご経験・ご年齢・役職などにより異なる |
| 勤務時間 |
月~金 9:00~17:00(休憩45分)
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\ 法人・病院特徴 /
■青梅市にある地域密着型の精神科病院です。
■総病床数は270床で、認知症治療病棟、精神療養病棟、
精神科急性期治療病棟、精神一般病棟がございます。
■精神科の急性期・慢性期の治療と社会復帰支援に注力しているため、平均在院日数が短いのことも特徴です。
■長期入院患者を地域社会へ退院させる社会復帰活動の一環として、
精神科グループホーム、訪問介護事業を開設されています。
■薬剤師は常勤3名在籍。複数名体制です。
\ 求人オススメポイント /
■希少な土日祝休み♪
■日勤のみ・残業ほぼございません!
■薬剤師2~3名体制
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 207508
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- 正社員
- 病院・クリニック
【青梅市/小作駅】★急募≪17時までの勤務&週35時間勤務≫ほぼ残業なし 年収450万円~520万円 常時5名体制 車通勤OK!送迎バス有りの精神科病院です
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 生活環境充実
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
東京都 青梅市
小作駅 (JR青梅線)
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| 給与 |
年収450万円~520万円
月給262,500円~312,500円 ※ご経験・ご就業条件などにより異なる |
| 勤務時間 |
月~土 09:00~17:00(休憩60分)
※上記のうち週5日シフト制 |
\こんな病院です/
■一般精神疾患の方から認知症の患者さままで幅広い病状の患者様を受け入れています。
■病床数約450床、都内有数の精神科病院です。
■2病院、老健を2施設、クリニックを運営しておりお互い連携して患者様対応ができるよう協業されています。
■院内は明るく、広々とした造りとなっており、大変綺麗です。
■採用は施設ごととなる為、異動はございません。
■飲食店が点在し、住宅街が広がる立地です。帰宅時の食事やリフレッシュにも最適なエリアです。
\就業環境/
■診療科目は精神科を中心に内科、歯科など。
■午前中は外来対応、午後は入院患者さんの対応がメインとなります。
■17時定時で残業はほぼございません。
週の労働時間は35時間と短め。プラベートとの両立も◎
■無料駐車場完備、河辺・飯能・東飯能駅より専用送迎バスがございます。
■院内託児所完備、子育てと両立も可能な職場環境です。
\業務内容/
■入院患者様の調剤、監査、お薬セット
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導(40人/日程度)
■医薬品管理、医薬品情報管理
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 198383
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- 正社員
- 調剤薬局
【青梅市/河辺駅・金子駅】★急募★≪年収高水準の調剤併設≫ 勤務薬剤師で経験により年収~600万円 残業月10時間以下
- ブランク可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
| 勤務地 |
東京都 青梅市
河辺駅 (JR青梅線)
|
| 給与 |
年収460万円~600万円
※経験など考慮し決定 ※勤務薬剤師 年収モデル:30歳経験者530~540万円程、40歳経験者550万円程 |
| 勤務時間 |
月火水金 9:00~19:00
土 9:00~15:00 ※週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩60分 |
\ 企業の特徴 /
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。
\ 働きやすさについて /
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
残業時間も平均で月に6~10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定!
ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位3つ星認定取得!
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。
\ 機械化による効率化を推進 /
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。
\ 店舗異動について /
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。
\ 研修制度について /
■研修制度が充実!
新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 198213
- NEW
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【青梅市/河辺駅・金子駅】急募≪年収高水準の調剤併設≫残業月10時間以下 一人当たりの一日の処方枚数20枚以下 機械化も推進
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン
| 勤務地 |
東京都 青梅市
小作駅 (JR青梅線)/河辺駅 (JR青梅線)/金子駅 (JR八高線)
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| 給与 |
年収460万円~600万円
※経験など考慮し決定 ※勤務薬剤師 年収モデル:30歳経験者530~540万円程、40歳経験者550万円程 |
| 勤務時間 |
月~土 9:00~19:00
※週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩60分 |
\ 企業の特徴 /
■医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア・調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」です。
■新薬の研究開発施設があるほか、製薬自社工場もあり、
調剤薬局を運営している会社で新薬の開発まで行っている会社は珍しく、他にはない特徴です。
■グループ全体で1,357店舗を出店。
ドラッグストア、調剤併設店、調剤単独店の3パターンの店舗形態がございます。
応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、
面応需型と多岐に渡り、社内で多様な店舗で経験を積むことが可能です。
\ 働きやすさについて /
■ドラッグストアと調剤室は分離申請されているところがほとんどで、
ドラッグ特有の遅くまで働く心配はございません。
残業時間も平均で月に6~10時間程度となっており、プライベートと両立して働ける環境です。
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定!
ゆとりを持って就業できる環境です。
■「健康経営優良法人」の資格を2年連続取得しており、
有給消化、産休・育休取得、残業時間の管理が出来ているので、従業員の働きやすさが守られている企業です。
■産休休暇は最長で3歳まで、育児時短勤務制度は最長で小学校卒業まで等、
業界トップクラスで女性の働きやすさが守られています。
■「えるぼし」最高位3つ星認定取得!
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です。
\ 機械化による効率化を推進 /
■機械化も進んでおり、薬歴は音声入力システムを導入しており、薬歴入力による残業を軽減させています。
その他、自動調剤分包機や無菌調剤室など、店舗需要に合わせた機械化を進めております。
■本部にメディカルサポートセンターを設置し処方箋入力を遠隔入力にてサポートしています。
ピッキング指示書や処方数の多い薬から棚割りを設定した導線を確保するなどの工夫をしております。
これにより現場の医療事務が効率的にピッキングサポートに入ることができ、
薬剤師がより対人業務へ集中できる環境となっています。
\ 店舗異動について /
■グループ全体で全国展開をしておりますが、
各エリアをグループ内で統括しているので全国転勤や転居を伴う異動はございません。
基本は関東圏内での配属でご自宅から60分圏内が条件となります。
\ 研修制度について /
■研修制度が充実!
新卒向けの研修は勿論のこと、各自のキャリアアップに合わせた研修や「e-learning」補助もございます。
また年に1回アメリカもしくはハワイでの研修もあり、
「日本の10年先の薬局経営」と言われるアメリカのドラッグストアから学びに行く機会もございます。
更新日: 2026/05/15薬剤師求人ID: 198166
- NEW
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【青梅市/河辺駅】★急募★≪勤務薬剤師 経験により年収~600万円≫残業少なめ 月10時間以下 一人当たりの一日の処方枚数20枚以下 機械化も推進 調剤併設
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 教育制度あり
- 大手チェーン
| 勤務地 |
東京都 青梅市
小作駅 (JR青梅線)/河辺駅 (JR青梅線)
|
| 給与 |
年収460万円~600万円
※経験など考慮し決定 ※勤務薬剤師 年収モデル:30歳経験者530~540万円程、40歳経験者550万円程 |
| 勤務時間 |
月~土 9:00~19:00
※週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩60分 |
【店舗情報と応需状況について】
■JR青梅線の河辺駅から徒歩で約12分ほどの場所に位置しており、お車での通勤も可能な利便性の高い店舗でございます。
■処方箋は面対応にて1日平均20枚ほどを応需しており、薬剤師1名が常駐してゆとりを持って対応できる環境を整えております。
■特定の科目に偏らず多岐にわたる処方箋を取り扱うため、幅広い知識を習得しながら地域密着の医療に貢献することが可能です。
【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は6時間から10時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が実現可能です。
■年間休日は117日に設定されており、有給休暇の平均消化率も高く、実質的には年間123日以上の休日確保が可能となります。
■調剤室はドラッグストア売場と分離申請されているため、営業時間が深夜に及ぶような過度な長時間労働の心配はございません。
【やりがい/おすすめポイント】
■製薬自社工場を保有する唯一無二の企業形態であるため、自社製品を通じて患者様に貢献できる独自の喜びを実感いただけます。
■最新の調剤機器やITシステムが積極的に導入されており、物理的な負担を軽減しながら最先端の調剤環境で勤務が可能です。
■地域密着のインフラとして「何かあれば相談しよう」と頼られる存在になれることが、日々の業務の大きなモチベーションとなります。


